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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

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强升优鲜生鲜店招贤纳士店长：底薪6000500全勤500餐补双提成刀手：底薪5000500全勤500餐补双提成学徒、收银员：底薪3500500全勤500餐补双提成以上人员一经录用7天试用期，月休2天，不休按加班联系方式：熊

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门店店长1、年龄50周岁以下，身体健康；2、形象端正、性格开朗热情，待人接物大方得体；3、工作踏实肯干、责任心强，服从门店日常工作安排，积极配合团队工作；4、具备超市、门店相关工作经验者可放宽年龄条件。薪资福利:综合月薪：2800-6000元，多劳多得、收入上不封顶。带薪休假：每月4天带薪调休，法定节假日正常放假，节假日值班按公司制度享有对应补贴/调休。完善福利：缴纳保险，免费岗前系统培训、定期节日福利、团队团建活动、岗位稳定靠谱。择优晋升：老员工一对一师徒带教、晋升内部晋升通道清晰，可从店员晋升管理岗。有意向可直接电话/咨询、预约面试工作地址:日照市东港区海曲东路太阳海岸沿街（隆旗国际店）

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岗位职责： 1、按订单需求精准配货，核对商品规格、数量； 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 3、遵循先进先出原则，避免错拣、漏拣； 4、完成商品打包、贴单、装箱及出库登记； 任职资格： 1、身体健康； 2、责任心强，服从安排，适应快节奏工作。

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

导购/收银员两名（短期勿扰）薪资待遇:2800～4000元/月年龄要求:18～38岁，身体健康，沟通能力强上班时间:7:30～15:30，14:00～22:00（两班倒）月休三天，不招短期（至少工作半年以上）工作地点:京源大道新新新蛋糕/雅斯新新新蛋糕联系人:饶先生

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