急招 维也纳酒店卢阳小馆招聘，领班和服务员多名，有意者请联系

招聘：酒店经理 薪资：4000元以上/月 岗位职责:1、负责酒店开业筹建工作，确保能按计划日期开业并实现销售预期;2、根据工程竣工时间制定开业计划工作表，配合各部门按计划开展各项工作3、负责每日跟进开业进度，并对相关问题提出预警和解决方案，以保证酒店能如期开业;4、针对开业过程中会产生的常见问题进行总结分析，并据此优化开业流程;5、通过各种渠道做深度市场调研，了解周边竞品的房态、价格、服务等各种情况，并制定相应的销售计划;6、负责对员工进行开业前培训7、负责管理开业团队的各项工作，并汇报给总经理。

招聘：酒店经理（乐昌龙山文旅产业发展有限公司） 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1、负责酒店开业筹建工作，确保能按计划日期开业并实现销售预期; 2、根据工程竣工时间制定开业计划工作表，配合各部门按计划开展各项工作 3、负责每日跟进开业进度，并对相关问题提出预警和解决方案，以保证酒店能如期开业; 4、针对开业过程中会产生的常见问题进行总结分析，并据此优化开业流程; 5、通过各种渠道做深度市场调研，了解周边竞品的房态、价格、服务等各种情况，并制定相应的销售计划; 6、负责对员工进行开业前培训 7、负责管理开业团队的各项工作，并汇报给总经理。

岗位职责： 1.负责接待入住客人，办理登记、退房等手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.协助处理客房分配、房态更新及系统录入工作，确保信息准确无误 4.配合处理客人投诉或特殊需求，及时上报并跟进解决 5.维护前台区域整洁与秩序，展现全季酒店5.0高标准的服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有酒店前台工作经验者优先，接受应届毕业生 3.熟练使用办公软件和酒店管理系统，学习能力强 4.形象端正，性格开朗，能适应轮班工作安排 5.充满热情，致力于为客人提供优质住宿体验

形象好，沟通能力强，能熟练的用电脑，熟手优先。

1.前台接待收银 2.电脑操作熟练 3.工作认真负责

岗位职责： 1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实； 2、详细做好预订记录； 3、办理开房退房手续； 4、把控携程、美团后台放出的房间数量； 5、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导； 6、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。 任职资格： 1、身体健康、身材匀称、形象端正； 2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养； 3、具备酒店前台工作经验或服务业接待工作经验者优先。

招前厅接待，4-6人。 1确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5.熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务工作。 6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.熟练使用办公自动化设备及办公软件。 8.负责为下榻酒店的宾客办理入住、退房手续。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。

岗位职责 1. 负责客人入住、退房手续办理，准确核对信息并录入系统，妥善保管房卡与。 2. 热情解答客人咨询，提供酒店服务指引（如餐饮、设施位置、周边交通等），及时处理客人需求与简单投诉。 3. 做好每日客房状态核对、入住数据统计，协助交接班工作，确保账目清晰。 4. 维护前台区域整洁，保障电话、电脑等设备正常运行，遇故障及时上报。 任职要求 • 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识。 • 能熟练操作电脑及基础办公软件，有酒店前台或服务行业经验者优先。 • 可适应轮班制（含早/中/晚班），工作认真细致，有责任心，抗压能力强。 • 具备基本英语沟通能力者（日常接待用语）优先考虑。 薪资福利 • 提供员工宿舍（配备空调、热水器），缴纳五险。 • 享受春节三倍工资 • 完善的岗前培训与晋升体系，表现优秀者可晋升前台主管。

有连锁酒店，或者单体酒店工作经验优先。

韶关市武江区招装修木工封硅钙板，年轻勤快动作快的联系。打酱油勿扰。

韶关市曲江区招桥架/支架安装

周田找司机开200机，.

韶关大型电子厂大量招普工组装工 主要组装汽车座椅零部件。工作简单、轻松，管理很人性化，车间可以带手机。 18一个小时，一天10-11/小时，月综合5500-6500， 每周下班可预支300-500 免费包吃包住，公寓式宿舍3-4人间 16-40岁，身体健康 有意者电话联系（微信同号）

岗位职责： 1.根据客户需求提供专业的剪发、烫发、染发及造型设计服务，确保顾客满意度 2.熟练掌握各类发型技术，持续跟进最新流行趋势，为客户提供时尚建议 3.负责日常店面客户接待与沟通，建立良好的客户关系，提升回头率 4.维护工作区域的整洁与工具消毒，确保符合卫生管理。 任职要求： 1.具备发型师相关工作经验，技术扎实，手法熟练 2.热爱美发行业，服务意识强，具有良好的沟通能力和审美能力

管理团队，

招酒店经理管理运营

有管理经验优先

主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

【诚聘】 农场山庄旅馆，现招聘客房阿姨 要求身体健康，有健康证。会基本电脑操作，具有良好的服务意识和团队合作精神！有相关工作经验优先！薪资面议 （地址：仁化县董塘塘镇农场山庄旅馆） ！联系人：赖生

收银 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，包括客户入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询，提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配，协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新宾客信息，保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作，及时处理客人投诉或特殊需求，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准，有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。

招聘前台接待一名，三班倒，月休四天，五险，餐补。有意者面谈。

韶关市艺家服务中心 岗位一：客房服务员 1名 2500-3200元/月，有保洁或客房经验优先，能吃苦耐劳，身体健康。 岗位二：民宿管家 1名 2500-3300元/月，熟悉电脑操作，会打字，有服务意识，有前台经验优先。 管家上班时间： 早班：8点到16点。 中班：16点到0点。 包工作餐，购社保。 联系电话：张小姐 （） 联系地址：韶关市武江区沐溪大道289号艺家民宿。

全职客房阿姨 有保洁或客房经验优先，能吃苦耐劳，身体健康 薪资福利:2500-3000元/月 招工人数:1-2名 工作地址:韶关市武江区西联镇佰旺居

【诚聘】 农场山庄旅馆，现招聘客房阿姨 要求身体健康，有健康证。会基本电脑操作，具有良好的服务意识和团队合作精神！有相关工作经验优先！薪资面议 （地址：仁化县董塘塘镇农场山庄旅馆） ！联系人：赖生

韶关市艺家服务中心 岗位一：客房服务员 1名 2500-3200元/月，有保洁或客房经验优先，能吃苦耐劳，身体健康。 岗位二：民宿管家 1名 2500-3300元/月，熟悉电脑操作，会打字，有服务意识，有前台经验优先。 管家上班时间： 早班：8点到16点。 中班：16点到0点。 包工作餐，购社保。 联系地址：韶关市武江区沐溪大道289号艺家民宿。

【诚聘】 农场山庄旅馆，现招聘客房阿姨 要求身体健康，有健康证。会基本电脑操作，具有良好的服务意识和团队合作精神！有相关工作经验优先！薪资面议 （地址：仁化县董塘塘镇农场山庄旅馆） ！联系人：赖生

客房服务员 两班制 薪资福利:2000 - 2600元/月 招工人数:1名 工作地址:仁化县城建设路26号（城北小学对面）

客房部经理招聘（中高端酒店） 核心职责： 1. 全面负责客房部运营管理，制定服务SOP并落地，确保客房卫生、服务达星级标准； ​ 2. 管理客房团队（服务员、保洁、布草员等），开展招聘、培训、考核，打造高效服务团队； ​ 3. 精准管控房态，协调前厅、工程等部门，保障入住体验，降低投诉率； ​ 4. 统筹布草、清洁物料的申领、盘点与成本管控，优化耗材使用效率； ​ 5. 落实客房安全管理制度，排查消防、卫生等隐患，杜绝安全事故； ​ 6. 收集宾客反馈，持续优化服务流程，提升客户满意度与复购率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，3年以上中高端酒店客房管理经验，熟悉星级酒店客房运营标准； ​ 2. 具备扎实的团队管理能力，能合理排班、激励员工，提升团队凝聚力； ​ 3. 细节把控力强，精通客房卫生、服务流程，能及时处理各类突发客诉； ​ 4. 具备成本意识与统筹思维，熟练使用酒店客房管理系统； ​ 5. 沟通协调能力佳，服务意识突出，能承受高强度工作压力。 工资面试