岗位名称：游客服务主管（招聘方）;酒店管理相关岗位（职位）；游客服务管理岗位（招聘）。岗位要求：1.有景区管理经验；2.有酒店管理经验；3.能够快速处理客诉的管理者。薪资待遇：月薪范围在5000-6000元，提供食宿、五险一金等福利，每月休息六天，享有节假日福利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前台、餐饮、安保等各部门工作协调与执行 2.制定并落实经营目标、预算计划及服务质量标准，持续提升客户满意度与复购率 3. 主导员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务文化 4.处理重大客户投诉、突发事件及跨部门协作事项，保障运营安全与合规 5.分析市场动态与竞品情况，优化服务流程与营销策略，推动酒店业绩增长 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备出色的沟通协调与领导决策能力 2. 有酒店管理相关工作经验者优先，行业经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.熟悉酒店PMS系统及基础办公软件，具备数据分析与报表制作能力 5.责任心强、抗压能力好，能适应轮班制及节假日在岗安排

岗位名称：酒店经理；岗位要求：1.制定并执行酒店经营策略和计划；2.管理酒店日常运营，维护酒店设施与装备；3.协调各部门沟通协作，提升品牌知名度和美誉度；薪资待遇：月薪6000-8000元。

广丰区绿叶电竞酒店诚聘精英如下岗位：前台接待：2名要求：20-38周岁身高1.58以上，形象良好，善于沟通表达能力，要有服务意识有一定服务行业工作经验。月薪3500到5000有年终奖及营业超额奖及每月上10天班一个班24小时制.客房保洁PA：2名。要求：35-55周岁，有一定酒店客房工作经验月薪3200以上上班时间12点到21：00包工作餐时间.酒店主管：1名要求：2年以上酒店前厅管理工作以上，熟悉酒店的日常流程及处理解决各类事项.善于沟通及表达能力月薪3500到6000以上岗位，一经入用待遇优厚.年终奖！每年员工生日福利。工作地址∴广丰区芦州大道兴旺建材城电话∴何

招聘：实习生薪资：3.5K-5K公司：上饶盛泽酒店管理有限公司地址：上饶市广信区上饶经济技术开发区惟义西路19号职位描述："【薪资待遇】3500-4500元/月，具体薪资待遇面议。【联系电话】王女士【工作地址】江西省上饶经济技术开发区惟义西路19号"

招聘：前台服务经理薪资：4K-5K公司：余干县麓枫酒店地址：上饶市余干县廲枫酒店(余干汽车站店)职位描述：底薪∶4000－4800元/月工作内容∶人员招聘及培训，协助店长店内运营管理，前台账目核对，物品采购等

招聘：前台主管薪资：4K-5K公司：上饶市三清山国际度假酒店有限公司希尔顿分公司地址：江西省上饶市三清山风景名胜区外双溪服务区职位描述：薪资范围：4500-5500元/月岗位要求：有一定的英语基础，可接受倒班工作，需要有酒店相关经验。

前厅部经理岗位职责：负责前厅部日常运营管理，提升宾客满意度；熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略；组织开展前厅员工培训，确保服务标准；熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求：30岁以下，形象气质佳，沟通能力强；具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验；熟悉前厅运营流程，有较强的团队管理能力。薪资待遇：4000-5000元/月

学历不限，可接收应届生·经验不限 无经验要求 包住.包吃.年底双薪 职位详情岗位职责: 1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、以规范的服务礼节 安排客人入座 文雅的服务形象 3、年龄16-32周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄，身高1.52-1.72米。 任职要求： 1. 形象气质出众，五官端正，身材比例协调，具备自然镜头表现力与可塑性 2.热爱时尚产业，具备基础审美素养与艺术感知力，能快速理解创意需求 3. 性格积极开朗，沟通顺畅，具备良好的现场应变能力与服务意识 4. 无不良从业记录，能适应短期异地差旅及弹性工作节奏 5. 学历不限，接受系统模特培训或拥有T台/平面拍摄经验者优先

工作内容桌面清理

师院食堂招聘厨师1名、茶圣路学校食堂招聘厨师1名，联系电话：吴

县里国庆酒席找代班炒菜，1号到3号，400一天，有的联系

上饶葛仙村招炒菜师傅工资10000—12000，月休两天，老板是乐平人，联系电话吴总

“春和·赣肴季”招聘①总厨1名兼副厨师长工资1-1.3w/月：要求：45岁以下；20年厨龄。②江西小炒3名8k-1w/月-要求：45岁之内；8年以上炉灶功底。③烧鱼烧菜1名工资8k-1.1w/月要求：50岁之内，对江西鄱阳、景德镇、余干烧鱼烧菜15年以上功底优先。④切配5名工资6k-8k/月要求：40岁以下，3-5年以上，把控菜品克数、开单、管理冰箱。⑤烧烤师：2名（主副）7k-1w/月；要求：对、东北、广东等烧烤精通；48岁以下。⑥凉菜1名:7k-9k/月；要求：对粤、沪、赣凉菜熟悉者优先；38岁以内；6年以上功底。⑦打荷3名:工资4k-6k，爱好学习者优先！⑧厨房洗杀：4k-6k/月55岁之内；有经验者优先。⑨台州（或浙江、广东）海鲜师傅1名9k-1.3w/月要求：50岁以下，会台州菜及海鲜。综上应聘人员需德艺双馨，脾气暴躁者勿扰！月休2天、包食宿等、具体事宜面试洽谈。地址：杭州市西湖区紫金科创中心三餐四季选·赣肴季10月底开业[烟花][烟花][烟花]联系电话

江西双胞胎猪场招聘配怀产房饲养员各3名，要求初中及以上学历，49岁以内，有养猪经验。工资7500—11000元，平均工资8000元以上。 招聘配种技工和接产技工各2名，要求大专及以上学历，两年以上配种接产工作经验，40岁以内。工资8000-12000元，平均工资9000元以上。 场内设有专职夜班，舍内自动化程度高，装有智能环控、精准饲喂、精准通风等设备，正常工作8小时。包吃包住，生活区宿舍配备空调、网络，并提供乒乓球、羽毛球、篮球、KTV等娱乐设施。每周加小餐一次，每月加大餐一次。工资按批次结算，每月12号准时发放。 公司福利包括：公积金，三节福利（春节600元、中秋300元、端午300元），三八节福利100元；生育双胞胎奖励2万元；子女考取国家统招本科奖励5000元/人；爱心基金对困难员工提供帮助；免费提供工作服、劳保用品等。过年期间除工资外加发封场补贴和加班补贴。 工作地点在江西鄱阳。

大东堂悦水汇招大堂副理一名底薪6000满勤300提成1000左右联系电话同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

酒店运营，管理经验丰富

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

招聘：长期钟点工（包吃）薪资：24-60元/次（月结）用人单位基本情况：招聘长期钟点工招聘人数：2招聘条件：身体健康，服从安排，有餐饮经验优先工作内容：负责门店日常工作工作地点：玉山县基本劳动报酬：12元/时（一天2~5个小时，时间自由）有效期至：12月31号

切配3500-4000副厨4000-4500收银员3500左右【时间】早9-晚9:30，中途休2小时地址:华星广场餐饮店联系:，打通电话首句说（燕姐推荐工作）

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店规范 2.统筹客房清洁、布草管理、设施维护及员工排班调度工作 3. 监督并培训客房服务团队，提升服务意识与专业技能 4. 处理宾客投诉与特殊需求，及时协调解决，提升客户满意度 5.定期盘点物资、控制成本，优化客房运营效率与能耗管理 任职要求： 1.具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验 3.责任心强，注重细节，具备较强的应急处理能力 4. 具备基础英语沟通能力者优先 5. 服务意识突出，形象端正，亲和力强

招聘：前厅接待（包吃住)薪资：3200.00-4500.00用人单位基本情况：维也纳酒店招前厅接待招聘人数：2招聘条件：18至35以内，会电脑，五官端正。在有酒店工作经验者优先，有较强的执行力和良好的团队协作能力，有上进心工作内容：负责酒店前厅的接待工作，为宾客提供专业、热情的服务，熟练操作电脑系统，处理宾客的入住、退房等手续工作地点：玉山县玉华中路188号基本劳动报酬：3200~4500，具体面议！有效期至：12月30号（注：咨询时间星期一至星期五，上午9:00到12:00，下午14:00到18:00）

夜宵烧烤店招聘，要求18-46岁，主要工作摆放菜品记单出餐，工作时间下午4点至凌晨2点半，月薪第一月4200后加联系电话地址福惠苑东北鲜货烧烤

麻辣烫服务员（暑假工勿扰）【时间】10.5小时/天，需要倒班【待遇】3000/月，3000*7=21000【要求】踏实靠谱的人地址：华星广场联系：，江，打通电话首句说(燕姐推荐工作)

【明天佳丽中航城附近招聘】诚聘餐饮代班一名，工作地点位于江西省上饶市，工作环境干净整洁，氛围融洽，欢迎有相关经验的伙伴加入！薪资待遇面议，根据个人能力及经验合理调整，提供公平、有竞争力的薪酬体系。联系电话：，有意者可直接电话联系，非诚勿扰！岗位主要负责协助店内日常运营，配合完成出餐、服务等相关工作，确保顾客用餐体验。要求身体健康、工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神，能适应餐饮行业工作节奏。欢迎热爱餐饮、有责任心的你加入我们的团队，共同发展成长！

餐厅服务员3500，月休2天【时间】上午9-下午2，下午4-晚9，月休2天55周岁内，认识字（超龄勿扰）地址:华星广场旁（婺园里）联系:

客房中心服务员3000+供吃住做一休一【时间】早8-早8【待遇】2800+夜班补贴【要求】有客房工作经验的，或者想学习做客房的人地址:工业园附近（雷迪森酒店）联系:周，打通电话首句说（燕姐推荐工作）

华莱士（园丁路店）招聘： 1.服务员，前台收银员，后厨操作员：（不限男女）18-45岁： 薪资待遇：3000-3500元每月 月休2天。每天8小时制，加班另算加班费 法定节假日三薪+生日福利劵 工作内容简单易学，上手快。 2、长期晚班（男女不限）工资面议 联系人电话：（微信同号）