
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职工作经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升客户入住体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及应急事件初步处理
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制(含夜班)工作安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
南京万达店员可日结
160-200元/天
酒店前台日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.准确录入系统信息,管理房态及预订数据,确保信息实时更新
3.解答客人咨询,协调客房、餐饮、保洁等部门提供及时服务
4.处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与复住率
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作安排
4. 无学历限制,责任心强,亲和力好,团队协作意识佳
5.16~25岁,16、17虚要家长同意
6.工作时间:
灵活排班,可根据个人时间协商安排,满足不同时段需求
酒店前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的市场洞察力与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,责任心强,能承受工作压力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台3名
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 及时响应客人需求与投诉,提供礼貌、高效、个性化的服务体验
5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录等基础运营支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力和学习意愿
4.工作细致负责,服务意识强,能适应轮班制工作安排
5. 具备团队协作精神,认同酒店服务文化
虹悦城酒店前台
160-170元/天
酒店前台日结
岗位职责:负责客人入住、退房办理,接待咨询,接听来电,核对账单,做好前台日常整理。
任职要求:五官端正,沟通良好,熟练基础电脑,能配合排班,有无经验均可。
工作时间:班次灵活,可晚班/夜班
薪资待遇:待遇优厚,结算及时
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询、叫车、行李寄存等基础服务,提升宾客体验
3.处理客房预订、电话转接、账务核对及发票开具等日常事务
4. 协助处理客诉与突发情况,及时上报并跟进解决
5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及物资规范管理
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.热爱服务行业,认同格林豪泰酒店服务理念
青旅前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
苏州姑苏区平江路不负韶华青旅招聘
线下面试:
长期招23岁以下,全日制大专及以上学历,需要健康证,普通话标准,英语口语熟练,性格阳光,形象气质佳,无纹身不抽烟,无不良习惯,沟通能力强,能吃苦耐劳,合作意识强!
主要做青旅前台客服,日常预定网站信息管理、客人入离店结账、卫生保洁、设备维护、处理客人需求、抗压能力强,服从调配,内部卫生监督,有酒店前台/民宿管家经验优先,新手可培训上岗!
基本工资3-4000含食补,住宿床位免费,工作内容就是青旅日常,福利灵活排班上1休1,1号发薪,月结,长期岗,有酒店前台和民宿管家经历优先,加入青旅还能认识一群有活力的小伙伴,拓展圈子,开发主题活动!
江苏常州保安若干(白班、夜班)要求:年龄25-55周岁,身高170,身体健康,无犯罪记录,
3000-3500元/月
保安月结
保安若干(白班、夜班)要求:年龄25-55周岁,身高170,身体健康,无犯罪记录,无染发,短头发工资:3000-3500(做六休一),没有工作餐工作时间12小时工作地址:牛塘镇联系电话:李经理
东北菜厨师1-2人月结
溧阳找东北厨师一名,工资10000,必须成手,人品好,东北菜正宗,二把刀喝大酒勿扰,电话人在附近优先
正式工厂里发工资8000+ 管吃住 坐班
8000-9000元/月
车间夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结常年稳定高工资7500-9000正式工厂里直接发工资,缴纳五险一金空调车间环境好,上班可以带手机活轻松,在职率高
江苏常州溧阳新能源,正式工月薪8000元/月,厂里直接发工资,入职缴纳五险一金,包吃包住,恒温空调车间,不过安检门,不穿无尘服,上班可以带手机。入职不收取任何费用,保证工资真实,没有任何套路。
1、工资待遇:正式工底薪2660+加班费:平时加班费1.5倍22.93元/小时,周六日2倍30.57元/小时,法定节假日3倍45.86元/小时+夜班补贴10元/天+餐补600元/月+绩效300-1500元,综合月薪8000元/月,厂里每个月20号直接发工资,入职缴纳五险一金。
2,中午和晚上吃饭休息各45分钟。
3、招聘要求:男女不限,18-48岁内,不限学历,不需要工作经验。
4、工作内容:普工,主要做新能源电池外壳、包装、质检、操作机器,工作简单,一看就会,不需要工作经验。活非常轻松,在职率高。全检空调车间坐班,辅助操作机器。
【企业优势】:
1、工资高,综合月薪8000元,餐补600元/月,免费住宿,吃住都在厂里,很方便。
2、正式工厂里直接发工资,入职缴纳五险一金。
3、恒温空调车间,不过安检门,不穿无尘服,上班可以带手机。
物业经理1-2人
招一名项目经理,30岁左右,本科学历最好,要求有一定的物业管理经验,薪资待遇:有能力者面谈定薪联系电话:()
物业经理包住社保包吃
招聘物业经理月薪8000元上社保,管吃住,要求大专学历以上的,各种证书齐全的,年龄在45岁以内的!,副经理有经验医院物业干过的,月薪6000到7000元,:
物业经理1-2人月结
招聘物业经理1名。不限学历,不限性别,年龄45岁左右(条件优秀者可适当放宽)。需具有物业管理或相关行业工作经验,熟悉日常管理流程及服务规范。善于与业主、员工及外部单位沟通协调,具备良好的客户服务意识。管理能力强,能够独立带领团队,合理分配任务,妥善处理各类突发事件。品行端正,责任心强,无不良记录。宜城本地居民优先考虑,方便通勤。薪资福利:试用期1个月,试用期工资4000元/月。转正后月薪4000-5000元,具体视工作能力、管理成效及业绩表现予以评定,能力突出者享有定期调薪机会。其他福利面议。工作地址:宜城市中华大道77号。
物业经理
4000-5000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、工程、安保、环境等各职能部门工作,优化服务流程与响应效率
3. 制定并执行年度预算及费用管控计划,合理控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制,维护良好社区关系
5. 组织团队培训与绩效管理,打造专业、稳定、有凝聚力的物业服务团队
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识
3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先
4. 具备基础财务知识和数据分析能力,能独立编制运营报表与预算方案
5. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
综合维修工月结
维修员7:00-17:00,一个月轮到一次晚班值班,晚班工作时间为19:00-7:00;工作时间以5天8小时计算,超出部分按法定加班来计算4500基本工资+200全勤+150住宿补贴+150交通补贴+加班费,到手工资8000左右缴纳五险一金150住宿补贴+150交通补贴有低压维修证
江苏常州招聘前台服务员。综合工资为3500-5500元。工作地址位于张渚清沐铂金酒店。
3500-5500元/月
酒店前台月结
招聘前台服务员。综合工资为3500-5500元。工作地址位于张渚清沐铂金酒店。
江苏常州招聘物业工程维修人员。薪资为3K-4K/月。岗位职责包括:对公司规定的项目点的工作
3000-4000元/月
物业维修工月结
招聘物业工程维修人员。薪资为3K-4K/月。岗位职责包括:对公司规定的项目点的工作进行检查和维修;对值班期间发生的问题及时上报或处理;所有物业设备的检查等;执行、参加公司临时委派的任务。岗位要求:2年以上综合物业维修工作经验;具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;熟悉水、暖、通等专业知识;持维修电工上岗证(低压电工上岗证);有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳。
综合维修工1-2人
常州诚邀市工人文化宫招聘维修工一名,年龄55岁以内,持有电工证,身体健康、品行端正、认真负责。工作时间为8小时制,单休。
常州武进区招聘民宿服务员,,年龄40至60岁,身体健康,工作勤快。负责民宿卫生打扫、花草修
3500-4000元/月
客房服务员月结
招聘民宿服务员,,年龄40至60岁,身体健康,工作勤快。负责民宿卫生打扫、花草修理及客房卫生。薪资福利:管吃住,月薪3500至4000元。工作地址:常州市武进区雪堰镇嬉戏路25号,清岚舍酒店。
低压电综合维修工
地铁大厦招聘综合维修低压电工1名55周岁以内,办公大楼巡检、综合维修,每天工作8小时,做六休一,节假日调休;(需要有低压电工证)(邓)
江苏常州看进餐饮厨师群招聘,地址横山桥,品牌酒店诚聘客房清扫员综合收入:7000-1000
7000-10000元/月
客房服务员月结
看进常州餐饮厨师群招聘,地址横山桥,品牌酒店诚聘客房清扫员综合收入:7000-10000元休息:每月6天休假,提供三餐要求:身体健康,手脚麻利,做事细心有责任心联系电话:
江苏常州招聘阳光壹佰物业公司现招聘一名维修师傅,要求有责任心。年龄:50岁以内工资4500
4500-5000元/月
综合维修工社保1-2人月结
招聘阳光壹佰物业公司现招聘一名维修师傅,要求有责任心。年龄:50岁以内工资4500-5000,试用期三个月,交社保,试用期满后交金,有工作经验的优先录用或和可放宽年龄联系:。
客房服务员
苏州国际会议中心需要客房服务员6名单价15保底12间节假日3倍苏州清山会议酒店需要客房服务员一名单价16保底12间节假日3倍吃住在酒店高铁金科需要客房服务员2名单价16保底12间节假日3倍苏州吴宫御宴酒店需要客房服务员2名单价16保底13节假日双倍吃住在酒店太湖万豪万丽需要客房服务员4名单价1保底10间节假日双倍常州万枫酒店需要客房服务员3名单价15保底12节假日双倍以上包吃包住欢迎推荐报名联系电话:
栏目概述
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