
浙江宁波前厅经理25-45周岁,大专及以上文化,从事过3年以上酒店前厅工作经验。工作时间:
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理
25 - 45周岁,大专及以上文化,从事过3年以上酒店前厅工作经验。工作时间:08:00 - 17:00,月休四天
薪资福利:5000 - 7000元/月(包员工餐)
招工人数:2名
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工作地址:梅山街道梅山大道688号
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
餐厅领班月结全职
乐清市区招聘:
餐厅前厅主管1名,要求有餐饮相关管理经验3年以上,能熟练使用Excel软件,工资6500-7000(男女不限)连锁品牌,发展迅速上升空间大,欢迎来电彭
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
包吃包住,月休四天,有交社保
面议
餐厅领班月结全职
现场督导服务质量,协调团队分工处理,突发事情及顾客投诉,确保餐厅日常运营符合标准
宁波奉化区招消防安装、消防电,要求有工作经验,工作认真负责
300-400元/天
消防安装消防电1-2个月1-2人完工结算
宁波市奉化区招消防安装、消防电,要求有工作经验,工作认真负责
安阳殷都区岗位职责:1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行;2、制定并实
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行;
2、制定并实施酒店发展战略和经营计划,提升酒店整体业绩与市场竞争力;
3、监督并指导各部门工作,协调资源,推动团队协作,保障酒店服务质量与客户满意度;
任职要求:
1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验;
2、拥有出色的组织、协调与决策能力,能够独立处理复杂问题;
3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准,具备较强的战略思维与市场洞察力;
4、具备良好的沟通能力与领导力,能够有效激励团队并推动业务发展。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
井号长白山万达酒店群热招岗位
前台接待:五官端正,良好沟通表达能力,乐于学习,接受夜班轮班制,学历不限,可拿提成奖励
值班经理/宾客关系主任:良好沟通表达能力,有相关酒店行业从业经验,接受晋升
保安员:班次早八点至晚八点或者晚八点至早八点,上两天休两天,薪资2000月,缴纳五险一金,有一定服务意识,良好沟通表达能力
残疾关爱岗位空缺:具体需根据面试情况定岗定薪,优先录取,有意向或推荐可详细咨询
校企合作助理:满足吉林省内院校毕业,两年内离校未就业的毕业生,,岗位若干,薪资可达4K+,部分岗位不含提成,具体根据面试定岗
凉菜师傅:有相关工作经验,主要负责拌凉菜,准备出餐菜品,切配等
入职缴纳五险一金,双休,包吃住,有交通补助,夜班补贴,员工价滑雪,年终花红等
联系电话:/(电话同步)
欢迎推荐或者自荐
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
客房服务员月结
工作地点:东部新城国贸中心领寓。
招一个临时客房保洁阿姨(有经验者优先)
事项:打扫客房卫生
上班时间:9点—下午17点(中间时间打扫完就可以提前回去,工作时间短,工作自由)
工作日期:至截止。
薪资:5000元(有意向者面谈)
联系方式:李先生()
客房服务员
春节期间招聘兼职
工作内容:客房保洁负责酒店客房清洁工作
工作时间:2月14-
工作地点:罗蒙环球城对面
薪资待遇:按间计算,20元每间
联系人:杨先生
联系电话:
厨师长
北仑崂山路快餐店招厨师长一名工资10000灶头2名工资7000-8000双蒸一名工资4500-5000电话
宁波慈溪市维也纳国际酒店(恒厚阳光城店)招聘客房服务员2名,PA清洁员1名。联系电话:周。
客房服务员
维也纳国际酒店(慈溪恒厚阳光城店)招聘客房服务员2名,PA清洁员1名。联系电话: 周。
酒店前台
前台收银员 面议
1、负责酒店前台接待工作
2、维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅。
3、协助客人解决各种问题,提供优质的服务
4、管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性。
宁波镇海区招聘客房服务员,寒假工要求过年不回家3人东钱湖2人奉化溪口8人不会免费培训,能吃
6500-8500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,寒假工
要求过年不回家
镇海3人
东钱湖2人
奉化溪口8人
不会免费培训,能吃苦耐劳,包吃包住,每天8小时6500-8500左右,长白班,月休4天,年龄55岁以下,
宁波镇海区找客房兼职,郁金香电竞酒店,至,15元1间,过年三天20一间,一起结算,房间好做
客房服务员
找客房兼职,镇海郁金香电竞酒店,至,15元1间,过年三天20一间,一起结算,房间好做,包住,肖店
店长
招聘:总厨工资8000—10000。帮厨6000—7500。店长7000—9000左右,任职要求:吃苦耐劳,菜品稳定清爽,要有团队精神!联系电话张
店长
美团烘焙店店长
岗位职责:
1.负责烘焙店日常运营管理工作,确保门店高效有序运行
2.统筹产品制作与出品质量,维护品牌产品标准与口碑;
3.带领团队完成销售目标,提升顾客满意度与门店服务水平;
4.负责人员管理与培训,合理安排排班,提升团队专业能
力;
5.控制门店成本与损耗,优化运营流程,提升整体运营效率。
任职要求:
1.热爱烘焙行业,对产品品质有追求,具备良好的职业责任感;
2.具备较强的团队管理能力,能有效激励和带领团队共同成长;
3.沟通协调能力强,能妥善处理门店运营中的各类问题
4.有服务意识和责任心,能适应快节奏的门店工作环境
5.具备基本的数据分析能力,能根据经营数据调整运营策
入职要求:
年龄18-40周岁
上班时间:
每天8小时,做六休一。
福利待遇;
法定节假日三薪。 公司缴纳五险一金。薪资8000
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波急招大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘宁波酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。