收银员21-45岁薪资福利:工资3000-4000元/月

收银服务卫生，年满18周岁 试用期一个月2500转正后3500左右，月休四天，12小时工作制，白班夜班轮换！

企业名称：丽江永乐江 职业(工种)：超市营业员，超市收银员 要求：有相关工作经验者优先，年龄不超过56岁 薪资待遇：3800 福利：每周单休 上班时间： 星期一到星期天 11:00-21.30 计酬方式：月结工资 工作地点：丽江市职教园区内超市 联系方式：（方先生）

收银员薪资福利:月工资3000元以上招工人数:1名

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

望满连锁超市万隆家园店（玉龙县）诚聘收银员/营业员1名，薪资：3300以上，月休2天，上班时间9小时，要求：会基本电脑和有服务意识，能走早晚班，45岁以下，，全职；咨询电话：

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收银员初中以上学历，性格开朗，沟通能力强，对工作认真负责，，20-35岁，有工作经验者优先薪资福利:3200+奖金+缺岗补助+工龄包吃不包住。上班三天休息半天，以上人员入职需持身份证原件、健康证原件，详情可进店咨询

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收银员21-45岁薪资福利:工资3000-4000元/月

云南丽江有铝模标准层项目，共四层，每层一人分配6100元的工作量，顶层按45元一平计算，两个多月可挣35000元，目前还差2到3人，有意者可连续来电咨询。

要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

招聘火锅店洗锅大姐（长期）底薪3600～4500月休3天包吃不包住要求工作认真，服从管理有意向

 急聘：厨师数名、帮厨数名厨师要求：1. 有45人左右大锅菜实操经验2. 擅长云贵川菜，永胜、四川3. 50周岁以下，吃苦耐劳，服从工作安排，识字会书写4.月薪：4500-5000元/月帮厨要求：1. 有食材切配、洗捡整理经验2. 吃苦耐劳，服从调配，识字会书写50周岁以下4.月薪：3500-3800元/月以上岗位月休4天，工作地址：丽江市联系电话：

丽江市古城区招防水工

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赵一鸣零食招聘啦年龄：25到40岁工作内容：补货，收银时间：下午1:30到晚11点地址：朝阳二街与和平路交叉口往南100米赵一鸣零食育才店有意者联系

超市招聘：招长期工，干短期的勿扰，收银员一名，要求五官端正，精明能干，年龄20—40岁，管吃住，月工资5000+地址：锦汇物流园生活区联系电话：

招聘岗位：百益超市海亮店招收银员一名【长期工】；岗位要求：1.藏汉双语流利，可顺畅接待各族顾客；2.识字，会基础电脑操作，能够操作收银系统；3.能够接受早晚倒班；只招长期稳定人员，短期工勿扰感兴趣的朋友可以直接咨询！（）

收款员30-45岁薪资福利:待遇优厚，薪资面议招工人数:1名以上人员会以俄语优先；班次：早班8:00-15:00、晚班13:30-20:30；要求：认真负责，长期稳定工作；工作地址:街300号

招聘美之选调料促销员数人，120/天，12-21点，，20-50岁，要求要有超市促销经验，积极主动。丽客隆超市—联系电话同步

黑龙潭公园附近招聘1.管家1名，有经验优先，底薪+提成，底薪20002.前台一名，，白班8-20，夜班20-8，薪资3500+，上白白夜夜休休。3.客房大姐一名，可月休4天，综合薪资3500+，上班时间8-17联系电话：

招聘老笨海鲜和美店新店起航现招聘如下岗位：1.服务员10名要求成手保底4700+300满勤2.传菜生5名要求有工作经验保底4200+300满勤3.餐饮收银2名要求成手保底4700+300满勤4.餐饮保洁2名3200+300满勤5.餐饮主管3名要求有管理经验保底5500+300满勤以上岗位一经录用，薪资待遇优厚！每月十号准时开支！联系电话同步

宁蒗建材市场，5年老店鑫源楼梯招聘店员，待遇丰厚，临时长期都要，电话

今天找兼职做房间，，大概10-12间，位置在象山市场旁边，电话

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靖晨园丽江首店急招收银员数名，年轻18岁以上，要求性格活泼开朗。联系电话

王老吉诚聘餐饮促销员1名工资：120元/天（次月15号左右公司直接打卡上，不接受提前预支，不支持转账）上班时间：9.28至10.713点到21点工作地点：小区一条街要求：有促销经验者优先，性格外向，服从安排（年龄18岁以上40岁以下，有意者请电话联系！电话没接可先条件都已写清楚，非诚勿扰！谢谢

负责店面销售，跟单

岗位职责： 1．负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等； 2．维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3．协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4．管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5．协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人；形象气质佳； 2．具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况； 3．熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4．具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5．具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。