
电竞酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人电竞酒店
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力、要有执行力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4. 服务意识强,注重细节,抗压能力强
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
客房经理酒店经理
形象气质好,一年以上同等酒店部门主管工作经验!沟通协调与表达能力,执行力强。具有良好职业道德,责任心,服从公司安排!前台主管要求:1.OTA价格调控,房控,网评分提升。2.能处理好客诉问题,不断优化对客服务,提高客人满意度。客房主管要求:1.统筹客房服务员日常排班,培训新入职员工,监督员工仪容、操作规范。2.严格查房质检,把控客房卫生、物品摆放,控制损耗,熟悉客房清扫及布草管理。
前台接待员
4000-7000元/月
酒店前台月结全职购买社保,提供饭补和住宿
格林豪泰酒店皇岗口岸店
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
5.具备责任心与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职料坑新村石岩奋达
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5. 保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行,做好交接班记录
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本英语会话能力,能处理简单英文问询
3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班制
5. 有酒店前台实习或工作经验者优先,学历不限
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
工作时间: 三班倒8小时, 早班8:00-16:00, 中
班: 16:00-24:00, 晚班: 24:00-8:00
岗位职责:
1、 酒店宾客的迎送接待及收银工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实;
2、详细做好预订记录;
3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给
上级领导;
4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象。
任职资格:
1、身体健康, 身材匀称、五官端庄,身高160以上。
2、具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅;
3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的
职业素养。
4、具备酒店前台工作经验接待,学历在大专以上。
有工作经验者优先。
包吃住、月休四天、一年一次员工旅游、五险一金
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、防疫等合规要求
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,有团队培养经验者优先
招聘前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1、有过酒店前台相关经验,懂得电脑操作,熟练操作房态、房量,精准控房
2、人品诚实可信,能长期干下去
3、形象良好,端庄大方
4、执行力强,勤奋,人品好
5、头脑灵活,简单的东西一学就会
6、严格遵守酒店管理制度
7、能处理好客人的投诉、等相关问题任职要求
-会基本电脑操作,需要会打字-具备良好的沟通能力和服务意识
-能够处理前台日常工作,具备一定的抗压能力-具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
-三班倒8-16、16-24、24-8-包吃住,月休息4-5天
员工福利
夜班补助 底薪加提成服务奖营收奖工龄奖
酒店前台,保洁
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职有工作经验8小时工作制白班
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
广东肇庆四会市招烧烤大师傅一名工资待遇:8500一9000加提成,月休2天,包吃住,法定节
8500-9000元/月
烧烤1-2人月结
广东肇庆四会招烧烤大师傅一名工资待遇:8500一9000加提成,月休2天,包吃住,法定节假日补1天工资要求:精通鲜货烧烤,烤功过硬,有自己的配方,为人踏实勤快,懂管理,服从安排,(半桶水勿扰)电话:
高要金利汽配厂普工,242元/天,包吃包住
6000-7000元/月
打磨包住包吃20人以上
高要汽配厂诚聘普工,男女不限,22元每小时,包吃住!每周可最高预支1000元。
任职资格:年满23-52岁,本人身份证,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排。
工作情况:主要是做汽车配件的生产机加工,压铸打磨除毛刺。
岗位1打磨除毛刺:22元一小时合约242一天。两班倒。
岗位2数控机加工:21元一小时合约231一天,两班倒
工作时间:两班倒 。早班:8点30分到20点45分。夜班20点30到8点45分。(吃饭时间每餐各45分,工作隔2小时小休10分钟) ,每天工作时间10小时左右,每月排休2-4天
伙食住宿:包吃住,两餐(工作餐),4人间宿舍,有空调,热水器等
工作地址:高要区金利镇
发薪日:20号,工期一个月至长期。
注意:过来面试一定要带本人证件,3张复印件,2张相片,不可以穿拖鞋,背心,短裤 过来面试,不纹身,不染发不穿耳洞等
店长
酒店店长精通房务、销售及前台管理,精通OTA运营,专业素质过硬,踏实勤奋。薪资福利:8000+社保招工人数:1名单体酒店赵先生:面试地址:兰州市城关区名城广场3号。工作地址:甘肃兰州城关区
酒店经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人全职只要你有能力,尽情让你发光
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4. 熟悉酒店管理系统(如Opera、Micros等)及基础财务知识
5.服务意识突出,具备客户导向思维与精细化管理理念
酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘岗位:高端私人会所管家
薪资:13000-20000元/月,缴纳五险一金,年终绩效奖金,提供员工餐、定制工装、年度体检
工作地点:市内高端商务私人会所
休息:月休4天,法定节假日补贴
岗位职责
负责会所整体日常管理,每日巡检厅堂、茶室、宴会厅、客房、休闲区,把控环境、灯光、香氛、卫生标准。
客户全流程接待:预约登记、迎宾引导、茶水服务、会谈陪同、餐后送别,记录宾客饮食、饮茶、酒水偏好建立专属档案。
负责茶叶、名酒、雪茄、茶具、餐具等物资入库、盘点、保管、定期采购,把控耗材成本。
承接商务宴请、小型品鉴会、私人家宴、会客洽谈,统筹场地布置、餐食对接、流程安排、席间礼仪服务。
管理会所保洁、服务人员,安排排班,培训服务标准,监督日常工作质量。
对接设备维修、软装养护,贵重器皿、字画藏品日常保养看护。
严守客户及老板隐私,妥善处理会所各类突发事宜,完成领导安排其他工作。
任职要求
28-50岁,外形端正气质沉稳,谈吐优雅,礼仪规范。
2年以上高端会所、五星酒店、别墅管家相关工作经验优先。
懂茶道、红酒基础品鉴、中西餐宴请礼仪,熟悉高端商务接待流程。
细心有条理,擅长库存记账、统筹安排,沟通应变能力强。
保密意识极强,无不良嗜好,无犯罪记录,服从工作安排,可配合晚间接待加班。
持有驾照、简单英语口语优先录用。
福利待遇
一日三餐免费,四季工装统一发放;
节日礼品、生日福利、年终丰厚奖金;
定期专业礼仪、酒水茶品培训,晋升空间清晰;
加班补助、客户服务奖励。
客房保洁保洁
招聘:客房保洁薪资:2600-3500元/月岗位职责1.负责客房清洁及更换布草和物品,确保环境整洁达标2.协助接待客人,提供基本服务支持任职要求1.工作认真细致,吃苦耐劳,有相关服务经验优先2.具备良好沟通能力与服务意识3.熟悉基础卫生标准及操作流程工作时间早班8:00-16:00,**四天,节假日补休新手第一个月**4000元包食住
服务员
餐饮招聘1,部长2名:3800元2,服务员3名!3500元加奖金3,厨房亚姨3名,3300至3500元+奖金4,钟点5名,时薪14元至20元时5,晚班钟点,早班钟点各3名以上岗位包工作餐,工作稳定出粮准时,过年有假放,欢迎您加入我们团队!工作地址:东岗东路联系电话:(同步)
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 监督食品安全、卫生标准及操作规范落实,确保合规运营
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
5.协调处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店声誉
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型餐厅运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立解决现场问题
3.具备基础财务意识和数据分析能力,可进行营收与成本分析
4. 服务意识强,注重细节,有较强的责任心与执行力
5. 学历不限,有相关管理岗位经验者优先
配菜洗碗工
肇院实验学校食堂招聘(非诚勿扰)大冲服务领班1名48岁以下,工作内容:厨房工作,分餐,切菜,洗碗等内容服从安排,上班时间6点—13点,下午4点到7点(含吃饭时间),需要住宿,需要加班,加班费另算。试用期3200元,,手脚快,思维灵活。综合工资4000左右。住宿优先。以上岗位月休4天,加国家公休假,寒暑假不用上班有补贴。不怕辛苦,做事认真,身体健康。有意请联系:梁小姐(同步,尽量联系,午晚休息勿扰)
餐厅领班
[庆祝]西江渔庄现招聘部长2名,要求:有相关经验,年龄45岁以下,能接受节假日在岗工作,积极乐观![福]待遇:基本工资+全勤奖+提成+业绩奖励月休3天,法定假日补休,包吃住!有意者请电:同步希望各位同行推荐介绍人才[抱拳][抱拳][抱拳]
肇庆端州区一路镛胜土鸡店招部长4500月包吃住月休3天,节假日补休1天陈生
4500元/月
餐厅领班月结
肇庆市端州一路镛胜土鸡店招部长4500月包吃住月休3天,节假日补休1天陈生
客房服务员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
招聘:客房服务员
月薪:3000‑5000元
年龄:18‑55岁
工作时间:8小时上班制
岗位职责
1、按照酒店标准打扫客房,更换床单被套、清洁卫生间,做好房间卫生,做到干净无异味。
2、补充房间洗漱用品、纸巾等物资。
3、打扫时检查房间电器、卫浴设施,损坏及时上报报修。
4、捡到客人遗留物品,第一时间上交前台,不能私自拿取。
5、服从管理安排,做好楼层公共区域卫生。
任职要求
1、身体健康,能做体力活,吃苦耐劳。
2、做事细心爱干净,讲卫生,有责任心。
3、服从安排,有基本沟通能力,有无经验均可,有经验优先。
4、遵守酒店各项规章制度。
联系电话:
陈小姐
1
楼面经理服务员
【诚聘】肇庆市致和居餐饮服务有限公司(端州一路大冲稔唐村)招聘:有团队协作能力、身体健康的工作人员:1:部长、服务员各一名、20-45周岁,待遇面议(4000-6000元)2:楼面经理一名,22-50周岁,有管理经验优先待遇(5000-7000)。本公司环境优美、可买社保、免费提供食宿、薪金准时、团队氛围良好。有意者请联系:陈小姐,联系电话:
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:3000元以上/月,有责任心做事细心,能按酒店标准完成客房清洁,保证卫生质量,有客房服务经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肇庆酒店经理急招5500一月在线招聘信息,主要招聘肇庆酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。