毕节新一中拓海美悦酒店招聘值班经理一名年龄18-30薪资待遇3500+，实习期三个月要求：语言表达清晰、形象气质好、会基本的新媒体运营联系电话：

招聘食堂主管一名，大专以上学历，具有食品相关专业知识更好，年龄40以下，具有一定的协调管理能力。

热爱歺饮事业，年龄25-45岁，沟通、协调、处理突发事件、动手能力强，有3年以上歺饮管理经验，具有出色的服务意识和领导能力

清吧经理，负责清吧运营管理

负责提升服务质量，处理日常投诉等等

北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住

全面负责前厅管理和人员招聘

工作内容： 1、全面负责酒店整体运营； 2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升，营造良好工作氛围； 3、妥善处理酒店客诉及突发事件； 任职条件： 1、热爱酒店行业，亲和力强，擅长沟通协调 2、2年以上酒店相关工作经验，1-3年酒店同等岗位或管理工作经验，担任过酒店店长，店长助理或前厅经理等职位及以上。 3、能接受异地派遣

有相关经验，责任心强。

招聘启事： 南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名，年龄：20～40之间，工资：5000～6000，包吃包住、月休两天，限，有经验者优先，联系人：张经理 电话：

毕节市金沙县招建筑木工还剩4层楼，3.6米层高，，25块做拆一起，今天能进场最好6个人、

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招贴砖、泥瓦工

毕节市七星关区招指挥/司索工Q1 5500一个月加班25

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农村自建房，木工，，砖工，点工供吃供住300到350，活在纳雍，技术好的，联系

招聘：前台主管 薪资：4000-4500元/月 前台主管负责前台管理； 简介：璞丽酒店位于妇幼保健院对面

华夏湖畔度假酒店招: 1、酒店前厅主管一名，工资5000一60O0元(底薪加提成。 2、酒店前厅夜班服务员，工资4000一5000元(底薪加提成)。 3、酒店前厅服务员两名，工资3500一4500元(底薪加提成 上述人员均交养老保险，保吃住，单休 上班地址:衢州市柯城区钱江大道396号(距高铁西站300米) 联系:孙先生，手机: 《

[太阳]西宁大通假日酒店诚聘：一、宾客服务经理（大堂副理）（1人）要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，有3年以上酒店经验，熟悉入住退房、客诉处理、VIP接待流程，具备良好应变能力，能处理突发事件，能适应三班倒/夜班，抗压能力强，普通话标准，能简单英语沟通；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资面议；二、宾客接待主管（1人）要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，1年以上酒店前厅管理经验，熟悉前台操作、客诉及VIP接待，具备团队管理、沟通协调能力，能接受倒班，抗压性好；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资面议；三、前台接待（2人）要求：年龄在35岁以下，形象佳，大专及以上学历，可以接受倒班，男女不限；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资3200。有意向的可与我联系：（同V）

市北区酒店招兵买马 主管：5500＋200满勤＋提成 服务：4500＋200满勤＋提成 有意者☎：

综合部经理 1.大专及以上学历；2.3年及以上酒店/宾馆管理经验；3.较强统筹、沟通、应急处理能力；4.熟悉酒店运营与服务标准。1.全面负责宾馆综合部管理工作；2.统筹服务质量、人员安排、现场运营；3.落实管理制度、服务标准、安全规范；4.处理投诉、应急事件，对接甲方需求。 薪资福利:薪酬待遇按照公司薪酬方案执行。 招工人数:若干 本次招聘用工形式为劳务外包，考核管理参照公司相关管理办法执行。招聘程序按照发布招聘公告、报名及简历筛选、体检、录用等程序进行。资格审查贯穿招聘全过程，拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消录用资格。 工作地址:仁怀市、习水县

工资待遇 2500+200全勤+提成 提成20间房以上 一个5块 一个好评5块

岗位名称：酒店客房服务员；酒店前台。 岗位要求：客房服务员：1. 年龄30-50岁；2. 做事勤快、手脚麻利；3. 服从管理，有客房保洁经验者优先。 薪资待遇：客房服务员薪资3000-3200元。岗位名称：酒店前台。 岗位要求：1. 形象大方；2. 普通话标准，沟通表达顺畅；3. 具备良好服务意识，有酒店前台经验优先录用。 薪资待遇：酒店前台薪资3000-3200元。福利待遇：薪资面议，包吃包住，团队氛围融洽，晋升空间稳定。

轮班工作制，上一天休一天，负责办理客人入住登记，电话接听， 退房等，要求年龄20 + 形象气质佳，沟通能力强，普通话标准，责任心强，会电脑基础，能熬夜。薪资待遇面议 员工福利 餐补 全勤奖

招聘岗位前台收银（1名）：年龄18-35岁，普通话标准，具备良好的沟通表达能力；形象气质佳，仪容仪表整洁大方，熟练使用电脑及办公软件；有酒店前台或收银经验者优先，无经验者提供岗前培训。前厅服务员（1名）：年龄18-35岁，性格开朗，有亲和力，热爱服务行业；工作认真负责，有餐饮服务或酒店服务经验者优先。福利待遇提供工作餐，解决每日用餐问题；薪资待遇面议（根据个人能力及经验定薪，提供具有竞争力的薪酬）联系电话（魏经理）

招聘：前台收银:能吃苦耐劳，本酒店前台收银是3班倒，，上班时间8点半到第二天8点半休息2天，，有酒店收银经验者优先

岗位内容： 1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2.积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3.对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4.协助管理层做好日常行政工作，维护公司品牌形象。

客房管理员，年龄18至45岁，无重大疾病史、无吸毒史、无犯罪记录；熟悉酒店前台、房间管理工作，身体健康（需办理健康证），能吃苦耐劳，服从公司统一安排，有相关工作经验者优先录用。负责宿舍区访客、外来人员的身份核验、信息登记及引导工作，严格执行访客管理规定。宿舍管理服务：协助办理学员、教职工的入住/退宿手续，整理并归档住宿人员信息档案；解答住宿人员关于宿舍设施、规章制度的咨询。报修与协调：及时记录宿舍设施设备报修需求，对接后勤维修部门跟进处理，并反馈维修进度至报修人。信息传达与通知：准确传达各项通知、公告，确保住宿人员及时知晓相关事项。区域值守与安全巡查：严格值守前台岗位，定时对宿舍公共区域进行安全、卫生等巡查，发现异常情况及时上报。其他工作：完成领导交办的宿舍区相关辅助性工作，配合做好各类培训、会议期间的住宿保障。薪资福利:面议招工人数:2报名时间：2026年4月8日——2026年4月10日；报名方式：（1）现场报名，根据报名岗位提供身份证、毕业证及其他相关资格证书等资料；（2）线上投递：网址：，填写报名登记表，提交相关资格证书；招聘方式：采用直接面试，具体面试时间、地点以电话通知为准；面试通过者与公司签订劳务合同后三个工作日内提供无犯罪记录证明及根据报名岗位时所需的身份证、毕业证及其他相关资格证书等资料，不能按时提供或提供资料不属实者取消录用资格。工作地址:大方县商贸集团有限公司二楼

酒店前台25岁-40岁；工作认真负责，效率高，不拖沓；对销售工作有较高的热情；仪容仪表整洁大方。热情接待顾客，介绍宴会厅、带客人看厅并介绍；工作时间为八小时制，早班8:30-16:00，中班8:30-12:0014:30-19:00，晚班13:00-21:00，月休4天（法定节假日）薪资福利:2K-6K，包吃招工人数:3名（号同步）

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