商圈经理/店长工作地址:重庆市昌欣房地产经纪有限公司9000-15000元/月

招聘店长一名。工作地址在酉阳。

招聘咖啡店长。薪资为4500-5500元。岗位职责包括：全面负责咖啡店的日常运营管理，涵盖人员排班、物料管理、设备维护及环境卫生监督；制定并执行门店销售与服务标准，提升顾客满意度和复购率；负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围；监控库存与成本，优化采购与损耗控制，确保门店利润目标达成；策划并执行门店营销活动，提升品牌知名度与门店业绩。任职要求包括：具备2年以上咖啡行业或餐饮门店管理经验，熟悉门店运营全流程；热爱咖啡文化，掌握咖啡制作技能及吧台管理知识；具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力；有较强的成本控制意识和数据分析能力；工作积极主动，责任心强，能适应轮班工作制。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 会简单的剪辑视频 能接受上镜直播 3会会维护客户群体 4要求会打麻将 愿意打麻将直播的

【朵以女装】现诚聘以下岗位：一、导购工作地点：沙坪坝陈家湾、大渡口新世纪、北碚重百上班时间：一全一休、周末节假日早晚班薪酬：底薪+提成，综合5000-8000要求:目标感强，有销售经验、具有较强的抗压能力、沟通表达好、热爱服装销售二、店长工作地点：大渡口新世纪上班时间：长白班，月休4天薪资：底薪+提成（个提和店提），综合6000-10000福利：五险+带薪年假+各种福利+各项激励奖励要求:个销能力强,有强烈目标感,乐于接受挑战,有较强的客货场能力以及人员带教培养能力,有1-3年服装销售店长管理经验三、督导地点：渝中区-临江门；大小休薪酬:底薪+区域业绩提成+高额绩效奖综合9-13k福利:五险+工龄工资+年假+生日/婚丧/内购福利＋各种培训要求：认真负责,心态积极客观,个销能力强,管理带教能力强,有2年以上服装大店长、督导或区经岗位经验欢迎自荐或推荐联系电话：罗女士

杨家坪招聘ST店长一名。要求具备优质资源，熟悉线上运营。待遇优厚。

一楼薇迎招聘：1.店长:4000+6%业绩提成+总提2%2.店助:3500+6%业绩提成3.形象顾问:3000+6%业绩提成4.(身高≥160CM)专业技能定期培训、月度团队聚会、季度团队旅游、晋升空间大!5.招聘热线:刘美

招聘店长。要求形象气质得体，妆容整洁，着装规范，符合珠宝高端行业的服务气质。沟通表达流畅，耐心细心，具备较强的亲和力，善于倾听客户需求。诚实守信，有良好的职业操守。抗压能力强，能适应早晚班、节假日轮班，接受销售业绩考核。薪资为3000-4000元。工作地址为秀山县人民路26号中国黄金旗舰店。

【正煸记】高薪诚聘店长！工作地点：重庆两江新区（大石坝）悦荟购物中心LG层薪资待遇：7000元/月+提成丰厚（能力越强赚得越多）岗位职责：全面负责门店日常运营、团队管理、成本控制及客诉处理。联系人：蒋女士欢迎自荐或推荐，好岗位不等人！

招聘超市百货店长1人，要求有零售、超市等行业经验，经验不限。薪资为3000-4000元/月，福利包括全勤奖、生日福利、带薪休假和加班福利。工作时间根据门店每日情况有波动，夜班时长固定，可轮班。工作地址位于大足区龙岗东路374号附1号。

汽摩城二期招聘现在需要临时工多人，会修剪葡萄优先工资现结，自带剪刀，15/小时，

中餐服务员，勤快的，长期的！

日常负责护坡系列、安装拱圈、浇筑砼、挖泥土（200/9小时）包吃住

重庆市合川区招工地小工/杂工

重庆市两江新区招工地小工/杂工

招聘店长1名。待遇优厚，客源稳定，高提成，工作环境佳，零基础可免费培训。工作地址：敦煌市月牙泉镇盛世华庭1号商住楼102号。

招聘店长1名，年龄23-45岁，男女不限。要求能吃苦耐劳，认真踏实，服从管理，有亲和力。有销售经验者优先，无经验可培训。薪资待遇为底薪3500元加提成，另有生日福利和年终奖。工作地址位于通海古城东街桐菓林。

招聘：蔬菜主管（汕头澄海）急招蔬菜主管1名，生鲜门店直招。任职要求1. 有1年以上超市/生鲜店蔬菜管理经验，熟悉各类蔬菜行情；2. 懂蔬果保鲜、损耗管控，会调价、做活动；3. 能接受早班，吃苦耐劳，有管理能力，责任心强；4. 澄海本地从业者优先录用。薪资福利综合薪资7000-8000元，底薪+销售提成工作地点：汕头澄海联系电话：（，有意直接致电）

招聘:本店主营本地豫菜+封丘特色，宴席、旅游接待，生意稳定，现招店长一名。工作内容：管前厅后厨、带员工、做宴席活动、控成本、维护顾客。要求：干过饭店管理，会管人、会做生意，能长期干。工资7千起，业绩有提成，包吃包住，待遇优厚，。地址：花园路三全路交叉口向西一百米路南宋源陈桥驿饭店电话：

招聘店长。年龄45岁以下，有工作经验。具备良好的沟通技巧和服务意识。爱岗敬业，有责任心，执行力强。身心健康，无其他慢性疾病史。需提供健康证。薪资福利：基本工资加提成加绩效奖金，店长底薪3230元加提成加绩效奖金加六险一金。月休4天。上班时间：9小时工时，随商场倒班。法定节假日三倍工资。节假日福利、生日福利、工龄工资。联系方式同手机号。工作地址：全市64家门店就近分配。现江北融创比优特、呼兰二道街全盈生效超市急需优秀促销员。

重庆佳仙食品有限公司招聘：一、理货员3-5名（能适应短期出差）岗位职责：1. 负责所管辖区域内合作门店的日常理货、补货、陈列维护工作，保障产品货架形象规范、库存充足；2. 执行公司组织的试吃、促销等各类市场活动，推动产品销售达成；3. 维护与门店的良好合作关系，及时反馈市场信息、产品动销情况及客户需求；4. 完成公司下达的月度、年度销售任务及其他相关工作安排。岗位要求：年龄50岁以上联系人：朱女士.联系电话简历投递邮箱：工作地点:重庆区域薪资架构：底薪+车补/话补+绩效+提成+任务奖励.

店员营业员兼职日结140-180/天 店员营业员兼职日结140-180/天 店员营业员兼职日结140-180/天 岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供产品咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结账务工作 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据登记 5. 及时反馈顾客意见与商品需求，配合店长优化运营服务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 3. 有零售行业经验者优先，无经验者可带教上岗 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银设备 5. 形象端正，亲和力强，具备团队协作精神

招聘营业员。薪资为3500-6000元/月。要求有电信相关工作经验者优先。

招聘理货员。薪资为2800-3400元/月。岗位职责包括：负责货物的验收、入库及上架摆放工作；定期对货物进行盘点，确保账实相符；维护仓库环境整洁，做好货物的防潮、防虫等工作。任职要求：热情待人，工作有责任心，能吃苦耐劳；熟悉仓库管理流程，具备货物分类能力；工作认真负责，有良好的团队协作精神。

超市招聘营业员，薪资为3000-5000元。要求年龄在55岁以内，有相关工作经验，身体健康，服从管理。

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作 协助维持餐厅环境整洁，及时清理餐桌 主要负责厨房产品制作（比萨、牛排、炒制、炸制），需要轮流洗碗，外场服务顾客 任职要求： 年满18-55周岁，身体健康，需办理健康证 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作 入职餐厅的员工都需要进行健康证的办理持证上岗 兼职：学生/社会兼职要求每周兼职时间不低于30小时，最低兼职时间不低于3个月 每个门店岗位不同需求有差异，具体根据门店情况咨询沟通 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得 保障：全职（部分门店）享社保，兼职享商业意外险 福利：员工专属餐食折扣 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

渝故乡超市招聘肉品营业员1名有意向人员可以联系

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.配合门店完成商品陈列、盘点及日常卫生整理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备良好沟通能力与服务意识，无不良信用记录 4. 有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招聘店员，薪资为4000-6000元每月。要求年龄在21-38周岁，从事过门店销售工作者优先，身体健康且口齿清晰。发展方向为从门店店员晋升至门店店长、小区经理、大区经理。开店速度快，优秀店员可在1-3个月内晋升为店长，店长保底薪资为5000元每月。全国平均薪资待遇为店员平均3500-6000元每月，店长平均8000-20000元每月，大区经理平均20000-50000元每月。不要求经验，提供一对一免费培训。上班时间根据当地商超营业时间由店长安排早晚班，每天工作时长为7小时。