
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅经理一名,年龄24~38岁,有大型餐饮工作经验,薪资待遇8000元~10000元,每周公休1天法定节假日有公休,包食宿!地址:西城区陶然花园酒店联系人:同步
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理一名,年龄24~38岁,有大型餐饮工作经验,薪资待遇8000元~10000元,每周公休1天法定节假日有公休,包食宿!地址西城区陶然花园酒店联系人同步
酒店经理1-2人月结
西城区陶然花园酒店诚聘前厅经理一名。,年龄24至35岁,需具备大型餐饮工作经验。薪资待遇为月薪8000至10000元,提供食宿。每周公休1天,法定节假日正常休息。工作地点位于西城区陶然花园酒店。有意者请联系孙总,电话(同步)。期待加入!
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求:
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。
4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
北京昌平区有团队奉献精神/服从管理有管理团队经验者优先:提供吃喝住:年龄35岁以下
餐饮主管
有团队奉献精神/服从管理有管理团队经验者优先:提供吃喝住:年龄35岁以下
除草绿化1-2人
西城写字楼招聘保安,共两个岗位。
岗位一:巡逻岗,招聘1人。要求年龄25至45岁,身高175厘米以上,无前科,无纹身。工作时间为12小时,负责日常打点巡视。薪资第一个月4200元,第二个月4500元。
岗位二:绿化岗,招聘1人。要求年龄45岁左右,身高170厘米以上,无前科,无纹身。工作时间为12小时,负责浇水拔草。薪资第一个月4700元,第二个月5000元,另有交通补助300元。
通勤单程约40分钟,工作环境冬暖夏凉。住宿为地下室一层,不潮湿,有空调,24小时热水,卫生间和洗澡间方便。提供两餐。
报道位置位于西城区万通金融中心。
活动布场1-4天1-2人日结
2026年某3天下午举办会场布置工作,时间为13:00至17:00,早干完早结束,预计工作时长为两三个小时。工作地点位于北京市西城区德外大街德胜尚城。工作内容为布置会场。招聘1名员工,可单报或连报,需自带白衬衫、黑西裤、黑皮鞋,配合度高。薪资为90元/天,工资在最后一个工作日结束后3个工作日内结算。若3天都报名,共30元。报名方式为发送姓名、年龄、电话及全身生活照,添加指定联系人。
北京西城区连锁店招聘炒锅7500——8500满一年有7天年假过年不放假地址广安门电话同步
7.5-8.5千/月
上什月结
北京连锁店招聘炒锅7500——8500满一年有7天年假过年不放假地址西城区广安门电话同步
保姆月结
浩【订单类型】白班8-6点【薪资待遇】7000双休【服务地址】:西城区广安门外街道【客户信息】家里80多平,白天老人和孩子在家,阿姨到家主要带孩子,孩子快2岁了,会做辅食和早教,喜欢孩子,辅助家务,随时可以上户。
配菜酒店前台
酒店诚聘:前台接待:2名(3000-4000)前台经理:1名(有经验者优先)酒店房务:1名帮厨:1名(早5.30-1.30)待遇优厚,节日福利工作环境温馨提供工作餐及住宿有无经验均可地址:政府旁希尔漫精品酒店地址:金谷大道汉庭酒店地址:火车站贝壳酒店电话:
酒店经理酒店前台
维也纳酒店(吴忠高铁站店)招聘前台主管、收银数名吴忠|学历高中以上|有经验者优先月薪3000+上不封顶,主管工资面议1、形象好,气质佳,年龄在18-28岁。2、普通话标准,语言表达能力良好。3、有较强的服务意识。4、熟练操作计算机,有工作经验者优先。5、职业发展规划好,晋升快。工作时间:12小时3班,月休10天,节假日上班调休福利待遇:五险一金,员工餐一日两餐,满一年有年薪,员工生日会,节假日福利。联系方式:
临夏临夏县)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
6千/月
酒店经理月结
)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
酒店经理月结
衢州国颐芳草地度假酒店急聘:收益经理:需要同岗位工作经验,熟悉OTA业务。(月薪9k-10k,单休,五险一金)联系电话:地址:浙江省衢州市常山县衢州国颐芳草地度假酒店
酒店经理月结
【招聘|大堂副理】滇能国际大酒店工作内容:配合前厅部经理VIP接待|客诉处理|前厅现场管理薪资:底薪3000‑4000+提成福利:包食宿要求:有同岗位工作经验优先平台稳定,发展空间可观联系:高女士
客房清扫
6-8千/月
客房服务员月结全职
按照酒店服务标准与操作流程,完成客房日常清洁、整理及布草更换,确保房间整洁、舒适、无异味。
2及时补充客房内消耗品(如毛巾、浴巾、洗漱用品、茶包、咖啡等),保证物品齐全、摆放规范。
巡查客房设施设备(灯具、空调、电视、卫浴、门窗等),发现故障或异常立即报修并做好记录。
任职要求:
1. 年龄18-53岁,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力。
2.学历不限,有酒店客房服务经验者优先
3. 责任心强,吃苦耐劳,节假日双薪
4.遵守酒店规章制度,无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好。
酒店前台服务人员
4-6千/月
酒店前台月结全职
华住会酒店前台接待的主要工作内容包括以下几个方面:
1.负责客人接待与登记
-为客人办理入住和退房手续
-核对客人身份信息,确保登记准确
-处理预订、变更及取消等需求
2.对客服务
-解答客人关于酒店设施、服务及周边信息的咨询
-协助解决客人在住宿期间遇到的问题
-提供个性化服务,满足客人合理需求
3.房态与账务管理
-实时更新房态信息,协调客房分配
-处理费用结算及发票开具
-核对每日账目,确保财务流程规范
4.良好沟通协调能力
-与客房部、工程部等部门协作,保障服务效率
-反馈客人意见或投诉,跟进处理结果
5.推荐会员服务
-推广华住会会员权益,协助注册会员卡推荐。
-处理会员专属优惠或活动咨询
6.掌握安全与应急
-遵守酒店安全制度,保护客人隐私
-熟悉应急预案,如火灾、医疗事件等突发情况处理
其他职责
-保持前台区域整洁有序
-完成上级交办的临时任务。
快餐店诚聘厨师长
9千-1.2万/月
厨师长月结全职快餐自选快餐称重快餐小碗菜社区食堂
岗位名称:厨师长
工作地点:西城区新文化街
业态:社区现炒快餐、小碗菜、早餐、简餐,面向周边居民,讲究锅气、稳定口味、出餐快、成本可控
岗位职责
1. 出品管理:负责后厨全部菜品研发、配方定型、口味统一;主打小锅现炒,把控锅气、咸淡、分量标准,保证每日菜品口味稳定;负责早餐、正餐菜品轮换,定期上新菜。
2. 后厨排班与人员管理:后厨灶台、切配、打荷、洗碗人员安排、分工、培训,带教厨师,规范操作,落实岗位责任制;管理后厨考勤,稳定后厨团队。
3. 成本管控:负责食材申领、验收、库存管理;控制食材损耗、边角料利用;把控出餐分量,定期复盘毛利,杜绝浪费;执行先进先出,防止食材变质。
4. 食品安全&卫生管理:严格落实食品安全规范、明档卫生;落实生熟分开、餐具消毒、后厨清洁、三防(防鼠防虫);做好台账(进货、消杀、留样),迎接市场监管、城管检查;燃气、厨具设备安全检查,规避安全隐患。
5. 设备和物料管理:灶台、蒸箱、冰箱、风管机等后厨设备日常点检、保养,发现故障及时上报;厨具、调料、耗材申领管控。
6. 配合门店运营:配合店长根据客流调整备菜量;把控出餐速度,高峰保供;收集顾客菜品反馈,优化菜品;配合门店活动调整菜单。
7. 标准化建设:编写菜品SOP(配比、炒制时长、调料、出品标准),做到换人味道不变。
任职要求
1. 年龄30–45岁优先,有社区食堂/现炒快餐/小碗菜、连锁快餐后厨管理经验,熟悉明档现炒模式;
2. 精通家常菜、大众热菜,懂早餐品类(粥、包子、面点、小菜),擅长控制口味、锅气;
3. 熟悉食安法规,会做食材留样、台账,懂得燃气、后厨安全管理;
4. 会核算菜品成本、控损耗,有毛利意识;
5. 能带团队,脾气稳定,善于沟通,能吃苦,接受早班(早餐备餐);
6. 持有效健康证;无食品安全相关不良记录。
餐饮店长
6-7千/月
餐饮店长月结全职
麻辣烫餐饮店长岗位职责:
1.全面负责麻辣烫门店日常运营管理,包括人员排班、服务监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标,优化产品结构与动线设计,提升单店营收能力
3.严控食品安全与操作规范,落实食材验收、储存、加工全流程管理
4.负责员工招聘、培训与绩效考核,打造高效稳定的服务团队
5. 定期分析经营数据,及时调整营销策略与成本控制措施
任职要求:
1. 具备餐饮行业门店管理经验,熟悉麻辣烫或快餐类业态者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发客诉及运营问题
3.责任心强,注重细节,认同食品安全与顾客至上的经营理念
4.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用收银系统及办公软件
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者可适当放宽学历要求
餐厅领班餐饮主管
西城招聘:地址:北京市西城区月坛南街大型商务餐饮职位:1.经理-1名•薪资待遇:底薪7500元~9000/月2.主管-3名•薪资待遇:6500-7000元/月我们期待您:•拥有端正的五官和良好的形象气质。•年龄在25至35岁之间。•具备良好专业的形象。•能够提供优质的服务,与团队成员良好合作。员工福利:•提供舒适的员工宿舍•宿舍内设施齐全,包括洗衣机和空调。•每月休息4天,确保您有足够的时间放松和充电。•每月20号准时发放工资,保障你们的经济安全。联系方式:•联系人:王先生•电话:•:同手机号我们期待你们的加入,一起创造美好的餐饮体验!
餐饮主管
一、岗位职责
1.?全面负责餐厅前厅日常运营管理,统筹服务流程、人员排班、现场秩序,保障前厅各环节高效运转,牵头完成餐厅经营目标。
2.?制定并落地前厅服务标准、规章制度,监督员工执行,统一服务规范,提升顾客用餐体验与满意度,维护餐厅品牌口碑。
3.?负责前厅团队管理,涵盖招聘、培训、绩效考核与日常激励,打造专业高效的服务团队,提升团队整体业务能力。
4.?妥善处理顾客投诉、建议及各类突发问题,快速响应并解决,最大程度降低客诉影响;做好老客维护,提升顾客复购率。
5.?协同后厨完成菜品沟通、出餐衔接,把控菜品上桌品质与出餐效率,结合顾客反馈向后厨提出菜品优化建议。
6.?负责餐厅营销及线上销售运营,统筹线下节日活动、到店引流策划,落地美团、大众点评、抖音等线上平台运营、团购及推广,提升餐厅曝光与营业额。
7.?管控前厅运营成本,做好物料申领、盘点与节约管控,监督收银结账工作,确保账目清晰准确;维护就餐环境整洁、安全,做好设施设备日常检查。
8.?定期分析前厅运营、线上销售及顾客反馈数据,总结问题并制定优化方案,持续提升餐厅运营效率与盈利能力。
9.?完成上级交办的其他运营管理相关工作。
二、任职要求
1.?年龄30-50岁,男女不限,身体健康,形象气质良好,具备优秀的沟通表达、组织协调及抗压应变能力。
2.?拥有10年及以上餐饮行业管理工作经验,熟悉餐饮前厅全流程运营管理,有正餐/中餐管理经验者优先。
3.?精通餐饮服务规范、团队管理及成本管控,具备专业的营销策划、菜品认知及线上销售运营能力,熟悉美团、抖音等主流线上平台操作。
4.?具备强烈的责任心和结果导向思维,做事细致严谨,善于挖掘顾客需求,能结合餐厅实际制定引流、留客策略。
5.?熟悉餐饮卫生安全相关规范,具备良好的职业素养和服务意识,能适应餐饮行业工作时间,服从餐厅工作安排。
6.?有成功的餐饮营销、线上销售落地案例者优先考虑。
三、薪资福利
1.?薪资:面议
2.?福利:包吃包住、
3.?工作时间:月休4天
四、工作地点
北京市前门正阳市场2号楼(致美楼)
五、联系方式
联系人:董主任
联系电话:
酒店经理1-2人月结
招聘:前厅经理一名,年龄24~38岁,有大型餐饮工作经验,薪资待遇8000元~10000元,每周公休1天法定节假日有公休,包食宿!地址:西城区陶然花园酒店联系人:同步
餐厅领班月结
北京市西城区铜锅涮肉店*招聘急招一名主管:6500/7000管家岗位1名:6000/6800以下岗位有菜品、会员提成、每个月有团建活动。要求:无犯罪证明,明处无纹身,无不良嗜好,身体健康,干活麻利,有责任心。正式上岗,管吃管住,宿舍院内。休2天。节假日倒休。电话:
餐饮主管
诚聘|团餐管理精英本公司主营军队、政企、航空、校园、医院食堂团餐服务,项目稳定,现诚聘以下岗位:【团餐出品经理】负责后厨出品、菜单规划、食品安全、6S管理、成本管控及后厨团队管理要求:3年以上大型团餐后厨管理经验,懂食品安全规范、成本核算,有食品安全员证书者优先待遇:12000+绩效+奖金,包吃住,社保齐全,晋升空间大【团餐运营经理】统筹项目整体运营、甲方对接、前厅服务、人员管理、客诉处理、运营成本管控等要求:3年以上团餐项目运营经验,擅长客情维护、现场管理,沟通能力强,有职业经理人证书者优先待遇:12000+绩效+奖金,社保齐全,福利完善,团队氛围佳招聘企划专员一名:要求1年以上策划经验,本科相关学历,擅长文案撰写与活动落地,思维活跃有创意,薪资优厚福利完善。年龄要求45岁以内者优先考虑,特别优秀者可适当放宽工作地点:北京联系电话:()
客房服务员
5-7千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合酒店卫生标准
2.及时补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,保障服务连续性
3. 检查客房设施设备运行状况,发现异常及时报修并做好记录
4. 协助处理客人合理需求与简单投诉,提升宾客入住体验
5. 参与酒店组织的服务培训与礼仪学习,持续提升个人气质与职业素养
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,亲和力强,有服务意识
2. 无经验要求,欢迎踏实肯学、热爱服务行业的新人加入
3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
4.身体健康,能适应轮班工作制
5.认同维也纳国际酒店企业文化,愿在 hospitality 行业长期发展
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西城区大堂经理直招180一天在线招聘信息,主要招聘西城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。