
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
餐饮主管
底薪
5500+房补800元+绩效奖金
月休四天,
晋升通道
根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等
工作时间:
11:00-14:30
17:00-22:30
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
北京朝阳区日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。
2、负责责任区域内的卫生检查。
3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。
4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。
5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。
6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。
7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。
8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。
9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。
10、协调好其他关联部门,以便工作进展。
11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。
12、执行经理安排的其他工作。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
4. 责任心强,注重细节,认同服务行业价值观
5. 学历不限,热爱餐饮事业,愿长期稳定发展
北京昌平区招电梯安装中工一名工资380一天需要机械全通工资月结长期稳定有活管住
400-500元/天
安装电梯长期3-5人月结
北京市昌平区招
电梯安装中工一名工资380一天
需要机械全通
工资月结
长期稳定有活
管住
北京昌平区招聘电梯安装大工400管吃住,中工3502人工作学徒工260二人地点,电话微信同步
400-500元/天
安装电梯长期1-2人月结
招聘电梯安装大工400管吃住,中工3502人工作学徒工260二人地点北京昌平,电话微信同步
北京昌平区招聘电梯安装,中工3802人工作地点,电话微信同步工资月结
300-400元/天
安装电梯长期1-2人月结
招聘电梯安装,中工3802人工作地点北京昌平,电话微信同步工资月结
北京昌平区招电梯安装中工一名工资380一天需要机械全通工资月结长期稳定有活管住
400-500元/天
安装电梯长期3-5人月结
北京市昌平区招
电梯安装中工一名工资380一天
需要机械全通
工资月结
长期稳定有活
管住
昌平山姆招聘管理人员;欢迎咨询/投简!
6000-7000元/月
服务员包住包吃3-5人
服务员三名;年龄25-35岁,底薪5500+绩效
前厅主管:底薪7500元+绩效;做过餐饮主管优先录用
具备基本的台面规范管理能力;食品安全卫生管理能力
有意愿直接加微信呦,电话有时候没信号;没回复消息请不要着急;可以直接加微信
后厨管理岗位:8000;要求快餐经验三年以上人员,遇到问题能够冷静处理;严格落实食材品控标准;年龄25岁以上;做过铁板的优先录用
以上初五可以安排上班;欢迎沟通咨询!
酒店前台
招聘:招聘酒店前台
招聘岗位:酒店长夜班前台接待
•薪资待遇:底薪3000元/月+绩效奖金+全勤奖(综合3500-4500元)
•工作时间:晚19:00-早8:00
•岗位职责
•负责夜间入住登记、退房结算
•协助日班同事完成报表交接及库存盘点
•保持大堂、前台区域夜间清洁
•任职要求
•亲和力强
•中专及以上学历,酒店管理/旅游专业优先
•会使用办公软件,有酒店前台经验者优先
•能适应夜间工作,具备抗压能力及应急处理能力
•无不良记录
服务员餐饮收银
北京亦庄经济技术开发区酒楼招聘:经理:8000-10000
收银员:5500
服务员:5000~5500
保底+提层+奖金
电话:同步
酒店经理月结
招聘:前厅部经理
薪资:1万-1.5万
【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。<br/>3、使客房达到高出租率,获取可观的客房收入。<br/>4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
北京昌平区桔子科技园酒店招聘客房服务员2名5500-6500待遇从优,级别可谈,晋升速度快
5500-6500元/月
客房服务员月结
桔子昌平科技园酒店
招聘
客房服务员2名5500-6500
待遇从优,级别可谈,晋升速度快
电话
昌平区快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
客房服务员
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昌平区快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
客房服务员
昌平快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
凉菜
内部160人自助餐诚聘
面点主管: 1名
薪资待遇: 7800
凉菜大工: 2名
薪资待遇: 7800
面点中工: 2名
薪资待遇: 5500
服务员: 4名
薪资待遇: 4500
月休四天,包吃包住,宿舍有:空调、洗衣机、热水器、独立卫生间,上下班走路3分钟。
工作地点:北京昌平南口
联系人:李厨
联系电话:
厨师长
招聘
1、厨师长:12000-15000,要求有后厨团队,
2、前厅经理:8000-10000,要求有前厅团队,
岗位要求:
1、有管理经验。
2、擅长京鲁菜和川湘菜。
3、年龄要求30-50岁之间。
4、对出品管控能力强。
5、对菜谱有深入研究和见解。
条件好薪资可谈。
地址昌平县城,
北京昌平区招聘年后领班工资七千。服务员会电脑工资六千起。一个月休息三天九点到晚九点。地址
餐厅领班
招聘年后领班工资七千。服务员会电脑工资六千起。一个月休息三天九点到晚九点。地址北京昌平区
餐厅领班
【招牌】:餐厅领班,服务员,(本店经营川菜加烧烤)
【工作地址】:昌平县城
【工作要求】:有管理经验,语言沟通能力强,应变能力强,懂电脑
【薪资标准】。一个月休息两天:上下班九点到九点休息两个半小时。值班不值班。6500+绩效考核
凉菜
内部160人自助餐诚聘
面点主管: 1名
薪资待遇: 7800
凉菜大工: 2名
薪资待遇: 7800
面点中工: 2名
薪资待遇: 5500
服务员: 4名
薪资待遇: 4500
月休四天,包吃包住,宿舍有:空调、洗衣机、热水器、独立卫生间,上下班走路3分钟。
工作地点:北京昌平南口
联系人:李厨
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌平区找大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘昌平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。