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酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天 岗位职责: 1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。 2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。 3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
办理入住,退房,办理会员卡
餐厅主管,领班,服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职晋宝源招聘主管2人,领班一名服务员一名
招聘前厅主管或领班,工资5千至7千.餐饮正常点菜下单,协助经理传达并监督日常工作管理
酒店前台
7000-10000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与入住体验 4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5. 维护前台区域整洁有序,确保仪容仪表符合酒店服务标准 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识 4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语沟通能力者更佳
酒店前台月结全职
7天智筑(锦江旗下全新品牌,筹备店) 1.前台接待2名(男女不限)要求锦江经验会西软 2.客房服务员2名联系方式:陈店
北京丰台区招聘酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
招聘酒店前台
酒店经理
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1,制定酒店客房工作计划,建立和完善各项规章制度,并指挥实施; 2,严格控制各项收支状况,进行成本控制; 3,审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划; 4,主持工作例会与专题经营会议,传达上级指示并执行; 5,组织全体员工的相关业务培训,不断提高员工素质; 6,定期对下属进行效益,业绩评估; 7,及时完成领导交办的其他任务; 任职要求: 1,酒店管理相关大专以上学历; 2,5年以上酒店餐饮管理经验; 工资面议
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职五险节假日三倍工资
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者优先 5. 服务意识强,责任心强,能适应轮班及节假日工作
中餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有相关工作经验
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点库存 5.维护现场秩序与环境卫生,落实食品安全与操作规范 任职要求: 1. 具备餐饮服务行业相关工作经验 2.有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础的财务核算与数据分析能力 5.热爱服务行业,形象端正,服务意识突出
北京西城区,马连道诚招代派一名,要求有D本明天能上班了联系
分拣1-2人
北京西城区,马连道诚招代派一名,要求有D本明天能上班了联系
北京 西城区
9月13日 22:57拨打电话
北京西城区招气割、电焊、二保焊/气焊
气割工气保焊电焊二保焊
北京市西城区招气割、电焊、二保焊/气焊
北京 西城区
9月13日 22:49拨打电话
京盐融园
5000-6000元/月
保安1-2人
年龄 : 36岁以内 身高:175cm 身体健康 上班时间:7:00—19:00 周一至周五 周六日休息 工作轻松、配合前台维护及保障工区正常工作
保安包住包吃3-5人月结全职
西城区写字楼保安招聘 年龄:35岁以内,身高175cm以上 要求:无前科、沟通顺畅,形象岗 上班:12小时,园区巡逻岗 薪资:4200‑4500,优秀员工奖励200‑500元 包吃住,宿舍空调、洗衣机、24小时热水可洗澡,配套齐全,吃自助餐 工作地点:西城区
保安巡查包住包吃免费培训20人以上月结
年龄:35以内 身高:180以上 工作时间:12小时,上一休一 工资待遇:工资6000,管吃管住,上下班不用通勤,就在项目附近了。 接人时间:朝九晚五 报道位置:西城区西便门北方长城光电(核桃园西街北) 岗位职责: 1.负责北方长城光电大厦出入口管控、巡逻执勤及安全监控值守工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护项目秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件,按规定上报并协助处理 4.配合完成消防设施巡查、应急演练及日常安保台账记录 5.保持岗亭及责任区域整洁,规范着装、文明执勤 任职要求: 1.年龄35周岁及以下,身高180cm以上,形象端正,身体健康 2. 学历不限,具备基本沟通能力与责任心 3.无违法犯罪记录,退伍军人或有物业/写字楼安保经验者优先 4.能适应12小时制轮班(上一休一),服从项目统一排班安排 5. 工作地点位于西城区西便门北方长城光电大厦(核桃园西街北),就近住宿、无需通勤
酒店前厅主管
4000-7000元/月
酒店经理月结全职
熟悉酒店行业,性格开朗,沟通能力强
沈阳浑南区白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名,,气质佳,有效益奖
酒店经理
白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名,,气质佳,有效益奖
酒店前厅经理或店助,
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
底薪七千五左右,有单人宿舍,前台好评佣金等,月休四天,
酒店经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人全职只要你有能力,尽情让你发光
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统(如Opera、Micros等)及基础财务知识 5.服务意识突出,具备客户导向思维与精细化管理理念
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护: · 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。 2. 库存管理: · 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通: · 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。 · 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强 语言要求:普通话和粤语 薪资:18000~21000
餐饮主管
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实安全与卫生规范 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有餐饮服务行业经验者优先,熟悉前厅运营流程 3. 具备基础管理意识,能独立带领班组完成工作任务 4. 工作认真负责,服务意识强,注重细节与执行力 5. 学历不限,热爱餐饮行业,稳定性强
客房服务员月结
招聘了因经营发展需要,现面向社会公开招聘客房服务员若干名,欢迎踏实肯干、有意长期发展的有志之士加入!任职要求1.年龄40周岁左右,身体健康、无传染病、无不良记录,无纹身;2.吃苦耐劳、做事认真细致、责任心强,服从管理、团队意识良好;3.有1年相关工作经验,新手可带薪培训,工作简单易上手;4.形象整洁、待人礼貌,能够适应轮班工作。工作地点北京市西城区西单薪酬待遇1.综合月薪5400元(税前),上六休一,每月工资准时发放,不拖欠;2.新手入职带薪培训,熟练后薪资稳步上涨,长期稳定高薪。员工福利1.包吃包住,宿舍环境整洁,设施齐全,日常住宿;2.带薪年休假、福利假期;3.工作氛围轻松,团队和睦,管理人性化,长期稳定岗位,适合长期就业。六、应聘方式联系人:庞女士2.联系电话:(同步)  3.面试地址:(同工作地点)4.面试时间:工作日9:00–17:00,可随时预约面试本招聘长期有效,欢迎有意向者随时咨询、投递面试!
北京 西城区
9月7日 16:39拨打电话
酒店客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
招聘酒店客房服务员,负责客房卫生清洁,房间少好打扫。
北京西城区南新华街晋宝源招聘前厅主管一名3天休息电话
餐厅领班
北京西城区南新华街晋宝源招聘前厅主管一名3天休息电话
北京 西城区
9月11日 11:11拨打电话
客房服务员
[爱心][爱心][爱心]达官营地铁站附近招聘客房服务员2名;要求52周岁以下,可上新人!熟练工优先,计件工资15/间,保底14间起多劳多得,没有浴缸没有酒水,不查退房,不到30平,月工资7000/10000元!管吃住![爱心][爱心][爱心]西城区招长期客房服务员2名:45周岁以下(80年以下的),有北京客房经验,计件工资15/间,酒店吃住,保底15间起,多劳多得,月工资9000/12000,简单好做,出租率稳定!吃住酒店![爱心][爱心][爱心]中国美术馆附近招聘客房成手数2名:男女不限,需成手,计件工资18/间,保底13间起,每天分房20左右,多劳多得,酒水免费,不查退房,不数布草,不跑服务,节假日三薪!管吃住!月工资8000/10000元!联系电话同步!
北京 西城区
9月12日 11:47拨打电话
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草 3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关事务,提供基础问询与便民服务 5. 遵守酒店安全规范与操作流程,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康,能适应轮班及站立作业,吃苦耐劳 3. 无不良记录,服从管理,具有团队协作精神 4.有酒店客房服务经验者优先,接受应届毕业生 5.学历不限,初中及以上文化程度即可
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
全职酒店前台,月薪5000-6000,具体面议。包吃包住,还有全勤奖和绩效奖金哦。工作主要是接待客人,办理入住退房,解答客人问题。要求沟通能力强,亲和力好,能吃苦。0-1年经验,年龄25-35岁,会用别样红系统优先考虑。感兴趣的话快来加入我们吧!
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,达成业绩目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有成本意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件 4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心 5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
厨师长保洁开荒保洁
单位内部食堂招聘【厨师长】1人10000-11000(有食堂管理相关经验。【热菜厨师班长】1人-8000-9000【勤杂班长】1人-5000-5500【保洁】2人-4000左右福利及要求:月休4-6天,缴纳五险一金和团体意外险节日福利、生日福利、高温补贴、年度体检、带薪年假具有烹调师、面点师等相关证书优先干活踏实,无不良嗜好,有团队意识,长期稳定,能听从工作安排,服从管理北京健康证,无基础性疾病,能提供无犯罪记录证明。地址:北京市西城区南礼士路电话:
北京 西城区
8月21日 07:21拨打电话
酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 5.遵守职业规范,认同服务行业价值观,具备团队协作意识
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