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客房服务员酒店前台
上饶凤凰大道希尔顿欢朋酒店一、岗位:客房服务员(1名)要求:年龄55岁以内,有客房清扫相关经验,工作认真细致、责任心强。【工作职责】负责客房清洁整理、布草更换、物资补充、房间保养等工作。【工作时间】8:30-17:30【薪资待遇】底薪+提成,综合月薪4000-6000元/月二、岗位:酒店前台接待(2名)要求:性格外向开朗,沟通表达能力良好,大专及以上学历.【工作职责】负责酒店前台日常宾客接待、入住退房办理等相关工作,维护前台区域秩序及服务形象。【工作时间】8小时工作制,排班制,需上夜班。【薪资待遇】4000-5000元/月三、岗位:前厅主管(1名)要求:有同岗位酒店工作经验,沟通及管理能力强,能倒班【工作时间】8小时工作制,有夜班【薪资待遇】4000-6000元/月【员工福利】(所有岗位)-休息制度:试用期月休4天,转正后月休6天-食宿保障:包吃包住-社保保障:缴纳五险-员工关怀:生日福利、三节福利、法定节假日、带薪年假、工龄奖【联系方式】()【工作地址】上饶市广信区凤凰西大道100号5楼
上饶 广信区
8月7日 00:31拨打电话
客房服务员酒店前台
上饶凤凰大道希尔顿欢朋酒店一、岗位:客房服务员(1名)要求:年龄55岁以内,有客房清扫相关经验,工作认真细致、责任心强。【工作职责】负责客房清洁整理、布草更换、物资补充、房间保养等工作。【工作时间】8:30-17:30【薪资待遇】底薪+提成,综合月薪4000-6000元/月二、岗位:酒店前台接待(2名)要求:性格外向开朗,沟通表达能力良好,大专及以上学历.【工作职责】负责酒店前台日常宾客接待、入住退房办理等相关工作,维护前台区域秩序及服务形象。【工作时间】8小时工作制,排班制,需上夜班。【薪资待遇】4000-5000元/月三、岗位:前厅主管(1名)要求:有同岗位酒店工作经验,沟通及管理能力强,能倒班【工作时间】8小时工作制,有夜班【薪资待遇】4000-6000元/月【员工福利】(所有岗位)-休息制度:试用期月休4天,转正后月休6天-食宿保障:包吃包住-社保保障:缴纳五险-员工关怀:生日福利、三节福利、法定节假日、带薪年假、工龄奖【联系方式】吴女士()【工作地址】上饶市广信区凤凰西大道100号5楼
上饶 广信区
8月6日 10:05拨打电话
厨工酒店经理
稻香楼附近酒店招聘勤杂2名、主管2名。月休3天,薪资3800元/月,不提供住宿。要求服从安排,吃苦耐劳。联系电话。
上饶
8月10日 14:43拨打电话
餐饮主管
【岗位职责】 负责前厅日常管理、巡台、客诉处理;人员排班调配,统筹高峰期接待翻台;员工培训带教;监督前厅卫生及标准化执行;打造稳定服务团队。 【任职要求】 25-45岁;有夜宵 / 餐饮前厅管理带班经验;善于沟通带团队,适应夜宵晚班,亲和力强、责任心足。 【福利】包吃包住|月休固定|全勤奖 + 绩效|节日福利|晋升稳定|优待老员工
餐饮主管
【饶记饶掌柜|大厅店长经理】 招聘岗位:大厅店长经理 工作性质:全职 岗位介绍:门店主营市井特色餐饮,客流稳定,现面向社会招聘前厅门店管理者,全权负责大厅运营管理工作。 【工作内容】 1、全面负责前厅日常运营管理,制定前厅服务标准,统筹前厅人员分工、考勤、员工培训; 2、严控服务质量,妥善处置客户投诉与突发事件,维护门店口碑; 3、协调前厅、后厨高效配合,优化就餐流程,提升翻台率; 4、负责前厅物资管控、成本把控,落地门店营销引流活动; 5、常态化巡查环境卫生、消防安全,规范门店各项制度执行。 【任职条件】 1、拥有2年以上餐饮门店前厅店长/经理实战管理经验; 2、具备较强团队管理能力,能带队伍,有较强执行力; 3、处事灵活,沟通能力出众,有门店经营思维,重视客户体验; 4、服从老板安排,踏实肯干,长期稳定发展。 工资面议
招聘餐厅主管、领班、服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
上海连锁餐饮公司招聘餐厅领班、服务员,18-40岁,能吃苦耐,,有工作经验优先。
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店服务员员工培训
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能有效激励一线员工 4. 熟悉OTA平台运营、收益管理及成本控制方法者优先 5.有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保达成业绩目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识 4. 服务意识强,具备团队领导力和问题解决能力 5. 身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理1-2人月结
菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有成本意识和服务意识,具备数据分析与基础财务理解能力 4.责任心强,注重细节,认同企业文化与服务理念 5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴交通补助餐补11-20人日结
搬运常州目前缺几个仓库小件搬运装卸, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
上饶广丰区芦林商贸城龙兴食府招配菜1名,洗菜洗碗阿姨1名,工资面议:
配菜洗碗工
广丰区芦林商贸城龙兴食府招配菜1名,洗菜洗碗阿姨1名,工资面议:
上饶 广丰区
8月12日 01:39拨打电话
上饶横峰县 国道边上招聘指挥两名工资4300一天九小时加班,20想找活的私信联系
指挥工1-2人
 横峰国道边上招聘指挥两名工资4300一天九小时加班,20想找活的私信联系
上饶 横峰县
8月12日 01:11拨打电话
油漆工月结
油漆师傅(有社保)供吃住(工作地点:赋春镇)【要求】50岁以内,熟练工优先【待遇】5000+元/月()地址:赋春胡家联系:(黄总),打通电话首句说(燕姐推荐)
上饶
8月12日 01:03拨打电话
文员1-2人
江西麦歌仓储服务有限公司2026年诚聘以下岗位:1:招聘打单员一名,年龄18-35岁,负责仓库每日订单打印,试用期一个月薪资3500元,转正后薪资4000元,工作期间早8.30至18点!2:公司福利待遇:正式工每月调休两天,节假日各项福利。公司地址:江西横峰县九甲产业园区麦歌仓储服务有限公司联系电话:(徐)
上饶 横峰县
8月12日 01:02拨打电话
北京华之宇酒店招聘轰趴馆经理要求有餐饮、轰趴馆工作经验、懂策划。有意者来电:(同)
酒店经理
华之宇酒店招聘轰趴馆经理要求有餐饮、轰趴馆工作经验、懂策划。有意者来电:(同)
北京
8月12日 01:39拨打电话
酒店经理1-2人月结
石河子中型社会酒楼诚聘经理一名工资7500——9000石河子酒店诚聘经理一名工资8000——11000要求:长期合作,敬业,真诚,执行力强朋友介绍有红包联系电话杨总
石河子
8月11日 23:15拨打电话
客房主管
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有团队管理经验,责任心强,抗压能力突出 5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求: 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
厨师长
9000-10000元/月
厨师长月结全职
岗位职责 1. 负责工厂员工食堂日常菜品制作、口味把控与出品质量。 2. 制定每日菜单,合理控制食材成本与损耗。 3. 管理后厨人员分工、排班及日常工作安排。 4. 监督食材采购验收、储存及厨房卫生、食品安全。 5. 保障按时开餐,处理员工就餐反馈,优化菜品。 任职要求 1. 有工厂/食堂厨师长3年以上经验,熟悉大锅菜制作。 2. 懂成本核算、食品安全及厨房管理。 3. 身体健康,持有健康证,责任心强。
酒店前台月结
婺源篁岭股份有限公司招聘:1、酒店前台薪资:3600-5500元/月[福]福利:包吃 包住 医保 社保 年终奖 ,住房公积金, 节日福利 职位描述月休保底6天,45岁以内,、形象气质佳、会电脑、沟通能力强、能上夜班。电话:面试地址:篁岭景区/高铁站旁现代服务大厦12楼
上饶 婺源县
8月5日 08:30拨打电话
酒店前台
铭扬户外招聘以下岗位:1.专业收纳盒打样师傅一名,或者兼职打样师傅也可以。2.招民宿前台一名,或者民宿管家,详情可以打电话:
上饶
8月10日 01:26拨打电话
江西上饶永达大酒店前台招聘:年龄50岁以下,工资2700+提成,上一天休一天。联系电话
酒店前台月结
永达大酒店前台招聘:年龄50岁以下,工资2700+提成,上一天休一天。联系电话
上饶
8月9日 16:06拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员,年龄要求55岁以内,学历根据具体情况面议。工作内容包括客房清洁、整理客房,需有相关工作经验。工作态度需任劳任怨。薪资面议,月薪2500元以上,提供工作餐,不提供住宿。
上饶
8月7日 09:46拨打电话
江西上饶招聘楼管,薪资优渥,职责涵盖业主装修、环境卫生和园区管理等。
楼面经理
江西上饶招聘楼管,薪资优渥,职责涵盖业主装修、环境卫生和园区管理等。
上饶
8月3日 16:51拨打电话
酒店前台
铅山云天洲际酒店招聘:1、前台收银2名底薪+提成1.薪资待遇:底薪加提成3500至4000左右2、年龄20-38岁以内,包吃包住,需要上夜班轮班;上三休一,学历补贴:大专补助200元,本科补助300元);3、有责任心,性格开朗,形象气质佳。4美宜佳收银前台招2名上一休一薪资待遇2700至3000左右联系电话:蒋经理咨询时间:早九点至晚八点地址:信江龙庭滨江华庭七天酒店
上饶 铅山县
8月2日 19:35拨打电话
厨师长
2万平酒店招聘刺身主管一名,要求鱼生出品精致,寿司出品精致,店内出餐方式为自助模式,工价1.1万至1.2万。招聘西餐主管一名,负责中式西餐,薪资1万至1.3万,年龄不超过45岁。联系方式:陈,江西上饶。
上饶
8月8日 15:56拨打电话
客房服务员月结
客房大姐2800-4200供吃住【时间】常规早8-午2月休4天【待遇】13间基础房2800保底,超房8元/间每天完成13间2800每天完成15间3216每天完成18间3840每天完成20间4256【要求】60岁内有客房工作经验者,55岁内想学习做客房者地址:工业园附近(雷迪森酒店)联系:
上饶
8月4日 16:38拨打电话
江西上饶招聘餐饮厅面经理。要求45岁以下,具备大型酒店工作经验。月薪超过5000元。
餐厅领班月结
江西上饶招聘餐饮厅面经理。要求45岁以下,具备大型酒店工作经验。月薪超过5000元。
上饶
8月3日 10:02拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供上饶大堂经理求职招聘在线招聘信息,主要招聘上饶酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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