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海南三亚艾迪逊酒店招聘管事员Stewarding。提供工作餐。
酒店经理
三亚艾迪逊酒店招聘管事员Stewarding。提供工作餐。
三亚
6月19日 18:03拨打电话
三亚海棠区管家,2工作地址:湾酒店工资3500一6000元约30岁40岁左右
3500-6000元/月
酒店经理月结
管家,2工作地址:三亚海棠湾酒店工资3500一6000元约30岁40岁左右
三亚 海棠区
6月15日 22:08拨打电话
酒店经理
亚龙湾喜来登酒店招聘管事不洗碗工白班,工资待遇130一天夜班,工资待遇140一天夜班领班工资150一天要求,有工作经验,年龄60以下,男女不限法定节假日二倍,包吃住在酒店联系电话。
三亚
6月16日 14:48拨打电话
酒店经理
井号三亚海棠湾红树林度假酒店井号热招宾客服务经理私人管家经理前台主管欢迎推荐与自荐,推荐有奖励哦[玫瑰]:()
三亚 海棠区
6月12日 10:21拨打电话
酒店经理
井号三亚海棠湾红树林度假酒店井号热招宾客服务经理私人管家经理前台主管欢迎推荐与自荐,推荐有奖励哦[玫瑰]:()
三亚 海棠区
6月15日 19:18拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,帮客人点菜,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化并具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责山庄餐饮区域的日常运营管理,统筹餐娱一体化服务流程 2. 制定并落实餐饮服务标准、菜品质量管控及成本控制方案 3.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与专业技能 4.协调厨房、前厅、娱乐等多部门协作,保障顾客体验连贯性与满意度 5.处理客户投诉与突发状况,维护山庄品牌形象与口碑 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉休闲山庄或复合型餐饮业态者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应弹性工作时间 3.具备基础财务意识与数据分析能力,可独立完成经营报表分析 4. 形象端正,服务意识强,具备较强的现场应变与问题解决能力 5. 学历不限,有相关从业资格证书者优先
领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4. 持有健康证,无不良从业记录 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐厅领班
【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率; - 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度; - 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康,具备餐饮行业管理经验; - 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力; - 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
海口龙华区食堂主管,负责食堂日常运营管理
餐饮主管
食堂主管,负责食堂日常运营管理
三亚吉阳区招木模
390-410元/天
木模1-2人
三亚市吉阳区招木模
三亚 吉阳区 迎宾路
6月21日 07:14拨打电话
三亚海棠区招装修木工
1-1.1万元/月
装修木工5-14天3-5人
三亚市海棠区招装修木工
三亚吉阳区招泥工抹灰给几根柱子找平
泥瓦工抹灰找平1-4天1-2人完工结算包工专业师傅自备工具
三亚市吉阳区招泥工抹灰给几根柱子找平
三亚 吉阳区 亚龙湾
6月21日 07:04拨打电话
三亚吉阳区招随车吊司机
随车吊1-2人长期
三亚市吉阳区招随车吊司机
三亚 吉阳区
6月21日 07:03拨打电话
三亚海棠区招指挥/司索工
5000-6000元/月
司索工指挥工长期1-2人月结
三亚海棠招指挥/司索工
三亚 海棠区
6月21日 07:02拨打电话
深圳罗湖区君悦酒店招聘管事部白班小时工。提供工作餐。
酒店经理
罗湖君悦酒店招聘管事部白班小时工。提供工作餐。
深圳 罗湖区
6月21日 06:04拨打电话
河南开封大河希尔顿逸林酒店招聘管事部主管。该岗位提供工作餐。
酒店经理
开封大河希尔顿逸林酒店招聘管事部主管。该岗位提供工作餐。
开封
6月21日 06:02拨打电话
酒店经理1-2人月结
横州逸喆槿悦酒店招聘管理层:前台主管1名负责前厅日常排班、服务督导、入住退房全流程管理,处理客诉与前台账务,把控房态与会员运营,报账等等要求:1年以上酒店前台管理经验,熟悉前台系统,沟通应变能力强,能适应酒店班次薪资:底薪+绩效提成,综合/月3000-4000,包吃包住工作地点:横州逸喆槿悦酒店。有意可直接致电
南宁 横州市
6月21日 03:02拨打电话
店长
伯漫酒店招聘岗位:店长招聘要求:50岁以下,有组织能力,安排策划管理,负责酒店的运营服务;性格开朗有气质,大学生和熟手优先。薪资待遇:综合薪资5000一8000元,福利买职工保险十业绩提成十年终奖联系电话:(微信同步)
资阳
6月21日 00:22拨打电话
上海浦东金桥路地铁站全季酒店招聘服务经理1名,客房主管1名联系人:王经理
客房经理酒店经理
浦东金桥路地铁站全季酒店招聘服务经理1名,客房主管1名联系人:王经理
上海
6月20日 23:44拨打电话
客房服务员月结
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]海南三亚美洁公司招聘:市区迎宾路凯悦嘉轩酒店招客房服务员,房间小好打扫,房量高,14.5元一间房,工资7000+跟班费80/天,需要工作的请与我联系,联系电话同步欢迎推荐!
三亚
6月13日 15:00拨打电话
海南三亚招聘楼层主管。薪资为23000。
23000元/月
楼面经理月结
招聘楼层主管。薪资为23000。
三亚
6月11日 10:19拨打电话
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范 5.维护前台区域整洁有序,配合安保与客房部做好安全巡查与异常情况上报 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力与应变能力 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店相关职业资格证书者加分
客房服务员月结
[庆祝][庆祝][庆祝]三亚世洁公司,市区大东海哈曼酒店招聘客房服务员,生手,熟手均可,不会可以培训,培训期间有工资、包吃住,无淡季、物品配备简约,过年有年终红包等福利[红包][红包][红包]每月15号工资准时发放要求18岁到48岁,有健康证、无犯罪证明、计件多劳多得。月工资6000一8000不封顶。工作内容。打扫房间,清洁卫生间,铺床等,伙食好,领导好,管理到位,工作气氛和谐,一切和你想的一样联系电话:(同步)
三亚
6月15日 06:25拨打电话
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验,能友好的与客人沟通,能处理突发情况
客房服务员月结
三亚海棠湾洲际度假酒店:做房人员多名,,19/间,计件,月收入6000,包吃包住,生手有师傅带,跟班费90一天,节假日3倍工资。要有健康证,无犯罪证明,有意联系:,请备注(客房)
三亚 海棠区
6月13日 07:05拨打电话
招聘酒店前台,酒店保洁员
4000-6000元/月
酒店前台月结全职女性
单体酒店招聘,前台保洁
三亚海棠区湾万达21号一天,需要10名帮工,180一天,自备黑鞋联系方式
180元/天
客房服务员
海棠湾万达21号一天,需要10名帮工,180一天,自备黑鞋联系方式
三亚 海棠区
6月20日 16:19拨打电话
客房服务员
招聘客房服务员。有酒店相关经验者优先,需服从排班安排,责任心强。工作内容包括人员管理、客房清扫、对接甲方。薪资为每间20元,日均8至13间。工作地址位于三亚海棠湾星级酒店。
三亚 海棠区
6月11日 21:30拨打电话
前台主管
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排。
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