部门主管，领导本部员工完成上级领导安排的工作布置及日常工维护与正常对客服务。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行经营计划与预算管理，完成营收及利润目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与声誉 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉前厅运营管理全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 服务意识强，具备应对突发状况的应变能力 5. 具备基本办公软件操作能力，有商务、连锁酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订变更、投诉反馈等日常运营事务 4. 保持前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与优质服务水准 5.配合销售、客房及安保等部门，保障酒店整体运营顺畅 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用办公软件 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神

40岁以下有工作经验有长期工作经验和打算的稳定收入员工。

秦皇岛北戴河区招酒店前台

雄安大型餐饮企业招聘:1、岗位:前厅经理1人40岁以下，要求有大型餐饮或星级酒店工作经历（可带两名主管）待遇:公休四天工资10000-13000+绩效+2、运营督导部经理1人作息:餐饮班要求:连锁餐饮行政、人事岗位工作经历，熟练操作各种办公软件工资:6000-10000+联系电话:庞

办理入住退房手续，管理线上线下预订平台，填写前台相关报表等

1. 年龄18–35岁，形象气质佳，沟通表达清晰。 ​ 2. 熟悉电脑基本操作，会使用酒店管理系统优先。 ​ 3. 有服务意识，耐心细致，责任心强，能适应倒班（白夜休/三班倒）。 ​ 4. 有酒店前台、收银、客服相关工作经验优先。

办理入住及退房手续，催缴房费。爱岗敬业，长期稳定，服务态度好。善于沟通。

有酒店接待经验或者有酒店收银经验者优先

招聘临时二氧焊工1名，专门焊接酒店圆桌瓦楞板。工作地点位于胜芳楼庄村。

招聘临时二氧焊工1名，专门焊接酒店圆桌瓦楞。工作地点位于胜芳楼庄村。

林先生招工机器人摆活白班1名，夜班3名，柏斯特机器人夜班需要自己会简单调试，另招二氧焊工1名激光焊工1名，以上工种需要熟练工，地址:堂二里联系电话:

招聘库管，，正式工，长期稳定，有社保20-40岁会基本的电脑操作，需要在电脑软件上操作衣服的出入库，合格证跟水洗唛的打印，衣服到货清点好数量入库，然后用杆拉着去上架，还有货物的上下架9-18点，休息一个小时，单休缴纳五险，工资4500（，到手工资）地址:燕郊五期附近

明天需要一名小工，要求年轻、灵活，协助师傅工作，工期为半个多月。

裕民县裕枫酒店即将开业现公开招聘:酒店前台经理1名:管理门店日常运营｜管理员工团队｜处理顾客问题｜运营线上订单要求有经验，熟悉电脑操作，服从管理。酒店保安:要求身体健康，无不良嗜好，有保安证，男女不限，服从管理。区域保洁:要求身体健康，无不良嗜好，服从管理。联系电话:

裕民县裕枫酒店即将开业现公开招聘:酒店前台经理1名:管理门店日常运营｜管理员工团队｜处理顾客问题｜运营线上订单要求有经验，熟悉电脑操作，服从管理。酒店保安:要求身体健康，无不良嗜好，有保安证，男女不限，服从管理。区域保洁:要求身体健康，无不良嗜好，服从管理。联系电话:

招聘单位 阜阳瑞锦酒店管理有限公司 招聘岗位 保安、客房、服务经理、前台 要求:1.身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，品行端正，服从门店管理。2.有服务意识，待人热情，沟通良好。3.带薪培训，相关经验优先。待遇:4000-6000元/月联系电话 沈经理 联系地址 阜阳市颍州区碧桂园颍州府商业街S7号楼

宾客服务经理薪资福利:社会保险和住房公积金；完善的福利和假期体系；明晰的职业发展晋升机制和完善的人才职业发展规划；全球巡游集团员工工价、亲友价；近在咫尺的员工公寓及营养丰富的员工食堂；全面的线上线下培训体系和丰富多彩的员工活动；如沫酒店交叉培训及集团内部工作转调机会消控员需持中级消证；员工餐厅厨师长需会电脑操作工作地址:浙江省金华市婺城区永康街金华之心5号楼（合则约见）

招工：大堂经理：工资10,000以上加提成：包吃包住，每个月休息四个半天：伊宁市霍尔果斯：电话王

【廊坊某餐饮企业】诚聘前厅管理人员，薪资5000-7000元，工作地点位于河北省廊坊市。我们期待你具备良好的责任心，熟悉5S现场管理和标准化操作流程（SOP），能有效维持前厅整洁有序的运营环境。岗位主要负责前厅日常运营管理，包括服务流程监督、客户体验优化、员工培训与现场调度等工作，确保门店高效运转和顾客满意。我们提供良好的晋升空间和工作氛围，期待踏实肯干的你加入团队。有意者请致电咨询。

酒店诚聘：前台：底薪全勤3千+提成，有夜班公休多；客房保洁：底薪全勤3千+提成，2天公休管午饭。微电

客房薪资福利:待遇优厚工作地址:霸州火车站店

披萨项目餐饮店长须能出差，有餐饮从业经验薪资福利:综合月薪：8000-12000元，底薪+津贴+分红+绩效+补助+五险招工人数:2名

岗位职责： 1. 负责客人入住登记、退房结账、房态管理及电话预订等前台接待工作，确保服务流程规范高效； 2. 解答客人咨询，处理投诉与特殊需求，持续提升客户满意度和酒店口碑； 3. 独立完成每日营收核对、报表制作及交接班账目清点，保障财务数据准确无误； 4. 协助开展会员推广与基础销售工作，提升客户复购率与忠诚度； 5. 积极参与酒店组织的服务标准、安全规范及系统操作等培训，持续精进专业能力。 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的语言表达与应变沟通能力； 2. 有较强的服务意识与责任心，能适应轮班制及节假日工作安排； 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统； 4. 团队协作意识佳，服从管理，学习能力强，能快速适应岗位要求； 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、热爱服务行业的求职者加入。

前台认证负责。前台接待懂电脑，年龄25-45岁，客房服务员年龄不限。前台接待，客房服务员薪资福利:月薪：3000-4000元招工人数:2名

负责给客人开房，登记证件等，记下账务。工作简单，轻松自由。薪资4500-5000左右

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5. 学历不限，中专/高中及以上学历优先

客房服务员有无经验均可。打扫客房薪资福利:月薪：3000-4000元招工人数:2名酒店现招聘客房服务员数名，，有无经验均可，年龄30-50岁之间，上班时间早八晚五，有意者可直接与本人联系

前台接待，办理入住操作、退房送客、开发票，以及协助客人解决问题等。