招聘：大堂经理（熟手+岗位工资+全勤+优秀员工奖+年终奖）薪资：5000-8000元/月岗位职责：1、带领员工认真做好工作，确保质量标准；2，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；5、搞好本班组与其他班组的协调；6、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。福利待遇：5000-8000   岗位工资+全勤+优秀员工奖+年终奖

前厅经理年龄要求18岁以上。5年以上前厅管理经验，拥有丰富的行业经验；熟练掌握前厅8大服务技能；形象气质良好，具备较强的沟通能力，能够与宾客有效互动；具备出色的管理能力和团队协作精神，带领团队达成目标；拥有良好的应变能力，能妥善处理各类突发情况。薪资福利:6k-8k包吃住+法定节假日+全勤招工人数:1人工作地址:乌东德水电站

大堂经理有茶楼管理经验者优先。负责门店日常运营、客情维护与人员管理薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:会东县

华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验，有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 招工人数:两名

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

管理餐厅的一切事

从事相关行业者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系要求 4. 具备基础财务意识，能看懂营业报表并开展数据分析 5. 责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

一、岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员工认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员工及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员工认真落实食堂与公司规章制度； 7、做好小卖部兑换统计工作。 二、任职要求： 1、40岁以下，餐饮管理、酒店管理等相关专业优先；熟练使用电脑，会用办公软件；拥有2年以上食堂厅面或团餐配送管理经验，熟悉团餐行业服务流程，有大型食堂或连锁餐饮管理经验者更佳； 2、熟悉食品安全规范及卫生标准，能精准把控厅面服务质量；掌握餐厅收银、库存管理等基础操作，能熟练使用餐饮管理系统及办公软件； 3、有一定的管理协调能力：善于团队管理，能有效组织、培训和激励厅面员工，提升团队服务水平；具备出色的沟通协调能力，能妥善处理顾客投诉及突发状况，维护良好的客群关系； 4、个人素养要求：拥有强烈的责任心和服务意识，工作积极主动，注重细节；具备较强的抗压能力，能适应餐饮行业的工作节奏； 5、形象良好，言行得体，具有一定的亲和力和领导力。

周鲫鱼唐园店招聘厨师两名，墩子两名，待遇各方面电话联系，电话

喜德有套家装需要刮腻子，有喜德做家装的师傅联系我

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，责任心强、细致耐心 4.有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

请问一下有没有开空调孔的师傅，漆做好了的，开5个，主人家电话姚老板

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招聘酒店前台经理。

招聘前厅经理1名。工作地点位于汉庭本溪火车站酒店，地址为平山区解放北路3号。薪资为3000-3500元每月。

星海皇冠假日酒店管事部招聘夜班，男女均可，交五险一金工资3000周休两天享受酒店正式员工待遇有退休证的工资，3400+200满勤奖周休一天工作时长8小时包吃包住工作时间，周一到周四15:30-24:00周五到周日17.00——1.00电话吴

招聘：油缘宾馆，现招聘经理1名，要求：有责任心，执行力强，会电脑，懂酒店管理，五官端正，有工作经验者优先，年龄25-35之间，，，工资5000-6000，包食宿，每个月调休两天，工作地点：采油三队。联系电话：！！短期勿扰！！

北京石景山招一名大堂经理一名）工资自己谈

井号温泉小院餐饮招聘本店直招主管1名薪资：5000-7000工作：负责服务员的管理，培训，前台管理盘点要求：20-40岁，踏实肯干，1-3餐饮行业经验环境好，团队氛围轻松稳定工作地址：豪吉鸡精厂对面温泉大门进门右手温泉小院有意者直接致电联系，

招聘客房服务员1名，工资面议，联系电话

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

招聘：礼宾员薪资：3千-3.8千任职要求：<br/>1、全日制大专及以上学历，旅游管理、酒店管理专业优先考虑；<br/>2、身体健康，形象气质佳;<br/>3、品行端正，能吃苦耐劳；<br/>4、普通话标准流利，有较强沟通表达能力；<br/>5、工作认真负责，细致耐心，主动性强，积极向上；<br/>6、此岗位为站式服务，要能接受早班晚班。<br/>岗位职责：<br/>1、为所有抵店或离店的客人开车门；<br/>2、以微笑对视、亲切问候和欢迎客人，尽可能使用客人姓名，确保给客人留下良好的印象；<br/>3、帮助抵店客人卸行李；<br/>4、协助客人叫酒店车或出租车，并帮助客人告诉司机他要去哪里<br/>5、在需要时帮助客人把行李运到大厅或者出租车上；<br/>6、协助行李员收集和发送团队行李；<br/>7、了解酒店产品细节方面的知识，以确保正确回答客人的提问；<br/>9、保持入口畅通无阻；<br/>10、对残疾的客人给予特别的帮助和关注；<br/>11、协助保持入口清洁和整洁；<br/>12、向客人提供优质服务；<br/>13、通过记录客人的评论并以此为实践，不断地寻找机会发展对客服务；<br/>14、促销酒店的产品与服务；<br/>15、维持对产品和服务的高度了解以便于向客人解释和销售服务和设施；<br/>16、遵守酒店的工作政策及程序，以及员工手册中的条款；<br/>17、熟知酒店设施以便回答客人的问题满足客人的要求；<br/>18、完成上级交待的其它任务。

国资企业中高端酒店招聘厨师主管1名，会做精致会所菜品，口味纯正，装盘秀食可餐，有一定的创新能力，有管理厨师团队的经验，薪资：8500/10000，工作地点西昌国际阳光体育公园内，电话

西客站酒店招聘客房经理一名 薪资4500-5000 年龄32-45岁 要求有客房服务员工作经验，有1年以上客房经理管理经验。 联系号码：

中餐店招聘前厅主管（月休两天，包吃包住）要求：年龄20至40岁踏实稳重，认真负责。只招长期工，短期工勿扰！地址：西昌西部新城树高电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款操作 5.保持前台区域整洁有序，协助完成每日交接班及报表填写 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者更佳

要求：能熬夜，电脑打字熟练，细心服务态度好，有耐心，长期稳定至少上一年以上，短期的勿扰，

国资企业中高端酒店招聘厨师主管1名，会做精致会所菜品，口味纯正，装盘秀食可餐，有一定的创新能力，有管理厨师团队的经验，薪资：8500/10000，工作地点西昌国际阳光体育公园内，电话