
江苏南京招聘:大堂经理
服务员大堂经理
招聘:大堂经理
<div>招聘职位:大堂经理<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:面议<br/>工作地点:南京<br/>任职要求:年龄40岁以下,管理能力强,具体要求电话沟通.<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
江苏南京你好南站汇景西路酒店招聘:值班经理1人华住经验优先每月薪资在5000~6000住宿
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
你好南京南站汇景西路酒店招聘:值班经理1人华住经验优先每月薪资在5000~6000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同,可)
酒店前台月结全职包吃住缴纳五险
负责前台接待工作,例如帮客人办理入住、退房手续和问询服务
准确处理客房预订、变更和取消工作
管理现金收支及账目记录,确保财务准确性
及时反馈客户意见并协助处理投诉
维护前摇区域正整洁有序,保持专业服务形象
客房主管
6000-7000元/月
客房经理月结全职有经验保洁主管五险包吃住
岗位职责:
1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标
2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程
3.统筹排班调度,指导培训下属员工,提升团队专业能力与服务意识
4.处理宾客投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店声誉
5.定期分析客房出租率、收益及成本数据,提出优化建议并推动执行
任职要求:
1.具备客房管理或酒店运营相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识
3. 熟悉酒店客房运营流程及服务标准,了解行业规范
4. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.工作细致负责,抗压能力强,适应倒班安排
4000-7000宾馆前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房安排及突发情况,提升客户满意度
3.准确录入和核对客人信息,确保数据安全与完整
4.协助处理客人投诉与特殊需求,及时与相关部门沟通协调,保障服务流程顺畅
5.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,展现专业服务水准
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本的计算机操作能力,能使用办公软件
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班制工作安排
4.具备团队合作精神,态度积极,愿意长期在酒店服务行业发展
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带教培养
3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,细致耐心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念
江苏南京宁夏路聘主管一位6000-6500.服务员4500-5000.月休4天,酒水提成。
服务员
宁夏路聘主管一位6000-6500.服务员4500-5000.月休4天,酒水提成。刘总
厨师烧菜包住社保月结
全季酒店招厨师,简单早餐炒素菜和员工餐,工资6000元,交保险,有休息,上班时间早5点到下午1点左右,宿舍就在在酒店内,帮厨有3-4个人,具体条件电话联系,要长期稳重的,联系电话老板
电工3-6个月
【南京江宁项目】 电话面试 钳大工41元/电大工45元,汽车设备工期3个月包住不包吃,厂食堂餐费便宜不冒充面试都过
新疆喀什宾客服务经理,3名4000~5000+提成+月优秀员工奖五险有连锁酒店一年以后工作
4000-5000元/月
酒店经理3-5人月结
宾客服务经理,3名4000~5000+提成+月优秀员工奖五险有连锁酒店一年以后工作经验,有团队管理能力优先
客房保洁保洁家政
贰贰客栈招聘
驻店家政主管
贰贰客栈位于西双版纳景洪市区曼贺纳古寨,占地两亩半,有两栋木质吊脚楼,一个花园庭院,现有客房15间。现招聘驻店家政服务主管:
工作职责:
1.负责准备节假日期间客人的早餐,日常3位员工餐及重要来客的招待餐;
2.负责客栈公区卫生日常清洁和客房保洁/服务;
旺季会加派临时人力共同进行客房保洁与备餐;
要求
年龄50岁以下
2. 吃苦耐劳,干净麻利,有责任心;
3. 有亲和力,擅于沟通
薪资待遇:
每月休息四天
薪资由底薪+奖金构成
包吃包住
联系方式
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酒店经理月结
石城岛招聘酒店工作人员:
要求吃苦耐劳,有服务业工作经历和管理经验,有驾照能开车,可离家工作无负担。年龄50岁以下,男女均可。工资5000以上。
联系电话:
服务员保洁
深圳大鹏文旅格兰云天国际酒店热招岗位:
前台宾客关系主任-需有相关工作经验
前台礼宾兼司机
保洁员-女56岁以下,男60岁以下(3250左右)
楼层服务员-有相关工作经验(底薪3800-4000,+提成)
前台岗位身高男性175以上 女性165以上,形象好
联系方式 王女士
客房清扫员
5000-7000元/月
客房服务员月结全职报吃住,团队氛围好,老板友善
岗位职责:
1.负责客房日常清扫与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草
3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴)运行状况,报修异常问题
4.协助处理客人合理需求,提供基础接待与咨询服务
5. 配合主管完成楼层巡检、交接班记录及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 工作认真细致,有责任心,能适应轮班制工作安排
3.具备基本沟通能力,普通话流利,有酒店客房服务经验者优先
4.遵守职业规范,服从管理,无不良从业记录
5.能接受岗前培训,快速掌握清洁流程与安全操作要求
保洁开荒保洁
南京市五星级大酒店招聘以下工作人员
招聘公区保洁三名,4600元一个月单休
二,招聘酒店楼层查房主管,230一天熟手,生手可以免费培训。
三,招聘酒店楼层对客人员,160一天熟手,生手可以免费培训。
四,招聘一名保洁,八小时工作制,月工资5400元,独立的住宿房间。活很轻松。
以上招聘人员要求年龄在55岁以下,身体健康,包吃包住的。长期活哈
有想去工作的联系刘老师吧:
联系☎:
急招前台高薪包吃住
6000-8000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职包吃住
1、18-32岁,身体健康普通话标准。
2、性格开朗,敢于挑战自我,带薪培训。
3、接待顾客应主动,热情,礼貌,耐心,周到。
4、月休4天,自主安排可以连休。
5、包吃包住,新员工提供新的床上用品。
江苏南京百家汇创新社区招聘酒店内部客房1名8:00-16.30工资4000元/月单休联系人
4000元/月
客房服务员月结
百家汇创新社区招聘酒店内部客房1名8:00-16.30工资4000元/月单休联系人:周
南京雨花台区板桥维也纳国际酒店招聘客房服务员职位要求:1、按照主管安排认真做好客房清洁卫生
4000-6000元/月
客房服务员月结
板桥维也纳国际酒店招聘客房服务员职位要求:1、按照主管安排认真做好客房清洁卫生确保客房的卫生品质。2、有责任心,勤快,能吃苦耐劳,容易沟通。3、50岁左右,有经验者优先。薪资待遇:1、底薪+提成。综合薪资范围4000-60002、有工作餐3、工作地点:南京市雨花台区凤汇大道12号联系电话:可直接到店面试
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
负责打扫酒店日常清洁,多劳多得,底薪+计件+餐补,工作时间灵活,工作环境好,无乱七八糟事件
客房服务员月结全职
【招聘】园博园附近度假村招聘客房清扫员2名。包食宿,底薪3000,保底每天12间。走客计件7块,续住4块(长住客多,打扫简单)。能力强可面谈。
联系方式:
南京江宁区酒店房务经理30-50岁,大专学历以上,具有相关工作经验者优先薪资福利:7000
7000-10000元/月
客房经理月结
酒店房务经理30-50岁,大专学历以上,具有相关工作经验者优先薪资福利:7000-10000元/月,免费提供一日三餐,免费住宿,节日福利招工人数:1名工作地址:江宁区创新中路99号南京广缘假日酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京招聘酒店经理4800一月在线招聘信息,主要招聘南京酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。