楼面高管7000-10000+ 工作待遇： 1.业绩奖金+销售团队提成+订房提成； 2.包吃包住+每年有2次晋升竞聘机会； 3.每月安排员工关怀或团建； 4.公司帮忙制定成长规划； 工作要求： 1.成年且形象气质较佳，无不良个人卫生或嗜好； 2.工作责任心强，心态佳，执行力强； 3.有团队精神，具备带团队管理经验； 4.具备客诉处理能力，提升团队氛围及战斗力； 5.具备统筹能力，组织以及培养人才/副手能力； 地址：广东省中山市中山港街道火炬开发区火炬路2号商铺5F01卡VGO PARTY KTV（中山港店）

1.有餐饮管理从业经验1年以上 2.有良好的食品安全和服务意识 3.有未来2年职业规划

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管及以上岗位经验 6：在东莞塘厦工作过优先 7:底薪加提成无任务

要求能吃苦耐劳，服从安排，工作有责任心，做事不用斤斤计较，频繁换工作的勿扰！联系人林小姐电话：

负责筹备酒店，管理酒店， 开拓酒店。

招聘领班，全职，薪资4000-7000元/月。 底薪4000元，不含绩效奖金含全勤奖，当月15号发薪。 包住包吃，年龄18-40岁，经验学历不限。 工作内容:新店筹备,员工培训。 欢迎报名，待遇优厚。

岗位职责： 1. 负责酒店全平台OTA渠道（携程、美团、飞猪、去哪儿等）日常运营、价格体系搭建、房态库存管理。 2. 制定渠道营销策略，优化Listing、图片、点评、标签，提升曝光、转化率与排名。 3. 监控经营数据，分析流量、订单、复购、差评等指标，提出优化方案并落地执行。 4. 对接平台运营经理，参与平台活动、促销、流量扶持，提升渠道营收与入住率。 5. 负责口碑管理，及时处理客诉与差评，维护酒店品牌形象。 6. 配合酒店销售、前厅、收益管理，完成月度/年度经营目标。 任职要求： 1. 2年以上酒店OTA运营实操经验，熟悉主流平台规则与运营逻辑。 2. 具备数据敏感度，能独立做数据分析、活动策划与复盘。 3. 沟通协调能力强，执行力强，抗压能力好。 4. 有中端/高端酒店、连锁酒店运营经验者优先。

要有工作经验，招餐饮经理/主管

现招电梯安装学徒一名 要求身体健康，无不良嗜好 工资资面议，联系方式，微信同号潘小姐

东升石材超市招聘行吊工1名，要求有市场吊装经验，工资面议。

中山市横栏镇新建市政道路工程招聘安全员，要求持有相关证书并注册到公司，负责管理项目现场安全及对接总包中交资料工作。具备施工员能力者优先，工资可面议。详细待遇等事宜有意者可联系。

东升石材城二期因公司发展需求招聘红外线师傅一名，手工师傅一名要求年龄50岁以内，身体健康，有上进心,工作经验三年以上优先！包吃住，工资面议！有意者联系

操作工：2名1.工作内容:混炼胶生产、搬运投料、挤出过滤、打包、收发货;，30-45岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有团队合作精神;3.上班时间：8:00一18:00，月休2-4天;4.工资待遇:员工实行集体计件、多劳多得，工资水平7000-8500元/月。5、临时工18-22元/小时（包中餐）6.福利待遇：正式工包吃（公司补20元/天）全勤奖100元/月，绩效奖、节日礼品、年终聚餐等福利。联系人：邹小姐/朱先生电话：

新疆阿勒泰禾木英迪格酒店招人主管2名，6.5k领班2名，5.5k双休，五险一金，公积金交12%，包吃住，属于泰旅集团旗下酒店，这里有全亚洲最大的滑雪场员工免费滑，每年有两个月左右淡季带薪休假联系方式：伍厨

招聘宾馆领班1名，年龄50岁左右能吃苦耐劳，有责任心，身体健康。有一定的工作经验，待遇优厚。地址：中华北警察学校附近。电话：

【酒店｜扩店招聘】本店铁岭新区店扩大经营，现诚聘以下岗位：前台（倒班制）前台经理、店助客房服务员、保洁任职要求：工作认真负责，有无经验均可。有意者欢迎致电咨询：

酒店管理人员男女不限薪资福利:每月28日提前发放本月工资，缴纳五险，免费包吃住，免费通勤；根据岗位不同，工作时间8:00-17:00或倒班，工作稳定，待遇优厚，每半年增加工龄工资50元，年16薪招工人数:2人

汉庭（立水桥南地铁站店）招人啦招聘前台、值班经理，门店直招有连锁酒店经验优先，华住经验优先可轮班、夜班，节假日三倍工资，提供住宿：的小伙伴欢迎私聊，感谢推荐

负责客房和公区的清洁打扫，做早餐，必须有半年以上同岗位工作经验，工作细心，认真负责。有五星酒店或连锁酒店（4.0版本或以上）工作经验的优先考虑。

中山招聘店长的要求（餐饮)1. 湘菜馆招聘店长。年龄45以下有（连锁品牌）餐饮管理专业经验。工资8000加提成月休3天地址中山横栏，

任职要求： 每日工作时长8小时，三班倒 08：00—16：00 16：00—00：00 00：00—08：00 需满18岁，全职，长期，有无经验均可 工资三千，月休四天，包吃 需会用电脑 岗位内容： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，及时响应各部门基础行政支持需求 4.配合完成会议安排、访客预约系统管理及基础数据录入工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的日常服务场景 3. 具备基础办公软件操作能力，有服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先

招聘：酒店客房服务员薪资：3000元以上/月岗位职责:1.客房服务员的工作职责包括清洁维护客房，更换床单用品，补充客房物品，2.检查设备故障，接待客人的需求;3.要求为具备卫生意识，体力好，服务态度良好，4.熟悉清洁流程，具备基本沟通能力。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，接受应届生及无经验者（提供带教培训） 3.形象端正，身体健康，能适应快节奏服务工作 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作安排

岗位职责： 1.热情迎接到店宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调客房、餐饮、礼宾等部门，保障宾客服务无缝衔接 4. 妥善处理宾客咨询、投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料归档规范 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 服务意识强，耐心细致，有团队协作精神 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 4.能适应轮班制工作安排，含节假日及夜班 5. 无经验可培训，有酒店前台实习或工作经验者优先

客房打扫兼职阿姨（1-2人） 有没有想做兼职的朋友？ 有意向的可以直接联系我～工作地点：南头镇东福北路2号 玛尔莱斯酒店 联系人：小陈 （微信同号）

招聘：厨房主管（大芊金火锅）薪资：5000-6000元/月1、了解并掌握厨房每个工作岗位的工作职责和工作流程；2、负责开市前厨房所有工作的检查（包括员工仪容仪表、后厨工作环境、冰箱设置、食材品质及有效期、备货情况以及所有设备是否运行正常）；3、熟练掌握每天的菜品出品量及第二天所需食材数量并做好采购计划；4、每天接收食材时检查食材数量是否与所下的计划单一致并检查食材品质；5、了解每个岗位所出品的产品质量、定性定量、盛盘方式及装饰；6、负责每天查看厨房食材用量、食材摆设及保存方法；7、每天按时巡视餐台并及时加餐，加餐的数量要根据当时的客流量而定，加餐方式按依次递减法执行；8、对于出品的菜品，后厨主管负责检查菜品质量、出品定型及装饰，不合格的菜品不得上到厅面；9、负责厨房内所有菜品出餐时间的监督管理以及员工餐时间安排；10、熟练掌握厨房内所有菜品及调料的用量；11、负责对后厨人员进行菜品的标准培训，并及时填写培训报告；12、负责安排厨房人员做好厨房日常保洁卫生工作，保证每周一次大扫除，并做好卫生检查记录表。任职要求：1、学历不限，2-3年日韩料理/烤肉后厨管理经验；2、懂得自主研发新菜品，会摆盘，有中高端餐饮行业后厨经验优先；3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价；4、对成本管控、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础；5、团队意识强，身体健康、精力充沛，做事踏实认真。

招聘：中餐楼面部长/领班薪资：4000元以上/月1.协助制定并落地楼面服务标准与流程，统筹日常管理。2.餐前检查摆台、用品、设施及员工仪容仪表，达标后开餐。3.餐中巡视督导服务，亲自参与重要客人接待，保障服务品质。4.主动沟通宾客，做好菜品酒水推销，提供差异化服5.快速处理客诉与现场问题，及时上报并跟进闭环。6.负责员工排班、调配与定期培训，提升团队能力。7.完成上级交办的其他任务。

广州黄埔急招部长职位，薪资5000到6000，月休4天，节假日补休发薪日15日任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，无纹身，能有效处理现场服务问题 2. 有团队协作意识，能够带领服务人员完成日常任务 3. 服务意识强，能适应餐饮行业工作节奏联系方式：谢女士广东广州

1.为客户提供优质的就餐体验。 2.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量。 3.配合前厅主管和经理，确保服务流程的顺畅。 4.处理客户咨询，解决客户在就餐过程中遇到的问题。