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客房服务员
招贤纳士: 热切期待一批有理想有抱负!有目标!有追求!寻求志同道合之人! 招聘岗位:前台接待(1名) 薪资待遇:基本工资+绩效考核+提成(综合3000-3500) 前厅主管(1名)(有连锁酒店经验优先考虑) 薪资待遇:基本工资+绩效考核+提成(综合(3500-3800) 客房服务员(1名) 薪资待遇:基本工资+绩效考核+提成(综合薪资(3500+) 1:培训.. 是免费的 2:经验.. 是慢慢积累的⚠ 3:晋升.. 是不靠关系的 4:心情.. 是倍儿爽的 5:团队.. 是最有潜力的 我们对您的要求 ‼年龄性别:25至30男女不限 1: 学历不限 只要会写字的 2: 能力不限 只要脾气不大于本事的 3: 外貌不限 只要喜欢微笑的 联系电话:(同步) 地址:云南省丽江市古城区西安街道七星街中段44号,欢迎各位老板介绍,介绍入职成功给丰厚茶水费。
丽江 古城区
3月24日 18:33拨打电话
客房服务员
招聘:前台接待(1名) 基本工资+绩效考核+提成(综合3000-3500) 前厅主管(1名)(有连锁酒店经验优先考虑) 基本工资+绩效考核+提成(综合(3500-3800) 客房服务员(1名) 基本工资+绩效考核+提成(综合薪资(3500+) 25至30男女不限 学历不限 只要会写字 联系电话:(同步) 地址:云南省丽江市古城区西安街道七星街中段44号。
丽江 古城区
3月24日 23:53拨打电话
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事(标准模板) 职位名称:餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。 客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。 品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。 财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。 销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。 二、任职资格条件 (一)硬性条件与经验 学历与经验: 通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。 有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
夜班前厅管理服务
餐厅领班
负责夜班点菜服务管理
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括前厅服务、人员排班、客户接待与投诉处理 2. 制定并落实服务标准与运营流程,持续提升顾客满意度与复购率 3. 管理团队培训与绩效考核,培养骨干员工,打造高效协作的前厅服务队伍 4.配合店长完成门店业绩考核目标 任职要求: 1. 有连锁餐饮前厅管理经验者优先,熟悉新媒体餐饮运营经验 2. 具备良好的服务意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 责任心强,能适应快节奏工作环境,具备一定抗压能力 4. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同品牌文化
昆明西山区餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
餐厅管理,火锅店管理,等等
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
负责餐厅前厅接待,点菜及上菜服,协助收拾餐桌,保持餐厅整洁
服务员免费培训3-5人月结兼职全职
肯德基总部直聘全职兼职服务员,肯德基门店就近分配,时间地点你决定,上班全都看心情,欢迎您的加入! 【工作地点】:肯德基门店就近分配,您可以地图搜索您上班最方便的肯德基门店 【福利待遇】: 1、肯德基门店就近分配,无试用期,无押金 2、上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、工作时间灵活,根据您的空闲时间和餐厅需求进行排班 4、学生兼职可提供实习证明,体验制度成熟的管理运作模式,有广阔的发展空间 5、享有高颜值的工作环境,免费提供时尚高颜值制服,全方位开放的中央空调,冬暖夏凉,员工休息室内冰箱,饮水机,微波炉,一应俱全
丽江古城区招抹灰、砌砖/石
砌砖抹灰
丽江市古城区招抹灰、砌砖/石
丽江 古城区
4月1日 16:06拨打电话
云南丽江外卖店招打包人员,川湘菜厨师,有意者电聊
湘菜厨师
外卖店招打包人员,川湘菜厨师,有意者电聊
丽江
4月1日 16:00拨打电话
云南丽江城二期上料2立沙子10袋水泥,有电梯,但得扛一层,有人去赶快打电话
力工
丽江城二期上料2立沙子10袋水泥,有电梯,但得扛一层,有人去赶快打电话
丽江
4月1日 15:52拨打电话
跟车员包住包吃月结
职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!
酒店经理
本家宴特色酒店诚聘主管/经理,负责店内日常管理与客户接待,工作氛围稳定、踏实。岗位职责1.管理店内团队,合理安排日常工作,保证运营有序2.做好客户接待、服务跟进,提升用餐体验3.协调店内事务,确保家宴、包厢等服务顺畅任职要求有酒店/餐饮管理经验优先,责任心强,善于沟通、细心稳重。待遇薪资面议,待遇优厚,能力优秀者可详谈。联系方式:地址:南通经济开发区
南通
4月1日 15:57拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下,男女不限。 工作地点,道里,江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。
前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.有前台管理岗位经验,需要英语基础,接待外宾 2.员工督导‌:安排班次、检查仪容仪表及服务质量,对违规行为进行奖惩。‌‌ ‌ 3.培训考核‌:制定培训计划,提升员工业务技能(如入住登记系统操作),定期评估绩效。‌‌ ‌ 4.团队建设‌:解决员工工作难题,维护团队士气,确保工作氛围积极。‌‌ ‌ 5.接待流程监督‌:指导员工办理入住/退房、预订处理及VIP接待,确保服务符合标准。‌‌ ‌ 6.投诉解决‌:直接处理宾客投诉(如房型争议、服务延迟),制定解决方案并跟进反馈。‌‌ 7. ‌需求响应‌:协调特殊需求(如延退、换房),维护客户关系。‌‌ ‌ 8.房态管理‌:监控当日房态、预订数据及VIP信息,优化房间分配。‌‌ ‌ 9.设备维护‌:确保前台系统(如酒店管理系统)、打印机等设备正常运行。‌‌ ‌ 10.跨部门协作‌:联动客房部、财务部处理订单
单体酒店经理
酒店经理
招聘单体酒店经理,要求工作经验5年以上熟悉ota运营,酒店营销管理强的经理
酒店店长,
6000-7000元/月
酒店经理1-2人
, 岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,学历不限者需有同等能力与丰富实操经验 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验,或2年以上酒店副经理/经理岗位经历 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备良好沟通表达能力、服务意识与领导力,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店职业资格证书
酒店前台月结
招聘了 你要钱 我要人 招聘啦 等你 我们一起创造辉煌 招聘岗位:酒店前台 (男女不限,有工作经验者优先录用) 工资待遇:各个岗位薪资面议 要求:能吃苦耐劳、服从公司管理、交流沟通无障碍 工作地点:丽江束河古镇旁边玉龙第三国对面阿德缦花园别墅酒店 ☎()
丽江
3月25日 11:24拨打电话
厨师长月结全职
餐饮创业合伙人招募|携手年轻力量,共创餐饮未来! 我们是一家充满活力与梦想的餐饮团队,正全力打造一个多元、创新、有影响力的餐饮品牌。现诚邀热爱餐饮行业、怀揣专业与热忱的精英加入,不是打工,而是成为我们的事业合伙人! 我们需要这样的你: ·主厨/厨师长:对食材有敬畏,对风味有追求,能带领团队打造爆款产品。 希望你: ·年轻有冲劲,拥有扎实的专业技能与学习能力; ·不甘于平庸,有梦想、有创意、敢行动; ·认同团队文化,具备合作精神与创业心态。 我们能提供的,不止一份工作: ·合伙人机制:共享成长红利,深度参与经营决策;
酒店前台月结
IU酒店前台工资: 前台底薪2900+全勤100+夜班100 提成: 携程美团带文字5元 携程美团带图片和本人名字8元 飞猪带图片和文字3元 (所有点评有名字计算自己的,无名字均摊。) 售卖会员卡:49礼包9.6提成 上班时间: 08:00-20:0020:00-08:00 12小时制度包吃包住月休10天 白白夜夜休休 联系电话:
专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业素养 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更受青睐
民宿管家
招客栈管家 丽江古城四方街,新高端客栈, 做过优先,男女不限 保低工资+二销,二销五五分 联系方式:
丽江 古城区
3月26日 19:08拨打电话
云南丽江束河古镇懒人部落招聘管家,有意者可以打电话
民宿管家
束河古镇懒人部落招聘管家,有意者可以打电话
丽江
3月26日 09:41拨打电话
客房服务员月结
束河外面找1位长期客房大姐 要求:打扫6间退房+续住房间+工区,做完就可以下班了,超出一间15元(有经验的优先考虑) 工资:2500(旺季➕工资) ☎
丽江
3月24日 16:17拨打电话
酒店前台月结
丽庭酒店招聘啦 招聘‼招聘‼ 前台收银员:(生熟均可) 薪资福利:2900+提成,月休10天,包食宿。 上班时间:12小时制,上两天休一天,月休10天。 ☎上班地址:丽江高铁站旁边 联系电话:
丽江
3月28日 05:16拨打电话
客房服务员
酒店客房 1.工作认真,有责任心;;3.身体健康,无传染性疾病。上班时间8点—下午4点 薪资福利:待遇面谈 招工人数:数名 工作地址:永胜金凤凰宴席厅
丽江 永胜县
3月24日 19:00拨打电话
客房服务员
招聘 诚聘 前台服务员2名 客房服务员2员 男女不限 包吃住!❤‍❤‍❤‍ 工资面议 法定节假日加班工资 员工活动等 有意向者请联系: 地址:丽江市古城区民主路258号如家商旅丽江古城大水车店
丽江 古城区
4月1日 02:26拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供丽江招聘大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘丽江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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