
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。
控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。
协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构,确保合规性。
管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。
2. 学历及年龄要求:
本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验:
工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力:
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力:
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力:
能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。
4.培训能力:
具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识:
熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性:
需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力:
能够审核标书及良好的写作能力。
兼职!必胜客北京服务员!急招2人!
4000-7000元/月
服务员免费培训3-5人日结兼职
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
按照门店安排,认真做好食品打包、食品加热、产品制作,确保门店正常营业使用;
保障工作区域卫生、维持清洁;
配合店长工作,服从店长或以上领导指挥和安排,团结及善于帮助同事工作;
积极参加门店培训,不断提高服务技能。
任职要求:
年龄18-50岁,初中以上文化程度;
身体健康,品行端正,能吃苦耐劳;
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作;
最低兼职时间不低于6个月,每个月可提供的工时不低于180小时;
可接受门店的岗位和排班调动(具体岗位详情根据门店情况咨询)
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:日结,时薪制,多劳多得;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教,培训工资月结,每月10号发放;
工作地点:北京必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,快来和披萨做朋友吧!
服务员包住包吃3-5人月结全职
招聘服务员
岗位职责
1. 负责门店日常接待、点餐、收银、上菜、收拾餐桌;
2. 协助后厨简单备菜、配菜、餐具清洗、环境卫生打扫;
3. 保持店内整洁干净,维护门店正常营业秩序;
4. 听从安排,配合团队完成每日店内工作。
任职要求
1. 年龄18–48岁,身体健康,无传染病;
2. 有无经验均可,新手免费手把手教学;
3. 踏实肯干、能吃苦耐劳、干净利索、好沟通;
4. 长期稳定工作优先,不招短期过渡。
薪资待遇
• 月薪 4500
• 工作稳定、不拖欠工资、每月准时发薪
• 店内工作简单不累,长期干薪资优厚
工作时间
早9:30-晚10点正常餐饮作息
福利
• 免费培训、工作简单上手快
• 店内氛围轻松,老板事少好相处
• 长期稳定、新店晋升空间大
海淀昌平区兼职日结
20-30元/时
服务员包吃免费培训20人以上日结兼职干活利索、服从安排
岗位:
服务员、洗碗工、后厨切配、后厨打杂等岗位、岗位自选
时间:
时间根据个人时间来选择、比较灵活
位置:连锁店、就近选择
薪资:21/小时、下班结账、多劳多得
重庆凉拌菜
4000-6000元/月
服务员包吃20人以上月结全职
岗位职责
1、负责凉拌菜售卖、称重、打包、收银接单、外卖订单核对;
2、菜品摆放、食材整理、操作台及门店日常清洁消杀;
3、接待到店顾客,简单介绍菜品,维护店内正常营业秩序;
4、配合店主完成每日备货、盘点等其他门店日常工作。
任职要求
1、年龄18–45岁,男女不限,学历不限,有无餐饮经验均可,新手可带教;
2、身体健康,可办理餐饮健康证,手脚麻利、做事勤快,服从安排;
3、性格随和有服务意识,能长期稳定上班,不招收短期工、暑假工;
4、能配合门店旺季、节假日正常在岗上班。
餐厅服务员
6000-7000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
【岗位要求】
1、年龄18周岁以上,身体健康,仪表端正
2、无学历要求
3、工作内容,餐区卫生,准确出餐,及时撤台
4.薪资框架,底工资+ ,试用期15天,工资正常计算
如果你愿意投身于餐饮服务行业,我们会为你制定个人成长计划以及发展方向,并努力培养你
【工作时间】
时间10:00-21:00
每周休一天
【员工福利】
包三餐,提供住宿
服务员
5000-6000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐厅日常运营支持工作,如物料整理、餐具消毒等
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
招后厨,斩切,服务员♀包吃住,工资待遇5000一6000元,奖金200一500元,二天休,不休补工资,电话
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3.主动关注顾客需求,提供热情周到的用餐体验
4.协助酒馆日常运营,配合完成备餐、收台及简单物料整理
5.遵守食品安全与服务规范,维护酒馆良好形象
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无不良从业记录
2.具备良好的沟通能力和服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应餐饮行业工作节奏与排班安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,初中及以上文化程度即可
北京海淀区招管道安装/维修、通风安装/维修、建筑承包
300-320元/天
管道安装通风安装建筑承包1-2人
北京市海淀区招管道安装/维修、通风安装/维修、建筑承包。新风系统控制器连接。
安全资料员
9000-10000元/月
安全员月结全职
1、工作地点在北京区,房建项目。2、管吃住。3、面试通过就上班。4.熟悉北京安全资料5.月修4天
酒店经理1-2人
肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理,薪资水平分别为带班经理约8000元每月,大堂副理约5500元每月,工作地点位于黑龙江绥化。
广西北海酒店管家35岁以下,形象气质佳,懂电脑操作薪资福利:包食宿,早晚班8小时工作制,月
5000-9000元/月
酒店经理月结
酒店管家35岁以下,形象气质佳,懂电脑操作薪资福利:包食宿,早晚班8小时工作制,月休4天,综合薪资5k-9k(底薪¥3700+服务提成+好评奖金+小红书奖金,多劳多得,上不封顶)待遇优厚+包吃包住,:添加请备注“保洁|管家应聘+姓名”工作地址:广西-北海-涠洲岛栖崖野奢度假
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责:
1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。
4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。
任职要求:
1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。
5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
大堂经理1-2人月结
企业名称:葛家沟滋补养生火锅店岗位名称:大堂经理招聘人数:1名薪资待遇:4500包吃住,月休2天,11点上班,10点30下班入职要求:干净利落工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区葛家沟村577号联系方式:
海淀区招聘前厅经理2名,薪资8000-10000工作地点、丰台陈
8000-10000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅经理2名,薪资8000-10000工作地点海淀、丰台陈
海淀区招聘经理1名管好人,管好事,能照顾好顾客,有前厅培训运营的能力.工资面谈,联系
餐厅领班餐饮主管
海淀区招聘经理1名管好人,管好事,能照顾好顾客,有前厅培训运营的能力.工资面谈,联系
服务员
5000-6000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
北京海淀区负责餐厅日常管理,员工工作分配,与甲方的工作对接,其他相关工作的处理。
餐饮主管
负责餐厅日常管理,员工工作分配,与甲方的工作对接,其他相关工作的处理。
兼职!必胜客北京服务员!急招2人!
4000-7000元/月
服务员免费培训3-5人日结兼职
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
按照门店安排,认真做好食品打包、食品加热、产品制作,确保门店正常营业使用;
保障工作区域卫生、维持清洁;
配合店长工作,服从店长或以上领导指挥和安排,团结及善于帮助同事工作;
积极参加门店培训,不断提高服务技能。
任职要求:
年龄18-50(部分城市门店20-40)学历、经验不限;
身体健康,品行端正,能吃苦耐劳;
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作;
可接受门店的岗位和排班调动(具体岗位详情根据门店情况咨询)
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:日结(部分城市门店:月结)
时薪制,多劳多得;
提供商业保险、新人带教培训;
工作地点:市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
服务员1-2人月结
海淀区环保科技园瓦罐汤招聘长期工1名。要求50岁以下,有餐饮经验,头脑灵活,手脚麻利。工资6000,每月10号准时发放,从不拖欠。享有长假带薪休假,假期最后一天需备货。联系电话:何。
服务员
5000-7000元/月
服务员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责饮品制作、出餐及门店日常运营工作
2.热情接待顾客,提供友好、高效的服务体验
3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生,符合食品安全标准
4.协助库存管理,及时登记物料使用与损耗情况
5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心
2. 能适应快节奏工作,具备基础沟通与协作能力
3. 无经验者可提供带教培训,有餐饮从业经历者优先
4.形象健康,注重个人卫生,能接受早晚轮班制
5.遵守公司规章制度,认同品牌文化与服务理念
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海淀区大堂经理找人250一天在线招聘信息,主要招聘海淀酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。