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1.门店运营管理2.销售与业绩达成3.团队建设与人员管理4.顾客服务与体验5.商品与视觉陈列6.市场与竞品洞察。 1.零售管理者：精通数据、运营和人员管理。 2.产品专家：是品牌技术的信仰者和传播者，自身可能就是户外达人。 3.社区领袖：善于联结顾客，打造有归属感的户外社群。 这份工作挑战与乐趣并存，不仅需要商业头脑，更需要一份对户外运动真正的热爱。

MeTooVintage招聘启事 店铺坐标：北京鼓楼东大街&南锣鼓巷核心地段，主打复古服饰、中古包包与特色饰品，客流稳定，氛围chill，诚邀同频伙伴加入！ 招聘岗位1：店长1名 岗位职责 1. 统筹店铺日常运营，制定月度销售目标并拆解执行，跟踪业绩达成情况； ​ 2. 负责古着单品的入库定级、品相标注与定价策略，优化库存周转，处理滞销款促销； ​ 3. 主导店铺陈列升级，结合街区客流特点调整橱窗、货架布局，提升进店转化率； ​ 4. 管理店员排班、培训与绩效考核，带领团队做好客户接待与服务； ​ 5. 搭建私域流量池（微信/小红书），策划线上线下联动活动，拓展周边异业合作。 任职要求 1. 1-2年以上零售店长经验，热爱古着文化，对复古穿搭、中古单品有独到审美； ​ 2. 具备较强的销售能力与目标感，擅长客户关系维护，有私域运营经验者优先； ​ 3. 做事细心负责，能独立处理店铺日常账务、库存盘点等工作； ​ 4. 熟悉鼓楼/南锣鼓巷商圈客流特点者优先。 薪资待遇 底薪6k-8k+业绩提成+店铺分红，月入过万不是梦； 员工内购折扣（古着单品随心挑）；

假期工3名 可以工作到正月十五 要求 提供食宿，按时发工资 能够吃苦耐劳 工作地点北京 有需要的联系

招聘一个刷碗工。招聘一个切菜工儿。电话。

北京市大兴区招小工/杂工，招一名聪明伶俐能干的给木工打下手，轻钢龙骨隔断用螺丝上纸面石膏板，二百二十元，每天九小时啊不管饭。要40年左右的

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强电运行班 白夜休休，8:00—8:00 必须具有写字楼物业强电运行的工作经验自备被褥 50岁以下，持有高低压电工证

服从安排 薪资福利:月休四天、过节补休、团队氛围好，宿舍路程5分钟，平常不忙，厨师长店长好相处 工作地址:山塘街后街

临汾烧饼嫁给粉招人啦！ 1.要求：45岁以下，形象好气质佳、沟通能力强 2.薪资待遇（基本工资）： 早班2600元 下午班2500元 通岗2800元 ❗店长3500元➕5%岗位分红股 ✅所有员工全勤奖500元+饭补10元/天，每月公休2天 应聘电话：，欢迎来电/到店面谈！

海尔专卖店 招聘店长 岗位职责 1. 全面负责门店日常零售运营，制定销售计划，管控商品库存与陈列 ，达成业绩目标。 2. 主导门店短视频账号运营，策划拍摄内容、优化视频投放，提升账号曝光与转化。 3. 管理门店员工，开展培训督导，维护客户关系，妥善处理消费纠纷。 任职要求 1. 24-40岁，男女不限，1年以上零售管理经验优先。 2. 熟练掌握短视频运营技巧，能独立完成内容策划、剪辑发布全流程。 3. 具备较强的沟通能力、执行力与团队管理能力，适配县城本地经营场景。 4.  报名：联系王经理（），或直接到[秋林公司对面 海尔专卖店]面试

店长 年龄18 - 35，学历门槛低，男女不限，工作年限不限，学历要求不限。盐源找工作的看过来！上班就在盐立方广场 薪资福利:面议，含基本工资+保险，加班、节假日都有额外补贴 招工人数:2名 ，添加备注：应聘 工作地址:盐立方广场

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北京王府井奥莱UP TOWN JNBY招聘啦！诚招优秀店员导购2名，找几个志同道合的人撸起袖子一起干 薪资待遇：底薪+提成+五险+一金+年假+13薪+（平均月工资6000到10000） 工作时间：上六休一 招聘要求：男女不限，42岁以下，有女装经验的优先，性格开朗热情，具备优秀服务意识，销售能力强，想赚钱，有意者请到店面试☎（同步）

招聘导购 悦联农牧科技有限公司，现招聘导购若干。 薪资待遇：底薪➕绩效➕社保➕节假福利4000-6000元 工作时间：早晚班 1.工作地点：金桥满意超市（医学院附近），金桥源凯店（水区源凯第一城）宜品店（仓房沟路）。 2.工作地点：好家乡青年路店，百商店，世茂店，幸福路店，七一酱园店，南湖店，时代广场店等。 3.工作地点：北京汇嘉超市 急聘导购。 要求：性格开朗，有售卖经验，能吃苦耐劳，踏实肯干，对工作认真负责。 联系电话：（）

综合工资6000。有提成。有1200额外补贴。月休4天

底薪5700（网费,食水）提成 月休2天 包住不包吃 上班禁止玩手机（能接受可以来试岗） 上班12小时工作制 白班（9点－21点） 夜班（21点－9点） 每月20号开支 每月15号倒班（倒班不用连班）

永辉常营龙湖天街店 招聘导购一名，工资180/天 加提成 月休四天，联系电话

岗位内容： 1.安排货架并把货物有序地上架。 2.确保仓库内部干净整洁，货物摆放有序。 3.根据销售旺季/淡季调整货物库存，以便及时补货或降价销售。 4.负责向顾客提供产品咨询和服务。 任职要求： 1.有相关工作经验者优先考虑；年龄35岁以下。 2.思路清晰、态度积极、细心耐心，具备文明礼貌的服务意识。 3.相关计算机操作技能熟练，有基本的账务知识和商业敏感度。 4.热爱工作，善于沟通和团队合作，能够承受一定的工作压力。

新意法四楼 「韩系风格』 店长1⃣名（管理能力执行力强） 要求：热情开朗、善于沟通，有团队意识；有品牌批发或零售经验者优先。 欢迎年轻的小姐姐加入（同步） 鸽子勿扰