
管培生/实习主管包吃住/五险
4000-9000元/月
酒店经理月结全职
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营与客户接待工作
· 管理团队成员,协调服务流程
· 完成酒店销售目标,提升客户满意度
【职位要求】
· 大专及以上学历,不限工作经验
· 有团队管理经验、销售经验优先
· 熟悉商务礼仪,具备良好沟通能力
【工作时间】
倒班制,具体班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资4000-9000元/月
· 五险保障
· 包住
· 包吃
餐饮主管
岗位职责:
1、全面负责景区餐厅整体运营,完成门店营收、毛利、损耗等经营指标,结合景区淡旺季优化经营策略。
2、负责前厅、后厨全员管理,统筹散客、旅行团、研学、围餐宴席的接待与出餐统筹,保障高峰期正常运营。
3、负责食材采购验收、库存管理、损耗控制,管控人力、耗材、水电等各项运营成本。
4、规范菜品出品、服务标准及环境卫生,及时处理游客投诉,维护门店口碑与景区形象。
5、全面落实食品安全、燃气消防、用电用水、设备安全及门店防盗工作,建立安全台账,杜绝安全事故。
6、对接景区管理部门,配合景区检查、活动执行、卫生整改、客流管控等各项管理要求。
7、负责员工招聘、排班、培训、绩效考核,搭建稳定的前厅后厨运营团队,规范门店日常管理制度。
8、完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,5年以上餐饮门店/餐厅全盘运营管理经验,有景区、文旅商圈餐饮管理经验者优先。
2、熟悉餐饮全套运营流程、食品安全规范及成本管控方法,擅长客流高峰期运营统筹,具备独立操盘单店项目的能力。
3、具备良好的团队管理、沟通协调及应急处理能力,抗压能力强,能适配景区节假日在岗工作模式。
4、熟练电脑,熟练驾驶,熟悉当地餐饮及景区行业管理规则。
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或带班经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
5.无不良从业记录,身体健康,持有健康证
餐厅领班月结全职
招聘:领班主管
薪资:3000-5000元/月
职位详情:
负责前厅日常管理,安排员工工作,培训新人
把控服务质量,处理顾客问题
检查环境卫生、餐具消毒、物资盘点
配合店长完成日常运营管理
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措;
2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地;
3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求;
4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本;
5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励;
6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练;
技能要求:
1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营;
2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略;
3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力;
4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法;
5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规;
6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台;
7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。
7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道;
8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项;
9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障;
10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。
薪资面议
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
电竞酒店管理员 早九晚六 不加班
8000-28000元/月
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度
2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程
3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力
4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准
5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转
任职要求:
1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限
2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏
5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4. 具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
新疆石河子新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈联系方式
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
新店开业
招聘
【前厅岗位】
幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈
联系方式
急要3个焊工450一天包吃住,不要证会焊就行
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴夜班补贴20人以上日结
急要5个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
江。苏。二。保。焊年龄18-48,
点击右下角【免费聊】联系我优先报名,名额有限.
要两个看机台的,320一天,不限经验,管吃住长白班
320-320元/天
操作机台长白班免费培训包吃加班补贴五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖,320一天,包吃包住,年龄16-55,不限经验
屏幕下方【免费聊】咨询
打磨
打磨工工作地址:荆门掇刀荆南大道早8点下午2点每天11工时月休2天早8点半上班午休1.5晚餐0.5小时24元/小时24*11*28=7392含2短期补需要有打磨经验50岁内
山东潍坊招聘酒店前台主管1名和客房服务员1名。薪资福利待遇优厚,缴纳五险,每月休息4天。
客房服务员酒店前台
招聘酒店前台主管1名和客房服务员1名。薪资福利待遇优厚,缴纳五险,每月休息4天。
酒店经理
有来三亚居住一百天的管吃管住三餐吃住三星酒店管理水电全包每人一天一百元(先充会员3900一百天天数离店时候結每天60元升级费另外一百元是辛苦费哈)联系电话同步 需要提前预定全国有近二百家连锁店通用[胜利]
酒店经理酒店前台
长白山保护开发区区咏归山集青树酒店管理有限公司公司(包吃包住)招聘岗位:1.前台储备干部薪资:3000-5000要求:年龄20-35岁,男女不限,身体健康服从管理,向来店宾客推销客房;搞好对客服务;负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;2.餐厅储备干部薪资:3000-5000要求:年龄20-35岁,男女不限,身体健康服从管理,为用餐客人提供用餐服务,如指引、倒茶水、上菜等;主动销售意识强,能按照主管下达的销售任务完成指标.协助厨房做好餐饮的服务工作;3.旅游线路领队薪资:3000-5000要求:年龄20-35岁,男女不限,身体健康服从管理,负责酒店旅行线路领队工作;负责酒店产品属性及线路信息;跟踪酒店线路接待订单.4.客服储备干部薪资:3000-5000要求:年龄20-35岁,男女不限,身体健康服从管理,维护保持客房和楼层公共区域设备设施的完好;负责保管所辖区域的布草及物件;负责工作报告的填写及上报;负责为宾客提供优质的日常接待服务及委托代办服务;联系电话:
酒店经理
招聘酒店主理人。薪资为底薪加提成加工龄加奖金,具体工资面议。酒店提供两餐,福利待遇优厚。有工作经验者优先录用。工作地址在五原县。联系电话:韩经理。
厨工餐厅领班服务员
招聘厨工一名,薪资3500,月休三天,节假日补一天。招聘餐厅主管一名,薪资3500至4000,月休三天,节假日补一天。招聘餐厅服务员一名,薪资3000加提成,月休三天,节假日补一天。联系人:章主管。工作地址:东城国际酒店,龙泉公园斜对面,柏景酒店一楼许鲜餐厅。
荆门东宝区招聘客房服务员1名。要求身体健康,无传染疾病,手脚麻利,能吃苦耐劳。长白班,上班
2800-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。要求身体健康,无传染疾病,手脚麻利,能吃苦耐劳。长白班,上班时间为8:00-17:00,月休3-4天。薪资2800-3500元/月,交社保,包住宿,提供免费工作餐。工作地址位于东宝工业园众城物流对面。
客房服务员
城南新区三林宾馆招聘客房服务员。工作时间:白班,8:30至17:30。提供休息和午餐。薪资面议。有经验者优先。
配菜厨师长墩子
沙洋县商贸城厨师长10000---12000招案子5000--6000招烧烤配菜4000---5000下午5:00——3:30,下午2点以后联系,谢谢,(闹眼子真的没必要打电话,浪费大家时间)
酒店前台
招聘酒店前台人员。负责接待客人,办理入住手续。需熟练掌握酒店各项业务和流程,具备良好的沟通能力和服务意识。具体薪资待面试后确定。
湖北荆门东宝区招聘客房服务员,要求身体健康、手脚麻利。薪资为2800-3500元/月。工作
2800-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,要求身体健康、手脚麻利。薪资为2800-3500元/月。工作地址位于东宝区月亮湖北路。
服务员客房服务员保安传菜员洗碗工
新洋丰大酒店招聘以下岗位:餐饮服务员:薪资3000-4000元,要求18-40岁,身体健康,形象气质佳,踏实肯干,有责任心,有服务精神。客房服务员:薪资3000-4000元,要求18-50岁,身体健康,吃苦耐劳,踏实肯干,积极上进。酒店保安:薪资3500-4000元,要求45周岁以内,三班两倒,身体健康,有保安相关工作经验或退伍军考虑。传菜洗碗工:薪资2600-2800元,要求60岁以内,包工作餐,月休4天,家住附近者优先。地址:荆门市月亮湖北路附7号(月亮湖小学旁)。联系人:肖女士,联系电话:。
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员1名。年龄要求60岁以下,身体健康,能熟练做房。月薪2500元加做房提成(月薪3000元以上),月休4天。联系电话:(杨女士),前台电话。地址:荆门市白云大道93号锦绣江南旁美锦酒店。
荆门东宝区招聘客房服务员1名。要求身体健康,无传染疾病,手脚麻利,能吃苦耐劳。长白班,上班
2800-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。要求身体健康,无传染疾病,手脚麻利,能吃苦耐劳。长白班,上班时间为8:00-17:00,月休3-4天。薪资2800-3500元/月,交社保,包住宿,提供免费工作餐。工作地址位于东宝工业园众城物流对面。
搬运工480一天 四餐免费,公寓式住宿,有空调,入职缴纳社保
480-500元/天
搬运工/装卸工包吃五险五险一金高温补贴交通补助20人以上日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,384天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。
负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供荆门诚聘大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘荆门酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。