招聘：大堂副理 薪资：5.5千-7.5千 岗位职责<br/>1.协助酒店管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3.要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4.要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6.解决当班期间发生的安全问题。<br/>7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>岗位要求<br/>1.大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。<br/>2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。<br/>3.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。<br/>5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

因酒店业务需要，人民西路 一酒店和乔峰 一酒店均诚聘 经理l1名，工资5000以上，根据管理经验定工资，厨师长1名，8500起(底薪+分红)，炒菜师付2名 8000以上，具体看手艺定工资，配菜师傅 2名 5000以上 打荷2名 2800以上 ，摘洗工3000以上(55岁以內) 服务员3200以上(50岁以内)，一经录音 工龄工资+绩效工资，工资准时，欢迎来电

招聘：宾客管家 薪资：4千-6千 【岗位职责】<br/>1. 为酒店VIP客人提供定制式一站式服务：全程负责VIP客人预抵前接洽，在店期协调，离店后跟进等；<br/>2.掌握当日客情及餐饮活动。<br/>3.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。<br/>4.掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。<br/>5.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。<br/>6.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜好，协助宾客解决疑难事宜。<br/>7.做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。<br/>8.熟练的使用操作系统，例如入账系统，预定系统，绿云以及其他工作系统<br/>【岗位要求】<br/>1、专科及以上学历，有同岗位工作经验1年以上，有前台工作经验，有良好英文沟通能力。<br/>2、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。<br/>3、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。<br/>4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

今日更新 襄阳红星玉丰酒店管理有限公司 急招前台 薪资：3000-4000元/月 25-40岁，包吃，能按接受倒班. 前台经理 有酒店管理工作经验，能吃苦耐闹 5000元/月，年龄25～40岁 工作地点：湖北省襄阳市樊城区邓城大道红星美凯龙A6座9楼 电话： ◆点链接◆投简历◆查电话◆

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招聘 伙牌丰源酒店 1、前台经理 1名年龄25到40岁（会玩运营，工作能力强优先）工资面议。 2，酒店服务员2名，年龄45岁以下。 联系电话☎

【美标美濠酒店 · 店长招聘】 坐标襄阳高新区核心地段，高星酒店平台，诚邀有梦想的你！ • 岗位：店长1名 • 要求：25-42岁，大专及以上，1年+高星酒店运营管理经验 • 福利：月休6天、五险、带薪年假，待遇从优！ 地址：襄阳市高新区东风汽车大道28号 （） 千里马常有，伯乐在此，期待你的加入！

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前厅经理 1.3年以上服务行业管理经验；2.能独立负责运营、团队管理、营销策划；3.有酒店/餐饮经验优先； 薪资福利:待遇从优，薪资面议 包吃包住，职工公寓 空调、热水器、宽带齐全 工作环境好，团队氛围棒 发展稳定，晋升空间大 招工人数:1名

招聘：家政服务/保姆

襄阳市枣阳市招工地厨师/后厨

招聘：月嫂 月嫂

追日路，招聘厨师一个7000到7500，另外招聘配菜一名5000到5500，招聘老手服务员两名，3000，到3500，包吃住，宿舍走路一分钟，月休两天，不休息补工资，年龄要求50岁一下，老西湾汉津路路口，招聘大师一名工资8000，工资准时可以到位，工作稳定，上午10点以后联系，需要长期的看好再打电话，金总，

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酒楼经理 男女不限，年龄：30 - 45岁。有酒楼或餐厅一年以上管理经验 薪资福利:3500 - 5000，生日福利，节假日福利等 招工人数:1名 若信息与实际不符，请向小编反馈：（) 工作地址:融晟华府西大门旁（融晟酒楼）

杏花村大酒店高薪招聘优秀服务员数名，前厅经理1名，洗碗工1名，责任心强，有工作经验者优先。公休十全勤奖十提成。有意者联系同步

招聘：大堂经理 薪资：4000-8000元/月 形象气质好，协调沟通能力强，主要职责是负责餐厅运营管理、服务质量提升及客户关系维护 具体要求是:1、酒店环境与设施管理， 2、团队管理与培训， 3、服务质量与投诉处理， 4、销售与营销支持， 5、运营协调与资源管理等等来确保餐厅高效运营、同时提升顾客体验和品牌形象。

大河坎凯奇酒店招聘：运营总监1名、前厅主管1名、行政主管1名、前厅接待3名、客房服务员2名，有相关工作经验者优先，薪资待遇面议：有意者私信电话☎：

岗位名称：酒店大管家（酒店店长）；度假区酒店店长 岗位要求：1.在酒店或大型宾馆担任过客房经理、运营经理或店长，至少3年以上管理经验。2.了解酒店行业的新鲜事和新玩法，知道如何提升酒店吸引力。3.懂客房管理，也懂餐饮管理，能全面打理酒店业务。 薪资待遇：薪资范围60009000元/月，底薪+绩效+奖金，具体数额根据能力面谈确定，承诺具有竞争力。其他福利：包括五险、节日礼品、员工福利房/餐等。

招聘服务员，领班，四十岁左右，工资3200至5千，月休两天，不提供住宿，每月一号准时发工资，有奖金，提成，立业路四个菜

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本店位于襄阳诸葛亮广场万达商圈，挑食餐厅盛特区店，现急聘前厅经理一名，炒菜师傅一名，工资待遇面议，本店工资发放稳定，绝不拖欠工资！有意者联系我，电话 张

招酒店经理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系郝传勇

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等手续办理； ​ 2. 接听电话，解答咨询，处理简单客诉； ​ 3. 维护前台区域整洁，做好信息登记与交接。 任职要求： 1. 形象端正，服务意识强，善于沟通； ​ 2. 工作认真负责，有团队精神，能接受轮班； ​ 3. 有酒店前台/服务行业经验优先。 薪资待遇：3300底薪+200全勤+提成 包午餐，包住 19间房 夜班有保安 工作时间：9：00--9：00 晚上可睡觉

[招聘]枣阳金钻国际酒店招聘❗❗ 岗位:前台收银、营销经理，客房服务员，数名， 待遇:月薪3000-5000元， 福利:基本工资+绩效+工龄奖+季度奖+年终奖+员工福利+免费工作餐+带薪年假， 非市区员工提供免费住宿❗ 家乡也很美，可以留下来吗？ 应聘☎ 罗经理

招聘 因公司发展需要： 经理: 5000一8000元 服务员:3000一4500 收银员: 3500一5000 炒菜师傅7000一9000 配菜师: 5000一6000 凉菜师: 5000一6000 洗摘工: 2800一3500 联系人:

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【招聘】 科左中旗保康兴运宾馆： 招聘收银员一名．要求：性格好！善于表达！干净利落！有责任心！年龄25岁——45岁工资、底薪＋满勤＋提成+工龄奖 （招聘：房扫一名 ） 电话：