大行宫地铁口新开鲜切牛肉火锅店招聘，做六休一，过年放假，住宿步行1分钟即达 店长1名 服务员3名 切配2名 勤杂工1名 联系电话：

金鹰面馆招聘店长，工资6800元，餐饮经验，月休4天，工作时间9:00～9:30，联系人何经理。

岗位名称：店长岗位要求：1.专科以上学历，管理类专业优先；2.3年以上餐饮行业店长经验；3.具备良好沟通、团队协作与抗压能力。薪资待遇：月薪6500-8000元，包含以下福利：每月带薪休假、满勤奖全勤奖、三节福利以及包吃住。

招聘：店长（节日福利）薪资：3600~4500元/月岗位职责：1.负责门店日常运营，包括理货、上货、摆货及收银工作；2.负责现制酸奶产品的制作与销售，推动会员销售及业绩提升；3.管理门店人员，开展销售技能培训，提升团队销售能力；早班5.30-14.30晚班14-23点任职要求连锁店管理经验优先理货上货摆货收银做酸奶会员销售人员销售，训练要货盘点业绩提升

店长门店：1103金陵天地店工作地址:南京市建邺区金陵天地负一楼悦活里超市

岗位职责： 1.全面负责大健康门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5. 执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有大健康/美业行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导能力，能独立应对突发状况 3.责任心强，结果导向，熟练使用基础办公软件 4.学历不限，接受优秀应届毕业生或内部晋升候选人 5.具备较强抗压能力与服务意识

招聘：店长（管理能力优秀+有决策能力+待遇好）薪资：面议【招聘岗位】：管理店长【招聘数量】：若干名【任职要求】：1.高中以上学历，具备良好的组织能力和协调能力。2.熟悉企业管理的各个模块，具备较强的战略规划和决策能力。3.具备出色的沟通能力和人际交往能力，能够妥善处理复杂问题。4.有较强的学习能力和适应能力，能够适应公司快速发展和变化的需求。5.优秀的团队管理能力和领导力，能够激励团队达成目标。【岗位职责】：1.负责制定和执行公司的管理策略，确保公司的日常运营顺利进行。2.组织并实施员工培训和团队建设活动，提升团队工作效率和凝聚力。3.监控各部门的工作进展，确保公司目标的实现。4.协调内外部资源，解决运营中的问题和挑战。5.深入了解公司业务，进行市场调研，为公司战略发展提供建议。【薪资标准】：面议【上班时间】：面议【面试地址】：高淳区淳溪街道富克斯负一楼【联系电话】：投递简历后可拨打电话联系！

招聘地址：南京六合职位:鲜肉区主管薪资8k-9k工作时间:6.00-11.3016.30-21.00包住不包吃，小区单间，有餐补老板电话:胡

门店卫生、人员、出品、货品等管理 各类活动执行 客诉处理 完成月度业绩目标

南京建邺吾悦鸿星尔克诚聘 招聘：店长 1：底薪+提成+达标奖 五险+其他奖励 2：年龄25〜40岁，运动销售优先，吃苦耐劳，积极努力，有上进心 3:工作时间：早中晚班 面试电话：(同步)

南京市江宁区招工地小工/杂工

南京市江宁区招消防安装

现在要两个小工，200块钱，进场搭建东郊宾馆

管廊架打磨刷漆工作需增加2名持有高处作业证的专业刷漆人员。要求应聘者具备良好的手艺，技术不熟练者请勿报名。

南京市浦口区招泥瓦工

vivo店长1、25-35之间（不超过35岁硬性要求）、有销售经验优先、做长期。2、必须大专及以上学历。1、销售vivo产品。2、维护vivo社群。薪资福利:成功入职就买社保、无责底薪加提成。招工人数:1名直接电话联系或联系

店长具有门店客户跟进对接经验薪资福利:职位福利：缴纳五险工作地址:月星家居

店长助理1年龄20-50岁，品貌端正，男女不限2对待顾客态度热情亲切，有上进心3有餐饮工作经验者优先:4稳定性强、有健康证优先。薪资福利:全职伙伴:3000-4000店长助理:4200-5000店长：5000+兼职:12元/小时

店长薪资福利:底薪3500+奖励十提成主要经营农垦品牌。主营各大垦区特产，新疆特产，黑龙江特产，无公害食品，有机食品、绿色食品，等产品！无需加班，有月休，生日福利，带薪年假，国家法定日正常休息。有客户资料和老带新小白也能轻松上手工作地址:江滨路14号

意法三楼、招聘店长1名会管理有客户优先销售1名：有经验、能穿版优先有气质、身高160–165、有拍照经验优先（风格偏女人味）。加入我们吧！一起朝钱看联系电话谢谢。非诚勿扰！

倪三味招聘店长 年龄：35-45，身体健康，品行端正，无不良嗜好，责任心强。 1.有1年及以上门店管理经验，懂外卖运营，会简单线上平台接单打理者优先。 2.负责员工培训，门店日常运营流程，客诉处理能力。 3.每日核对营收，账单，账目清晰无误，按时上交营业款。 4.工资6000-8000

南京市秦淮区李伊珞服饰店(宁栖里)急招门店店长和导购，位置在新街口核心商圈。 1、热爱服装领域，对穿搭、审美有一定认知天赋。 2、性格开朗，善于表达自己。 3、具有拍摄、剪辑短视频技术基础。 4、工作踏实，不浮躁，学习能力强。

线上超市拣货员（26-45岁）24小时营业 三班倒 工作10小时 月休四天 底薪+提成

招聘店员、营业员、销售员 1、接待到店顾客，主动热情接待，了解顾客需求，介绍产品特点、价格，做好产品销售工作； 2、负责货品陈列整理、补货，保持店内货架、柜台干净整洁； 3、完成开单、收银、核对货品，做好每日销售台账； 4、维护老客户，做好客户简单跟进，解答顾客咨询与售后问题； 5、遵守门店规章制度，完成下达的销售目标； 6、做好库存盘点，协助清点货物。

1.协助门店完成日常运营工作，包括商品整理、货架陈列及顾客引导等基础服务。 2.配合完成店内清洁、库存盘点等辅助性工作，确保门店环境整洁有序。 3.按照门店要求执行简单的收银、商品打包等操作，保障顾客购物体验。 任职要求 1.能保证完整的一个月工作周期，时间充裕且能适应 门店工作节奏。 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能快速响应顾客需求。 3.有零售、餐饮或服务行业经验者优先，无经验但学习能力强者也可考虑。

美团小象超市(不是骑手!不用风吹日晒，空调室内工作，无压力不费脑)可以全城就近安排18-45岁 所有岗位都是保底6000+计件+绩效+补贴。多劳多得适合离家近想多挣钱的来 1.白班分拣员:(综合薪资6000-7000元/月)根据用户线上订 单，去分拣配货，放在固定位置即可。 2.白班理货员:(综合薪资5800-7000元/月)整理货架，物品上下架， 入库。会有体力活。 3.夜班理货员(6500-7500元/月)+推车卸货，规定时间内货物 摆放，薪资高夜晚工作环境安静自由(夜班额外补贴24元每晚) 4.水产专员(综合薪资7300-7800元/月)负责生鲜水产养殖及宰杀工作上 该岗位面试过程，有意者可直接交换电话或者微信沟通细节

岗位职责： 1. 负责商品的清点、分类、上架及库存整理，确保货品摆放整齐、标识清晰 2. 核对到货单据与实物，及时发现并反馈差异信息 3. 定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点任务，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁，保持作业环境安全有序 5. 配合仓管、配送等环节，高效完成出入库交接与协同作业 任职要求： 1. 学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字计算与识字能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神 5. 无不良从业记录，能接受排班制工作安排

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.准确操作收银系统，完成结算、开票及退换货处理，确保账款无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，协助维护商品安全 5.配合门店促销活动执行，主动宣传推广新品及优惠信息 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，学习能力强 5.持有健康证或愿意办理者优先考虑

25-45岁（有1-2年服务行业经验）。 2.有亲和力，善于沟通。 3.熟练店务的陈列，收银，理货，盘点等流程。 4.热衷从事零售行业的门店运营管理工作。 5.勇于承受压力和接受挑战，享受团队合作乐趣。 6.完成店内的清洁工作，完成上级下达的工作。

有个档口招一个售卖员，头脑灵活，工资6000，联系电话