
酒店店长
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,确保服务标准与流程得到严格执行;负责团队建设与管理,包括员工培训、排班与绩效考核;制定并实施酒店营销策略,提升酒店知名度和入住率,完成营收目标;管理酒店预算,控制运营成本,确保盈利目标达成;处理客户投诉和突发事件,维护良好客户关系。
任职要求:大专及以上学历,酒店管理等相关专业优先;具有3-5年酒店行业工作经验,至少2-3年酒店管理经验;精通酒店运营流程,熟悉酒店管理系统系统;具备较强的市场分析、营销策划和成本控制能力;出色的领导力、沟通协调能力和抗压能力。
福利待遇:提成,提供住宿
客房服务员
聘(需年前到岗)
1. 餐厅洗碗阿姐,1名
月休四天,薪资2800,缴纳社保,包吃住
2. 客房服务员,2名
月休4天,薪资3000-5000不等,多劳多得工作制,缴纳社保包吃住
3. 前厅经理,1名
月休四天,薪资4000-5000,缴纳社保,有餐补
4. 前台服务员,2名
月休四天,底薪3000元,全勤200,缴纳社保,有餐补
有意者联系/电话
酒店经理月结
急聘,
广州五星级酒店,管事部,公区PA,(主管夜班),工资6000元月,八小时,月休四天,包吃包住,年龄58岁以下,节假日两倍,
联系人,靳生,
有需要速联系
酒店经理月结
急聘,
广州五星级酒店,管事部,公区PA,(主管夜班),工资6000元月,八小时,月休四天,包吃包住,年龄58岁以下,节假日两倍,
联系人,靳生,
有需要速联系
前台经理包吃住薪资5.5k—7k
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责酒店前台接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,日常对官网及0TA进行维护,了解酒店行业市场并具备基本收益管理知识,促使客房和商铺收益最大化
2、督导部门下属,委派工作任务,排班,明确岗位责任,随时调整工作部署
3.保持良好的对客关系,能独立有效地处理宾客投诉;
4.能够协助店总处理突发事件。
5.配合店总做好门店的运营管理工作,完成管理公司下达的各项经营指标;负责前厅工作及销售任务。
6、管控前台产品的维护,做到“常美常新”;
7、兼岗酒店的行政人事等相关工作。包括但不限于员工考勤、提成审核、物资采购等工作。
岗位要求:
男女不限,东呈集团体系内优先。
2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神,有知名连锁酒店、中端、中高端商务型酒店或三星级以上全服务酒店同岗位1年以上的工作经验。
3、有较强的团队管理能力与沟通能力,并且具有一定的销售能力:4、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题;
5、有亲和力及一定的抗压能力。
客房服务员
聘(需年前到岗)
1. 餐厅洗碗阿姐,1名
月休四天,薪资2800,缴纳社保,包吃住
2. 客房服务员,2名
月休4天,薪资3000-5000不等,多劳多得工作制,缴纳社保包吃住
3. 前厅经理,1名
月休四天,薪资4000-5000,缴纳社保,有餐补
4. 前台服务员,2名
月休四天,底薪3000元,全勤200,缴纳社保,有餐补
有意者联系/电话
酒店经理月结
岗位名称:管家部经理;增城宾馆招聘管家部经理岗位。
岗位要求:1.具备较强的管理能力和服务意识;2.熟悉酒店客房运营流程及清洁标准;3.具有良好的沟通协调能力。
薪资待遇:具体薪资面议,具体待遇根据宾馆相关规定执行。
大堂经理
岗位名称:前门接待员;大堂经理;客户服务代表;接待专员。
岗位要求:1.熟练掌握酒店运营程序和标准;具备良好的礼节礼貌和热情周到的服务态度;能够解决客人的问题并熟练掌握相关业务知识及操作技能。
薪资待遇:月薪4000元以上,视表现和考核情况而定,购买五险一金,包吃住。
酒店经理
招聘:前厅部主管
薪资:5千-6千
【岗位职责】 <br/>1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务质量符合酒店标准; <br/>2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,监督员工操作规范,提升服务效率; <br/>3、处理宾客投诉及突发事件,及时协调解决,确保宾客满意度; <br/>4、负责前厅部员工的排班、培训及绩效考核,提升团队专业能力; <br/>5、与其他部门(如客房部、餐饮部等)保持良好沟通,确保跨部门协作顺畅; <br/>6、监督前厅部物资及设备的使用与维护,控制运营成本; <br/>7、定期分析前厅部运营数据,提出改进建议并落实优化措施。 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店管理或相关领域工作经验,熟悉前厅部各岗位工作流程; <br/>2、优秀的沟通协调能力,能够高效处理宾客及员工关系; <br/>3、具备较强的团队管理能力,能够激励员工并提升团队凝聚力; <br/>4、责任心强,工作细致,能够承受一定的工作压力; <br/>5、熟练使用酒店管理系统(如绿云系统等)及办公软件; <br/>6、具备良好的服务意识及职业素养,形象端正。
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
薪资待遇:
综合薪资5000-6000每月,包住包吃,具体面议,能力强者上升空间比较大。
工作时间:12:00-21:00
要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求)
1.年龄25-35岁,高中/中专及以上学历
2.会基本电脑操作,熟悉OTA酒店流程者更佳
3.具有良好的工作态度及责任感,具有良好的服务意识和服务态度
4.形象气质佳,有相关工作经验者优先,能承受一定的工作压力
工作内容:
1.接待客人,包括往来迎送,接听电话,办理入住退房登记手续,管理好前台
2.控制房态,处理好每日OTA相关工作。
3.按需做好客房服务,与保洁员及时沟通协调做好客房卫生
4.每日及时完成相关营业报表
5.处理客诉及突发事宜
6.协助店长完成销售、日常工作
有意向请告知我司,面试时间为9点-16点!
包装工车间普工
普工
工作地址:广州南沙东涌包时项目
上午8:00~12:00(7:55~8:00早会)下午13:30~17:30 加班18:30~21:00
20/小时,3个月起
主要负责场内有些货物转运车间(轻型类,、打包装、缠膜、车间卫生清洁、配合电工剪线、压段子等
25~45之间(男女不限)
广州天河区急招一个测量半熟手小弟,项目在,冷链项目工资5.5k-6.5k,有的话直接联系,
5500-6500元/月
测量员月结
急招一个测量半熟手小弟,项目在广州天河,冷链项目工资 5.5k-6.5k, 有的话直接联系,吴泽滨 谢谢了。
焊管道水管管道安装拍片焊工
现在我这边工地需要8个有证的焊工及管工,焊工证要上国网的,工地在广州,主要做水管管道,机房及车间管道最大的DN600管,不需要拍片,保证不漏就可以,今年做不完,今年要做到农历25,明年继续做,有空的朋友可以过来,我的电话
店长餐饮学徒
【华记美茶餐厅】
招店长工资面议
部长多名5000-6000
服务员多名4000-4500
水吧学徒多名4000-4500
包吃住,月休4天,以上有茶餐厅工作经验优先
联系电话陈先生
【如电话没接请联系】
酒店经理月结
招聘岗位:餐饮管理,酒店管理大学生数名
薪资待遇
底薪3000以上,提成上不封顶,具体当面了解。
电话:
厨师大堂经理
招聘厨师两名(江西菜),需参加为期15天的福山培训,并在牟平大拇指酒店一楼西侧老牌滋江西菜上岗。同时招聘大堂经理及多名服务人员,具备工作经验者优先。有意者请联系山东烟台的郭经理。
酒店经理1-2人
招聘高铁直属贵宾厅经理
招聘人数:2人
薪资:一万左右,五险一金,北京局子公司直签合同
,30岁内,曾在高铁乘务,高铁贵宾厅,机场贵宾厅,空乘等相关行业任职,有丰富的工作经验,形象好,业务能力强等
咨询电话:
服务员
酒店招聘
营销经1名4500十200
主管1名,4200十200
迎宾1名,3000十200
收银员4名,3000十200
服务员10名3000十200
工作地点,秦州区,各大酒店,
16岁至45以下,要长期工休息4天,管吃管住,工资15号
小张
四川广安招聘:大堂经理有团队精神,良好的服务意识,身体健康,吃苦耐劳,有工作经验者优先
大堂经理
招聘:大堂经理
有团队精神,良好的服务意识,身体健康,吃苦耐劳,有工作经验者优先
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,确保服务流程高效顺畅,提升顾客用餐体验
2.组织并指导团队完成营业目标,监督服务质量与食品安全标准执行
3.定期开展员工培训与绩效考核,营造积极向上的工作氛围
4.协调厨房与前厅协作,优化运营流程,控制成本损耗
5.处理客户反馈与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年管理经验,有中餐连锁品牌工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通能力和团队管理意识
3.熟悉餐厅运营各环节,能适应轮班工作安排
4.具备较强的责任心和服务意识,能承受一定工作压力
餐厅领班
招聘:粤菜餐厅招
营业部经理(负责看包厢、发展客源,酒席点餐)
包吃包住,月休4天
出粮准备,节假日另补,过年不放假有补
每月15号发!工资。
工作地址:广州市海珠区江燕北(燕岗地铁站附近)
联系电话:钟生,同
机关单位内部饭堂招聘厨师长一名
7000-8000元/月
厨师长月结全职
1、全面负责厨房的日常运营与管理,食材采购计划的制定、成本控制及厨房卫生安全的监督。
2、自助餐为主,粤菜较多,用餐大约800人。
3、月休8天,工资7500-8500,节假日福利,带薪年假,购买五险一金,包吃住。
4、年龄要求:30岁至55岁。
5、上班地点:广州市中级嘉禾望岗。
广州番禺区厨房主管65-7千5厨房中工45-5千5服务员4-4千8学徒38-4千2微
餐饮学徒厨师长
广州番禺厨房主管 65-7千5厨房中工45-5千5服务员 4-4千8学徒38-4千2微
酒店前台
广东广州酒店前台招聘,薪资范围每日150至200元,要求应聘者工作认真仔细,积极主动,联系方式暂不透露。
连锁餐饮副店长(月休8天,包吃)
5000-7000元/月
餐饮店长月结全职
在这里,我们有为您定制:
1、完善的培训体系:小面大学系统的课程,让你线上线下都可以学习;更有门店教练进行一对一带教;
2、公平公正的晋升体系:储备副店长(3个月)-副店长(8个月)-门店店长-更高的管理岗位。
小面匠日常:
1、参与门店各个基础岗位的轮岗学习;
2、学习门店值班与系统管理工作。
小面匠技能:
1、年轻积极:大专及以上学历;
2、良好服务意识:热情开朗,喜欢与人沟通;
3、适应性强:能适应早晚轮班及快节奏的工作方式,服从调动安排;
4、较强企图心:敢于挑战自我,不断往上晋升;
5、学习能力:主动学习,善于发现问题,解决问题。
小面匠福利:
1、有竞争力的薪酬:-试用期薪资不打折;-法定节假日上班按国家规定享有3倍薪资;-年年调薪,月薪以外还有年度绩效奖金,升至门店店长可享受赛马奖、师徒制奖金等月度绩效奖金,符合条件的还可享有遇见小面“持牌人”机会;-入职有带薪年假,更有各类带薪假期(病假、婚假、产假、陪产假等);-还有单钟营业额突破奖、月度营业额突破奖、内部推荐奖等;2、美味的餐食提供:每天不一样的工作餐,任君选择,让您吃饱还吃好;
4、完善的保险保障:入职立即按照国家规定购买保险还有商业意外险;5、丰富的员工活动:年会、户外旅游拓展、篮球赛、员工生日会等;
6、灵活的上班时间:月休八天,保证每周两天休息,让您工作生活获得平衡;
舒适的工作环境和正直善良的工作氛围;遇见小面全国已有超400家门店,我们持续向千店的“小目标”迈进。欢迎有志于餐行业长期发展的您加入!更多工作地点选择,可根据实际情况就近安排!
广东广州招聘:澜江铂雅酒店招聘前台薪资:3000-5000元/月年龄22-32岁,形象佳沟
3000-5000元/月
酒店前台月结
招聘:澜江铂雅酒店招聘前台
薪资:3000-5000元/月
年龄22-32岁,形象佳沟通能力强,有无工作经验均可
迎宾员
招聘,招聘了!
广州天河五星阳光酒店
四楼正中西北风味~东羊客
招聘楼面:
主管,服务员,迎宾员
福利:购买社保,住房补贴,全勤奖,
有薪年假,业绩提成,团建。
地址:广州天河黄捕大道中阳光酒店四楼
地铁21号线,13号线,11号环线天河公园站B出口旁
电话:(莫总)
客房服务员
春节客房清洁阿姨
1.无具体学历要求;2.需要有过公寓别墅或酒店客房清洁经验;3.熟悉客房清洁流程,具备良好的沟通能力和服务意识;5.高滩派潭阿姨优先。作为客房保洁阿姨,您将负责确保公寓/别墅客房的清洁卫生,包括整理床铺、更换床上用品、清理浴室设施、打扫地面、擦拭家具及镜子、补充客房内所需物品、统计每日脏污布草数量等。您需要确保所有区域保持干净、整洁、无异味,并遵守相关的卫生标准,以提供给客人舒适、干净的住宿环境。
薪资福利:不包吃,可申请包住,300一天以上,保底要做12间
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工作地址:增城区派潭镇金叶子半山/田园公寓
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广州大堂经理找人4000一月在线招聘信息,主要招聘广州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。