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【岗位职责】 1、不看工作经验，不看学历（公司全程培训你），身高不能低于1.6米，五官端正（颜值在线、因为是公司门面担当）我相信来公司应聘者，都是颜值与才华聚优者。 2、懂基本电脑操作与互联网（智能手机），懂视频拍摄与剪辑，有直播经验优先（爱来事儿，会来事儿优先）。 3、有想在奶茶咖啡行业发展的大胆投递（主动就有戏），我们是一家在贵州深耕多年的，咖啡奶茶原材料批发+培训的公司，你以后想要自己开店也好，还是找工作也罢都是一个难得的机会（不管世界经济好与坏，人都离不开吃，所以餐饮行业是人的刚需，也是最能抗打的行业）。 4、与顾客、加盟商、经销商和同事保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务与解答。 5、薪资待遇：底薪5000加提成，综合月薪10000+，有管道收益（加盟商、经销商后续每一次进货都有提成，只要你还在公司任职）。 6，我们面对的客户群体都是咖啡奶茶店老板 7，早九晚六（自愿加班有补贴）五险一金 【任职要求】 1、年龄20-36岁，大学生，应届毕业生优先，有直播经验优先。 2、需持有健康证。 3、有相关工作经验者优先。

负责店内的正常运营，工资面议

想吃【扎佐酸菜蹄髈】就到 南都商务会所 诚聘：店长 服务员 要求：服务态度好 勤快肯干 有经验者优先 地址：南都花园 ☎ ：

招聘：生鲜店长 薪资：面议 熟悉大型生鲜超市的整体运营及同岗管理工作经验。

一品香餐厅招聘 餐厅店长:数名6000-8000 销售经理:数名 工资面议 地址:金阳市区均可 联系电话:

岗位职责: 1. 学习并执行门店运营管理，包括顾客接待、商品陈列与整理； 2. 独立负责门店日常管理，推动销售目标达成； 3. 协调团队协作，落实市场推广及销售策略。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 有责任心，能主动承担门店运营任务； 3. 有团队合作精神，能有效带动团队氛围。

贵阳招聘： 优秀院长一名，要求客情好会铺垫，实操能力强。无实力勿扰。销售两名，踏实稳定，熟人介绍优先☎赵

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招聘：店长 薪资：3000-5000元 协调门店工作，店员排班，与商场保持合作

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贵阳市南明区招工地小工/杂工、泥瓦工

顺丰商圈站点急招配送员，超市专送，站点直招，入职不收取任何押金费用！！正常跑单工资日结300+/天，当天可安排提供车子住宿，多劳多得，支持全职兼职，淡旺季单量稳定，月均7000-9000，可日结可月结！ 一、薪资待遇：1.收入透明，按单提成，7-10元/单，额外奖励另算，系统派单稳定，新人人均45-55+单/天，日均300+，多劳多得，上不封顶 2.工作轻松 -免抢单！系统自动派单（每趟可接4-8单），无需多点取货 ，只负责一家超市，配送范围3公里内， 短距离高效配送 3. 福利保障 ：住宿可提供 -补贴齐全： 全勤奖+高温补贴+话费补贴+大额远程补贴 +冲单奖励等福利，福利多多 二、岗位职责 ：1.负责零食日用品 、生鲜瓜果等商品配送 2. 按系统派单路线完成3公里内订单，确保准时送达即顾客手上即可 三、任职要求 ：1、年龄16-48岁，身体健康 2、骑车熟练，熟练使用智能手机 （接单、地图导航等基础操作） 3、接受有案底记录人员 4、入职会安排老师傅带跑，带到能上手为止 四、工作配送区域： 根据住址就近安排工作地点， 覆盖商超周边3公里范围内 附：当天可安排入职住宿等，当天安排老师傅带跑，次日可正式上班

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庄浪衣品汇因店面扩大，招贤纳士 招聘岗位：导购员数名，收银员，店长助理， 底薪+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+每月两天休假 联系方式：（李店长） 地址：世纪华联超市二楼衣品汇

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羊奶店店长 工作地址:松原市宁江区凯美多羊奶粉专卖店 早八晚四点半，休假四天 3800-8000元/月 会销经验

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岗位名称：三方督导岗（物流/供应链运营）；电商物流三方督导岗。岗位要求：1.3年以上物流/供应链运营、质量管控或服务商管理经验；2.专科及以上学历，物流/供应链管理相关专业；3.熟悉B2C仓配全链路履约流程。薪资待遇：10000-15000元/月。

贵阳杉杉奥莱（鸿星尔克） 招聘：导购(4人)+店长（1人） 薪资：底薪+阶段提成(3000-6000) 上班时间:上一休一 要求： 42岁以内，性格开朗， 善于沟通，服务意识强；形象良好，有亲和力；有服装销售经验者优先。 符合条件有意者请联系 联系电话：

招聘海鲜促销3200一个月，月休5天，地点花果园，紫林庵，观山湖万达广场，联系电话

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

位职责： 1、熟悉公司基本情况，了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程； 2、协助部门领导做好岗位工作，同时接受各种部门工作相关的专业培训，最终晋升部门管理者； 岗位要求： 1、有上进心，有往管理层发展的想法 2、学习能力强，认真负责 3、年龄23--40岁，对管理感兴趣优先 薪资待遇： 1、薪资结构：4200无责+300全勤+奖金+团队/个人提成 上班时间：9:30-11:30，13:30-17：00，周末双休，节假日正常休息

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