店长，有经验优先，薪资面议

工资高，福利好，待遇好

新锐店长1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训带教。薪资福利:4000-5000元招工人数:10人工作地址:湖北省荆州市沙市区塔桥路荆州新天地4号楼2305号

需要带2.3个技师

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长或储备店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队领导潜质 4.学历不限，接受应届毕业生（需有实习或学生干部管理经验） 5.能适应轮班制工作安排，服从公司就近门店调配

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5. 诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

店长年龄25~40岁，有责任心，有团队精神，敬业，吃苦，统筹，协调店里所以工作。统筹，协调店里所以工作薪资福利:4000-5000元。店长:4000~15000￥。上班时间上午7：30-11：00，下午14：00-17：00月休4天。招工人数:5人工作地址:湖北省荆州市沙市区红门路富硒粮仓（特殊学校旁）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘：《青和汇女装》店长：2名 店助：2名 服装行业2年以上工作经验，形象气质佳，身高155以上，执行力强，对金钱欲望强。年龄：28-48岁间待遇：底薪+总提+个提+奖金+月休2-3天+带薪旅游 导购：4名 有经验者优先，服从团队安排，热爱服装行业工资待遇：底薪+提成+全勤：月休2-3天联系电话:

扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住无需经验有人教 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

荆州市江陵县招管道亚电联焊工一个

招聘：安防主管薪资：3000元以上/月x5c;n1.日常管理x5c;n统筹安保班组排班、岗位分工xff0c;监督保安员在岗执勤、仪容仪表、纪律xff0c;巡查各岗（大门、车场、监控、消防通道、楼层巡逻）xff0c;处理员工考勤、班组培训。x5c;nx5c;n2.消防安全管理（重点）x5c;n落实酒店消防制度；定期检查消防器材、烟感、喷淋、应急通道；组织消防巡检、消防演练；组织员工消防安全培训；排查火灾隐患xff0c;跟进隐患整改。x5c;nx5c;n3.安全巡查与秩序维护x5c;n对酒店大堂、客房区域、停车场、后门、仓库开展定时巡逻；维护宾客进出、车辆停放秩序；管控外来人员、施工人员进出登记。x5c;nx5c;n4.突发事件处置x5c;n负责处理纠纷、客人投诉、盗窃、醉酒闹事、突发意外、停电等应急事件；做好现场保护、记录、上报；必要时配合公安、消防部门。x5c;nx5c;n5.监控与门禁管理x5c;n管理监控室xff0c;检查监控设备运行xff0c;督促监控员值守；保管门禁钥匙xff0c;规范钥匙领用登记xff0c;调取监控录像并留存记录。x5c;nx5c;n6.内部安全与防范x5c;n防范员工财物、酒店物资失窃；监督施工单位安全管理；落实夜间安保布防；做好安保台账（巡检记录、事件记录、消防检查表）。x5c;nx5c;n7.对接沟通x5c;n向酒店总经理/房务经理汇报安全情况；对接公安、消防；协调各部门处理安全相关事项。

企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

新民店-店长薪资福利:•薪资：3500-4500元交五险+带薪休班工作地址:东江街道锦里七号七区北门往西50米

【招聘】罗丽丝招聘店长导购岗位：门店店长、金牌导购薪资：店长5500-12000+年终分红【国外旅游+岗位补助+店长津贴+奖金+免费培训+节日福利】导购4000-7000+【法定节假日双薪+国外旅游+免费培训+节日福利]要求：店长相关管理层从业经验1年以上，有一定的组织能力，管理能力。导购形象气质佳，性格活泼开朗，善于沟通，具有良好的学习能力。工作地点：大通一家亲超市旁边罗丽丝联系电话：

店长够自信，能聊天，会卖货就行。早班11：-1月3天公休薪资福利:月薪5000-10000+有能力，无上限我们是一个好班，有趣，有上进心的团队，加入我们成就更优秀的自己工作地址:酒泉东方广场二楼

店长薪资福利:工资面议阳光场1500元（上班时间13.00-17.00，4小时），以上人员工资：底薪+全勤+提成+绩效

店长薪资福利:工资优厚招工人数:2名

雅斯超市松滋店火热招聘【酒水储备干部｜多名】35岁以内，本科及以上学历，具有团队协作精神、善于沟通，执行力强，愿意沉淀学习。综合薪资：5000元/月【水产储备干部｜多名】35岁以内，大专及以上学历，工作认真负责，积极上进。综合薪资：5000元/月【餐饮储备干部｜多名】年龄40岁以内，踏实肯干、积极好学，有餐饮管理经验者优先！综合薪资：5000元/月月休3-4天雅斯大平台，发展晋升空间大不埋没努力，不辜负付出！期待踏实能干的你，携手同行！姚经理：

五金店招聘营业员一名。【工作内容】1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售2.负责做好货品销售记录，盘点，账目核对等工作3.完成商品来货验收，上架陈列摆放，补货，退货，防损等日常营业工作。【工作要求】具有较强的沟通能力，吃苦耐劳；具备良好的服务态度和意识；客户关系维护能力强。薪资2500-4000联系电话:

饮料，水，售卖

招聘：分店储备店长【购买社保】薪资：4000-10000元/月任职要求：1、本科及以上学历，有1年及以上教育行业工作经验；2、在文科或者理科方向某学科成绩突出；3、能管理店面日常事务，擅长沟通。福利待遇：综合月薪4000-10000元及以上，购买社保，加寒暑假奖金

品诚工厂店急招理货员，收银员底薪加提成，全勤有意向联系

导购薪资福利:底薪6000起，年终奖+各类补贴齐全招工人数:1人

荆州永辉超市招聘：酒水区招长期促销一名（全职）【主营品牌】白云边，黄鹤楼，稻花香，古井贡，酒鬼，舍得，张裕，长城等年龄45～56岁有超市销售经验！有较好的沟通能力！薪资待遇:底薪2600＋提成综合工资3000~6000工作时间：跟超市时间早晚轮班欢迎咨询、推荐。工作地址：永辉超市荆州店联系电话

洪城悦购精品超市招聘生鲜主管2名要求:年龄25-45岁性别不限，有超市生鲜管理经验优先工资待遇:4000-6000元联系电话:桑

前台收银员

荆州市洪湖市招二保焊/气焊 岗位职责： 1.负责钢质货架及各类金属构件的二保焊（CO₂气体保护焊）与气焊作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和技术要求进行焊接前准备、定位装配及焊后清理、自检 3. 正确选用焊材、调节焊接参个个数，及时处理焊接缺陷（如气孔、夹渣、未熔合等） 4.严格执行安全生产规范，佩戴防护装备，维护焊接设备及气瓶安全 5. 配合班组长完成生产计划，参与现场5S管理与日常巡检 任职要求： 1.熟练掌握二保焊、气焊操作技能，具备实际焊接经验 2.持有有效期内的焊工操作证（特种作业操作证），能提供证书备查 3. 身体健康，无其它疾病 4.吃苦耐劳，适应制造业现场工作环境，服从生产调度安排 5.无学历限制，具备中专/技校焊接相关专业背景者优先

1.顾客到店热情接待，做好服务工作，维护好客户关系。 2.顾客到店做好收款发货工作，并做好登记。 3.遵守劳动纪律及各项规章制度。 4.完成领导交办的工作任务。