一、岗位基本信息 岗位：生鲜超市店长 汇报对象：营运经理和总经理 管辖范围：门店全品类（蔬果、肉禽水产、干货日配、熟食、粮油、日用）、全体店员、门店货品、场地设备 二、工作职责 1. 经营业绩管理 制定门店日/周/月销售、毛利、损耗目标，拆解到各生鲜品类，跟进完成进度； 管控定价、促销、调价，根据早晚市、节假日、天气做生鲜打折、清尾货方案； 控制整体损耗（蔬果、肉水产为重点），降低报损率，把控毛利率。 2. 货品与供应链管理 每日对接供货商订货、收货验收，核查重量、品质、保质期、农残； 把控补货节奏：早高峰备货、午晚补鲜、临期折价清库，杜绝断货、大批量滞销； 监督库存盘点：日盘鲜肉水产、周盘干货粮油，处理破损、变质、临期商品。 3. 现场营运管理 生鲜陈列管理：蔬果分级摆放、肉水产保鲜陈列、排面丰满，做到新鲜美观； 早晚市运营：早间上新打理、晚间尾货折价处理； 环境管控：卖场、操作台、冷库、后场库房卫生、消杀、生熟分区合规； 设备养护：冷柜、斩骨机、水产制冰机、冷库日常检查报修。 4. 人员管理 排班定岗：收银员、理货、蔬果、肉品、水产、保洁人员排班、考勤； 岗前培训：分拣保鲜、宰杀分割、称重收银、服务话术、食品安全规范； 日常督导：在岗纪律、仪容服务，绩效考核、人员异动招聘。 5. 食品安全与合规 落实生鲜索证索票、进货台账，肉类检疫票、熟食留样； 管控保质期，及时下架过期、变质商品，规避市场监管处罚； 落实冷链储存、生熟分开、从业人员健康证管理。 6. 客诉与门店风控 现场处理退换货、品质投诉，维护客群复购； 管控损耗、偷盗、内盗、收银差错，降低门店非正常损失； 对接市场监管、消防、卫生检查。 三、任职要求 1年以上生鲜超市/农贸市场门店管理经验，熟悉蔬果、肉水产运营； 懂生鲜订货、控损、定价、促销逻辑； 熟悉食品安全法规，能应对日常巡检； 吃苦耐劳，适应早班（凌晨/清晨到货收货），沟通统筹能力强； 会基础盘点做账、使用收银系统。

招聘小百货店长1名。要求三年以上零售门店店长工作经验，有百货或精品店同行经验者优先；熟悉门店运营流程，具备一定的销售与团队管理能力；责任心强，能独立处理店内日常事务；沟通表达良好，服务意识强。工作内容包括负责门店日常运营管理，如货品陈列、库存盘点、销售跟进；管理店内员工排班、培训及日常工作督导；完成月度销售目标，把控成本与损耗；维护客群关系，处理顾客投诉与售后问题；负责进货补货、商品验收及进销存台账管理。薪资为6000-8000元/月。工作地址位于咸宁市温泉中心花坛万顺达物业服务有限公司。

招聘：生鲜主管（五险+年终奖+年度旅游） 薪资：薪资面议 一、岗位职责 1.全面负责门店生鲜板块（蔬菜、水果、鲜肉、水产、豆制品、熟食）日常运营管理，制定每日生鲜工作计划。 2.负责生鲜订货、收货验收、品质把关、分级挑选、加工分割、打包打包，严格把控食材新鲜度与食品安全。 3.规范生鲜陈列标准、排面维护、价签管理、氛围打造，定时打理台面、及时清理残次、烂果黄叶，严控生鲜损耗。 4.管理生鲜班组人员，合理排班、分工协作、技能带教、日常考核，监督员工仪容仪表、操作规范、卫生纪律。 5.管控生鲜毛利、损耗、库存周转，每日盘点、日清日结，滞销、临期、残次商品及时折价、打包处理，降低损耗。 6.落实生鲜区域卫生消杀、工具消毒、冷链设备养护、库房分类存放，严格遵守食品卫生及防疫安全规范。 7.配合门店促销活动，制定生鲜爆款、引流单品陈列及定价策略，完成生鲜部门销售及毛利目标。 8.及时处理生鲜类顾客咨询、售后问题，对接店长反馈日常经营问题，执行公司各项生鲜管理制度。 二、任职要求 1.****–***，身体健康，无传染性疾病，能适应早起、节假日轮班及生鲜岗位高强度工作。 2.2年以上社区生鲜超市、连锁超市生鲜实操+管理经验，熟悉蔬果、鲜肉、水产全流程操作。 3.精通生鲜验收、保鲜储存、分割加工、陈列打理、损耗管控，懂季节性商品切换与定价逻辑。 4.具备团队管理能力，沟通协调强，能带人、会管理、执行力强，原则性强。 5.吃苦耐劳、责任心强、做事细致，抗压能力强，认同连锁超市管理模式。 6.持有健康证，有同行业生鲜主管、班组长经验者优先录用。 有同行业（麦盟生活超市、和润家超市、未来超市等）同行业超市工作经验优先录取

，40岁以内，性格外向，善于沟通与人打交道，大冶市内居住

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

连锁门店环境干净卫生，五金行业，学习五金知识出去好创业，老板人热情好接触无代购，想试试的联系我吧，可以实习，合适留下，不合适再考虑。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合开展促销活动，执行门店营销方案，提升顾客体验与复购率

岗位职责： 1. 负责零食忙门店日常商品取送 补发 2. 有供车供住 可以驻店一家门店也可以选择其他门店 3. 可以预支每周500的金额 多劳多得上不封顶 4. 协助开展促销活动执行与氛围布置，提升顾客购物体验 5. 遵守门店各项管理制度，维护环境卫生与安全运营... 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，有零售或快消行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习能力强 5. 接受公司统一管理，认同零食很忙品牌文化。。。

《歪马送酒郧阳店》急招店员！欢迎加入我们[烟花][烟花] 【职位】店员（数名） 【要求】18-40岁，热情有责任心！有无经验均可，我们教你。 【薪资】3000-3500元/月（底薪+提成+全勤） 【时间】二班倒，每班8-10小时（营业到凌晨2点） 【地点】郧阳总公会旁歪马送酒 【联系】电话/微信： 请备注“应聘店员”） [庆祝][庆祝] 期待踏实肯干的你，速来咨询！

销售/营业员 身体健康，性格开朗，形象气质佳，能吃苦耐劳，工作踏实，经验丰富，熟练销售工作经验优先录取，年龄男女不限。长期兼职 招工人数:数名 同步 工作地址：恩施土家女儿城毕兹卡大街 19 栋土之韵土特产购物中心

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

湖北通城急需招聘钢筋工师傅，该岗位可工作约5个月，工资有保障。

干活踏实不偷奸耍滑的服从安排。需要电焊工两名。主要焊接配电柜支架，和桥架支架。咸宁本地的最好。工资月结350左右不包吃，包住，需要有证。看好回电话

急招顶班配菜师傅一名，两天200/天

550一天找个氩弧焊工包中水，在咸宁市咸安区干活，室内做304卫生管，摇摆焊焊管道活不是很多自己配管，自熔焊接，要求手脚麻利、焊缝平整。磨洋工手艺不好的就不要来了

绥化万达广场一楼招聘：店长2名导购3名有销售经验优先月休：四天导购待遇：底薪+提成10+节假日三薪综合薪资4000-8000公司缴纳社保电话：

招聘店长，要求50岁以下。工作地址位于凌河佳慧超市对面蒙牛别提多美专卖店。薪资福利为底薪加提成。

招聘店长一名。要求沟通能力强，有耐心，有责任心，有一定销售经验和审美能力，需长期稳定，年龄25-38岁。工作内容包括西服销售、陈列、店内卫生、衣服熨烫等日常事务。薪资福利为底薪每月递增，依能力定上限，能力与薪资成正比，多劳多得。工作地址位于中天大厦7号门市二楼。

木花巷招聘店员。招聘对象为20至40岁，全职岗位。薪资待遇：综合月收入，店长8000至18000元/月，搭配师7000至15000元/月，导购4500至10000元/月。能力要求：有服装销售经验，搭配能力强，团队意识强。工作环境位于罗源世纪金源购物中心B区1楼。

招聘店长1名。薪资面议，提供食宿。工作地址位于后宅华劲路5号起航夜市旁。有意者可联系以下号码。

1.负责接待客户，为客户提供专业的产品讲解服务。2.承担店面日常工作的有序开展与管理。任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流。 2.熟悉产品知识，以便准确向客户讲解。 福利待遇:、带薪年假、绩效奖金、年终奖、节日礼物等福利 3.上班时间：8：00---17：30

招聘营业员3名，，38岁以下，有相关经验者优先。工作内容包括负责营业厅内及周边小区业务办理及相关产品的营销工作，以及负责存量客户维系工作。薪资福利：4500元/月起，上不封顶。公司福利：社保方面，公司统一为员工购买五险；节日福利方面，每年春节、端午节、中秋节、国庆节、元旦五节发放丰富物资等；休假制度方面，实行单休加5天带薪年假，以及婚假、产假、陪产假等法定有薪节假日休假；交通补贴为200元/月；话费补贴为一家三口全免（含家用电视加宽带）；体检方面，每两年一次体检；带薪培训方面，人人都有培训、学习的机会，员工发展晋升空间机会多。

招聘销售岗位，工作内容为营业员。要求有相关工作经验，具备一定的沟通能力。工作时间8:00-18:00，休息2小时。薪资3000-8000元/月，底薪4000-5000元/月左右，有餐补，缴纳社保，另有节日福利。有意者请打电话联系。

本店为新开门店，招聘人员在门店附近周边使用本店产品进行推荐，让路人了解本店业务，并引导路人扫码添加客服，加入本店粉丝群。

招聘加油站营业员。要求高中及以上学历，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神。薪资福利：综合薪酬3000-6000元/月，多劳多得，上不封顶。公司安排专业培训，帮助新员工快速熟悉工作。其他福利：缴纳五险一金；入职满一年享受年休假补贴；入职即享受工作餐补贴、节假日补贴、生日补贴等。工作地址：中石化咸宁嘉鱼石油分公司所属及其委托管理加油站，具体工作地点根据岗位空缺确定。

招聘营业员，提供补助、包工作餐及节日福利。薪资为3000-8000元/月。岗位职责包括：负责商品销售，为顾客提供专业产品介绍；做好店铺陈列整理，确保商品摆放有序；及时补货理货，保障货物充足且陈列美观。任职要求：高中及以上学历，市场营销等相关专业；具备良好沟通能力，服务意识强；有零售行业销售经验者优先。工作时间：周一至周日8:00-18:00，午休两小时，包吃。由于不经常登录，有意者请电话联系。

招聘小百货店员5名。负责门店日常运营管理，包括货品陈列、库存盘点、销售跟进；管理店内员工排班、培训及日常工作督导；完成月度销售目标，把控成本与损耗；维护客群关系，处理顾客投诉与售后问题；负责进货补货、商品验收及进销存台账管理。薪资为3000-5000元/月。工作地址位于咸宁市温泉中心花坛万顺达物业服务有限公司。

招聘夜班全职店员，男女不限，年龄要求18周岁至50岁。薪资为5000至6000元。工作时间按店内安排。暑假工请勿联系。工作地址位于衣裳街包安弄3号。

吉木广福店急招收银1名，有意者私聊或电联

【岗位职责】 1.负责售卖熟食卤味产品，切配，拌料。打包， 2.做好产品陈列与补货。做好区域的卫生清洁工作。 3.20到50都可以。有服务意识。有经验的优先。 4.善于沟通交流。手脚麻利