
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
前厅经理
6000-10000元/月
餐厅领班月结全职店长经理主管领班
无本人头像就不要联系我了,谢谢。
1. 年龄32–40岁之间,其它年龄勿扰,谢谢。有无高学历均可。
2. 性格开朗、能吃苦、责任心强,服从店内安排,能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。
3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待,不需要高深管理套路,踏实肯干即可。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责浦西、浦东各4家门店(含1家上海本帮菜店、2家云南米线店、1家简式西餐店)的日常运营管理与业绩达成
2.制定并落实门店经营计划,统筹人员排班、成本控制、食品安全及服务质量管理
3.带领团队完成营收目标,定期分析经营数据,优化运营策略与顾客体验
4. 负责员工招聘、培训、考核与梯队建设,营造积极向上的团队氛围
5.对接总部政策落地,协调跨店资源,保障标准化执行与品 一劲性
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉多品类门店运营
逻辑
2. 具备较强的统筹协调能力与抗压能力,能适应跨区域管理节奏
3.热爱餐饮事业,认同本土化与差异化品牌经营理念
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软
件
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班/主管
6000-9000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4.处理现场客诉及突发状况,维护餐厅秩序与形象
5.核对交接班记录及物料使用情况,保障运营规范有序
任职要求:
1. 有领班或带班经历和运营管理经历优先录用
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.服务意识强,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 责任心强,具备问题解决与应急处理能力
工资待遇:有能力者到店面议
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验
6.具有5年以上酒店运营及管理工作经验
7.具有ota运营能力。
酒店经理酒店前台
舟山定海一百多间客房酒店招聘前厅主管1位,男女不限,管理岗薪资面议,前台若干,需要倒班,3000–4000左右,可包食宿,各种津贴,要求有酒店经验,联系方式,翟经理,非诚勿扰[握手]
餐厅领班酒店经理
北京超级合生汇招聘前厅经理2名,要求经验丰富,。薪资8500至10000元。提供单间住宿,宿舍配备24小时冷热水、空调、无线网络、洗衣机、冰箱等设施。管吃管住。每月带薪公休4天。工作轻松,每月准时发放薪资。联系方式:(杨厨)。
餐厅领班酒店经理
北京超级合生汇招聘前厅经理2名,要求经验丰富,。薪资8500至10000元。提供单间住宿,宿舍配备24小时冷热水、空调、无线网络、洗衣机、冰箱。每月带薪公休4天,管吃管住。工作轻松,每月准时发放工资。联系方式:、(杨厨)。
客房服务员客房经理
兰欧尚品酒店(淖毛湖镇店)招聘前厅经理1名(需要有经验)薪资6000-7000前台服务员3名(有无经验均可)薪资4500-6000客房经理1名(需要有经验)薪资6000-7000客房服务员2名(有无经验均可)薪资4500-6000联系电话:地址:哈密市伊吾县淖毛湖镇中心广场南侧
河南驻马店天瑞城四楼锅大侠市集火锅招聘:前厅主管,后厨主管,服务员,配菜员,洗碗工。联系电
餐厅领班服务员配菜洗碗工
天瑞城四楼锅大侠市集火锅招聘:前厅主管,后厨主管,服务员,配菜员,洗碗工。联系电话
餐饮主管
招聘信息如下:一、任职要求:1、员工:年龄20-35周岁,有健康证,有餐饮经验,中专以上学历2、管理组:1.年龄30-45周岁,大专及以上学历;2.具有餐饮连锁企业管理工作经验;3.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识;二、薪酬福利1、员工薪酬:底薪(4200-5600)绩效2、管理组薪酬:底薪(6000-12000)绩效入职即缴纳五险一金,包工作餐,可提供住宿(按需),月休4-6天,节假日三薪联系电话
河南驻马店招聘客房服务员。薪资为2500-4000元。岗位职责包括:负责客房日常清洁与整理
2500-4000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2500-4000元。岗位职责包括:负责客房日常清洁与整理工作;按标准流程更换布草、补充客房用品;检查客房设施设备,及时报修。任职要求:身体健康,能吃苦耐劳;有相关工作经验者优先;具备良好的服务意识和团队合作精神。
河南驻马店天瑞城四楼锅大侠市集火锅招聘:前厅主管,后厨主管,服务员,配菜员,洗碗工。联系电
餐厅领班服务员配菜洗碗工
天瑞城四楼锅大侠市集火锅招聘:前厅主管,后厨主管,服务员,配菜员,洗碗工。联系电话
客房服务员
驿家酒店招聘啦一、客房服务员•负责客房清洁、整理、布草更換•吃苦耐劳,有责任心,有经验者优先•薪资待遇优厚,包吃住,月休合理二、前台收银•形象气质佳,沟通能力强•熟练办理入住、退房、咨询等工作•有酒店工作经验优先,无经验可培训•包吃住,薪资稳定,福利齐全要求:身体健康,工作认真,服从管理,有团队精神。有意者请联系:电话:张地址:前进大道和希望大道交叉口路北60北欢迎有志之士加入我们!
客房服务员
大东海银泰酒店招聘客房服务员:16/间,包吃住,有工作经验优先,要求:18-45周岁以内,要有无犯罪证明,海南健康证,有意者联系.招水洗工一名,140/天,包吃住招pa清洁员140/天,包吃住,男女不限
驻马店泌阳县招聘客房服务员。薪资为2500-3500元/月。岗位职责包括负责客房的日常清洁
2500-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2500-3500元/月。岗位职责包括负责客房的日常清洁工作,如床铺整理、卫生间清洁等,确保客房环境整洁卫生;及时补充客房所需的各类用品,如洗漱用品、毛巾等;协助处理客房内客人的特殊需求,提供优质的服务体验。任职要求包括具备相关客房保洁工作经验者优先考虑;工作认真负责,注重细节,能够保证工作质量;具备良好的服务意识,能够为客人提供优质服务。工作时间每月2天公休,试岗3天。薪资待遇为底薪1800元加200元全勤加提成,法定节假日(五一、十一当天)三倍工资。提供工作餐,工龄补贴每增加一年加100元,300元封顶。工作地址位于泌阳县花园大道新汽车站向西300米路南七天优品酒店。
河南驻马店慎阳路与学院路附近招经理一名,,对工作认真,能给店里经常做个活动,工资5千起,联
餐厅领班月结
慎阳路与学院路附近招经理一名,,对工作认真,能给店里经常做个活动,工资5千起,联系电话
餐饮主管
新驻马店新蔡县飞龙国际酒店招聘餐饮经理一名工资7000~8000元提成另算主管领班两名工资面谈月休假4天工资准时联系电话张
驻马店遂平县昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,
3000-4000元/月
酒店前台月结全职性格开朗
昆仑乐居酒店招聘前台一名,要求有亲和力,较强的沟通能力,团队精神,基础的电脑操作,上12休24
薪资待遇:底薪+提成+绩效+夜班补助
有意者联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供驻马店直招大堂经理180一天在线招聘信息,主要招聘驻马店酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。