
酒店经理1-2人
焦家湾地铁口大型酒店招聘。店长1名,工资面议。经理2名,薪资为5000至8000元。主管5名,薪资为5000至6000元。部长5名,薪资为4500至5000元。服务员5名,薪资为4000至4500元。配菜5名,薪资为5000至5500元。上什2名,薪资为5000至5500元。联系电话为孙厨,朱经理。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升宾客服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础计算机操作能力
4. 具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
酒店前台
7000-9000元/月
酒店前台月结全职轻松自由灵活
普通话标准。
礼貌耐心,说话温和即可,不用特殊技能。
整体环境室内坐班,流程固定,熟练后很轻松。
酒店前台月结全职包吃住缴纳五险
负责前台接待工作,例如帮客人办理入住、退房手续和问询服务
准确处理客房预订、变更和取消工作
管理现金收支及账目记录,确保财务准确性
及时反馈客户意见并协助处理投诉
维护前摇区域正整洁有序,保持专业服务形象
日结200学生兼职迎宾服务员
180-220元/天
酒店前台日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理相关手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3.协调处理客人需求与投诉,及时反馈至相关部门
4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行
5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.普通话标准,具备基础英语会话能力者优先
3.具备亲和力与应变能力,能适应轮班制工作安排
4.有酒店前台或接待相关经验者优先
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
南通崇川区小学招保安若干名,要求年龄54周岁以下,无犯罪记录,身体健康,工资140元一天,
140元/天
保安
崇川区小学招保安若干名,要求年龄54周岁以下,无犯罪记录,身体健康,工资140元一天,联系电话任
会所管家,包吃包住,五险,月休4天
1.5-2万元/月
酒店经理3-5人月结全职五险,包吃
岗位职责:
统筹会所日整体营运,对接老板/核心会员,维护高端圈层资源,安排服务人员并规范服务标准;巡检场地设施、管控酒水耗材损耗,核对消费单据。跟进VIP客户接待,维护会员客情,妥善处理客诉与现场突发问题,每日做好营业复盘、筹备次日接待并排查安全隐患。
大堂经理1-2人月结全职业务能力,协调能力,执行能力
招聘:
湘菜馆,大堂经理
要求, 有多年相关工作经验
工资:7000+提成
包吃住,一个月休2天,要求有责任心,形象气质较佳,沟通应变能力强,会协调,对接,安排,落实,服从安排
工作地点:深圳市盐田区
联系电话,朱
KTV主管经理店长
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)、财务基础及劳动法律法规
5. 服务意识强,注重细节,具备职业化形象与高度责任心
前厅经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1. 全面负责前厅日常运营,统筹接待、入住退房、预订、收银、礼宾等工作
2. 管理前厅员工排班、培训、考核,规范服务流程
3. 处理客诉,维护客户关系,提升宾客满意度
4. 把控前厅账务、房态,对接客房、销售等部门
5. 落实酒店各项服务、安全管理制度
任职要求
1. 有1年以上同岗位或酒店前厅主管管理经验
2. 熟悉酒店前台操作系统、客房运营流程
3. 沟通应变能力强,擅长处理各类宾客问题
4. 能接受轮班、节假日在岗,抗压能力好
5. 形象得体,有服务意识,具备团队管理能力
连锁酒店酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位:酒店前台接待
一、岗位简介
酒店前台是酒店的门面岗位,主要负责门店宾客接待、入住退房办理、预订管理、收银对账、客诉处理及前厅日常运营工作。工作环境舒适、氛围轻松,有无经验均可,带薪培训上岗,适合长期稳定发展。
二、工作职责
1. 宾客接待与手续办理
2. 房态与订单管理
3. 收银对账与财务工作
4. 宾客服务与问题处理
5. 前厅日常运维
6. 配合门店整体运营
三、任职要求
1. 年龄18–38周岁,形象端正、气质良好,无明显纹身,谈吐礼貌得体;
2. 学历不限、经验不限,应届生、转行新手均可,有酒店前台、客服、收银、服务行业经验者优先录用;
3. 熟练电脑基础操作,会简单打字、表格录入,可快速学习酒店前台系统;
4. 性格开朗耐心、责任心强、细心稳重,具备良好的服务意识、沟通能力和抗压能力;
5. 服从门店轮班安排,能接受早晚班、夜班及轮休制度,无不良嗜好,工作稳定;
6. 有基本职业素养,诚信踏实,遵守门店规章制度,具备团队协作意识。
四、薪资福利
工资面谈
有公司福利
五、工作时间与地点
格林豪泰智选酒店万达广场店
前台排班:ABOO
A白班;B夜班;O休息
江苏南通招聘客房服务员,提供食宿。薪资为3000至4000元每月。岗位职责包括负责客房的清
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,提供食宿。薪资为3000至4000元每月。岗位职责包括负责客房的清洁与整理工作,如更换床单被罩、打扫卫生间等,及时补充客房内各类用品,如洗漱用品、饮用水等,以及检查客房设施设备是否完好,如有损坏及时上报维修。任职要求包括具备良好的服务意识与沟通能力,有较强的责任心,工作细致认真。
江苏南通招聘客房楼层经理(J15085)。薪资为6.5千至8千。工作职责包括负责客房楼层的
6500-8000元/月
客房经理月结
招聘客房楼层经理(J15085)。薪资为6.5千至8千。工作职责包括负责客房楼层的日常运营管理,确保清洁、维护及服务质量符合酒店标准规范;监督和指导客房服务团队,包括员工排班、培训实施及绩效评估,提升团队工作效率;管理楼层物资库存,控制成本并确保物资合理调配与使用;协调与前台、工程等部门的工作衔接,保障服务流程顺畅高效;执行酒店安全、卫生及消防规程,定期检查设施设备,确保工作环境合规。任职资格要求至少3年以上酒店客房服务管理经验,有楼层主管或同等岗位经验者优先;熟练掌握酒店运营系统及客房清洁标准流程;具备优秀的团队领导能力、沟通协调技巧及问题解决能力;能够高效处理突发事件和客户投诉,保持专业服务态度;具有良好的组织与时间管理能力,适应轮班工作安排(含周末及节假日)。
江苏南通【招聘】市区某酒店招聘:招聘客房服务员两名,年龄55岁以内,有相关工作经验者优先,
4000-6000元/月
客房服务员月结
【招聘】市区某酒店招聘:招聘客房服务员两名,年龄55岁以内,有相关工作经验者优先,缴纳社保医保,工资底薪加提成,月综合工资4000-6000元,提供免费三餐工作餐。
酒店前台月结
招聘酒店前台人员1名。工作内容包括负责客人入住、退房、证件登记、收银结算,以及处理线上平台、电话预订,实时更新房态,核对各类订单。任职要求为具备良好服务意识与沟通能力,会基础电脑操作,有无相关经验均可,提供带薪岗前培训,工作细心负责,能适应轮班制,服从门店管理。年龄要求30-40周岁,学历要求中专或技校。薪资为4500元,由底薪加提成构成,每月按时发放。福利包括节日福利和带薪培训。工作时间为倒班制,具体班次面议。工作地址位于如皋市城南街道迅达路8号1号楼。
客房服务员月结
吕四宾馆招一名客房服务员,年龄55岁以内,工资底薪3300元+4天休息+加提成,干脆利落想做立马联系电话
酒店前台
招酒店前台接待,165以上,180以上,形象好,周日休息一天,工作量轻松,工资5000,地点农场,联系人孙小姐
酒店前台(前台经理)(客房保洁)
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
大堂经理(前台经理)
负责前厅整体管理、人员安排及客诉处理,有酒店管理经验优先。沟通能力强,熟悉前厅流程。待遇优厚,包吃住,福利完善,薪资面议。
酒店前台
负责入住退房、收银、接待等工作,可接受新手,简单易上手,能倒班。薪资4000—6000元,包吃住,上6休一,每月按时发薪。
酒店保洁
负责客房清洁工作,身体健康、吃苦耐劳即可。工作轻松稳定,包吃住,薪资4000—6000元。
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栏目概述
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