
酒店经理1-2人
桔子水晶诚聘值班经理1名(有经验者优先男女不限)福利待遇:节假日三薪、一日三餐、住宿环境好身高1.6以上形象好,善于沟通,热情踏实善良有责任心 。工资底薪+提成+年终奖+岗龄工资+奖励补助+夜班补贴+节假日三薪+晋升空间欢迎大家推荐[抱拳]门店位置:丰台七里庄:
酒店经理月结
招聘前厅经理:35岁以下薪资:8000左右每月2天休息,包吃住工作地点:丰台南路豆花巷子小酒馆电话:涂总感谢朋友们推荐
北京朝阳区三里屯新开业单体酒店,招聘前台领班、前台、客房经理,工资水平高于连锁
4000-6000元/月
酒店前台月结全职细心
三里屯新开业单体酒店,招聘前台领班、前台、客房经理,工资水平高于连锁
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职沟通能力强电脑操作熟练接受站岗8 小时工作制
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、
4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求
5. 保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本的电脑操作能力,熟悉酒店管理系统者优先
3. 能适应倒班制工作,责任心强,抗压能力好
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责酒店前台收银、发票开具、台账统计等工作。
帮客人办理入住退房
每天工作8小时,三班倒。
北京朝阳区华住旗下酒店前台接待诚聘加入华住大家庭,解锁连锁酒店标准化成长之路,在温暖的服务
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
华住旗下酒店前台接待诚聘
加入华住大家庭,解锁连锁酒店标准化成长之路,在温暖的服务氛围中实现自我提升,我们期待热情开朗、热爱服务的你并肩同行!
岗位职责
1. 负责宾客预订、入住登记、续住换房及离店结算全流程办理,精准录入信息并完成公安系统上传,严守宾客信息保密制度;
2. 主动向宾客介绍酒店设施、华住会会员优惠政策,积极推广会员卡及酒店增值服务,完成相关销售指标并获取提成;
3. 耐心解答宾客关于交通、旅游、周边配套等咨询,及时响应行李寄存、叫醒、小商品售卖等日常需求,妥善处理宾客投诉与突发情况并及时上报;
4. 实时掌握客房状态,协调各部门保障酒店运营顺畅,保持前台区域整洁有序,做好当班账务核对、交接班及设备日常维护。
任职要求
1. 年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的沟通表达能力和亲和力;
2. 高中/中专及以上学历,会基础电脑操作,有酒店前台或服务行业工作经验、熟悉华住酒店管理系统者优先;
3. 具备强烈的服务意识和责任心,抗压能力佳,能适应倒班制(白夜休/做二休二,含夜班);
4. 遵守酒店规章制度,具备良好的团队协作精神,工作认真细致、积极主动。
薪资福利
1. 综合薪资4000-8000元/月,无责底薪+会员卡提成+夜班补助+满勤奖+季度奖+年终奖,多劳多得;
2. 入职即享五险,包吃包住(或食宿补贴),提供统一工服,带薪年假、法定节假日三薪、节日福利齐全;
3. 华住集团标准化系统培训,师傅带教快速上手,拥有清晰的内部晋升通道(前台→前台主管→店助→店长),支持体系内跨店发展;
4. 员工内部住宿折扣、节日福利品、团队建设活动等多项员工关怀。
酒店前台招聘
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘岗位:前台接待
工作内容:
1、热情礼貌的帮助客人完成退房入住手续及登记工
作
2、与客人保持良好的关系,协助客人开取发票
3、与同事及其他岗位保持良好的协作关系
4、规范接待电话预订及客人所需的电话服务
5、按要求做好客人物品遗留登记
6、处理好客人投诉工作对超出自己能力的事宜上报主管领导
7、按规定着装,仪容仪表规范
8、口齿伶俐,言谈举止有素养
9、按要求完成各类工作指标
10、服从店内领导安排
福利范围:5000-6000元/月
发薪日期:10日
职位底薪:3500元/月
提成方式:好评奖
补助:饭补、工龄奖
体能-跆拳道-散打-武术教练
5000-10000元/月
跆拳道教练年终奖学历不限
岗位职责:
1.负责跆拳道课程的教学与训练,制定个性化教学计划,提升学员技术与体能水平
2.组织日常训练、考级辅导及赛事备赛,确保教学安全与效果
3.参与学员阶段性评估与反馈,定期向家长或机构汇报学习进展
4. 协助场馆运营,参与招生推广、公开课演示及团队教研活动
5. 严格遵守教学规范,维护课堂秩序,弘扬跆拳道礼仪与武德精神
任职要求:
1.热爱体育教育事业,具备良好的沟通表达能力与亲和力
2.持有中国跆拳道协会(CTA)或世界跆拳道联盟(WT)认证教练资格证
3. 具备跆拳道黑带一段及以上段位,熟悉品势、竞技、击破及特技教学
4.有青少年教学经验者优先,能适应灵活排班与多班次授课
5.形象端正,责任心强,无不良从业记录
连锁超市急招超市分拣员可预支工资
7000-9000元/月
理货员11-20人日结全职兼职预支工资日结、周结底薪加提成绩效
岗位职责:
1. 依据订货要求,将商品从储位拣取出来,装到拣货包内
岗位要求:
1. 18~40周岁,男女不限
2. 身体健康,可办理食品健康证
薪资待遇:
1. 无责底薪加计件加绩效
2. 综合薪资7500-9000
理货员:
【工作】负责晚上站点商品上架,补货等工作
【上班时间】:20:00-8:00
【薪资待遇】:
1、无责底薪2600加夜班补助660(30/天)加绩效800加计件
2、综合薪资8千左右
岗位【福利待遇】:
1、法假三薪,过节福利,春节补贴等。
2、每月15号发薪,特殊情况可提前预支,每周一三五预支
3、做六休一
4、部分门店可提供住宿(),有住宿补贴
以上岗位【要求】:
1、18~40周岁,男女不限
2、身体健康,可办理食品健康证。
中高端酒店运营管理经验优先
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。
2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。
本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。
3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。
4.完成上级交办其他运营相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。
2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。
3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。
年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。
4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。
有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先
有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先
有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先
薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮)
福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
诚聘酒店前厅经理,有经验者优先
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责长租公寓的日常运营管理,确保各项服务有序开展;
2、维护租户关系,及时响应租户需求,提升居住体验与满意度;
3、监督公共区域环境与设施维护,保障安全、整洁、舒适的居住环境;
4、协助完成租赁相关工作,配合总部完成运营指标与管理要求;
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与现场管理经验,能独立处理运营事务;
2、具有良好的沟通能力和服务意识,善于与不同背景人群建立信任关系;
3、责任心强,适应灵活工作节奏,具备较强的问题解决能力;
4、有团队合作精神,能承受一定工作压力,积极主动完成各项工作任务;
安徽宿州如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
酒店经理
如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
客房服务员月结兼职全职
招聘酒店客房服务员,月休4天.管吃管住,条件好。右安门外附近,到手7000左右 。 年龄50左右,经验丰富者可以放宽。名额有限提前预约面试。
酒店客房
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
1.负责酒店客房清洁准备工作,严格遵守酒店规章制度标准工作服务流程进行
2.酒店客房易耗品更换,补充,酒店布草的回收,清点,整理。
3.完成上级领导安排的其他工作和任务。
4.有酒店客房服务经验工作者优先。
上班时间:早上8:00 -下午5:00
5.包住宿,有厨房可自己做饭,水电费无需承担
6.年龄55岁以下
每月18号开资,打卡,4000到6000
北京丰台区丽泽商务区站亚朵酒店客户服务大使:4000-8000要求有连锁酒店经验!福利待
4000-8000元/月
客房服务员月结
北京丽泽商务区丰台站亚朵酒店客户服务大使:4000-8000要求有连锁酒店经验!福利待遇:带薪年假、节假日三薪、营收奖、服务奖、工龄奖、保险丰锋(同步)
北京丰台区【客房保洁招聘】门店:者行孙工作地点:马家堡地铁站附近薪资:底薪4000元+全勤
7000-10000元/月
客房服务员月结
【客房保洁招聘】门店:者行孙工作地点:北京丰台区马家堡地铁站附近薪资:底薪4000元+全勤+计件提成,综合月薪7000‑10000元工作内容:床位、客房清扫打扫,工作内容简单易上手,上手快岗位要求:能吃苦耐劳,做事细致,有责任心,有客房经验优先。福利待遇:包吃住,多劳多得,干得多拿得多,薪资上不封顶联系刘总,
客房服务员
桔子水晶诚聘客房主管1名客房服务员1名福利待遇:节假日三薪、一日三餐、住宿环境好善于沟通,热情踏实善良有责任心 。工资底薪+高温补贴+年终奖+岗龄工资+奖励补助+节假日三薪欢迎大家推荐[抱拳]门店位置:丰台七里庄:
丰台区酒店直招!酒店直招!缦阁酒店(丽泽商务火车站店)招聘1.前台接待一名联系方式同步
酒店前台酒店迎宾员
酒店直招!酒店直招!缦阁酒店(丽泽商务丰台火车站店)招聘1.前台接待一名联系方式同步
北京丰台区招聘酒店客房服务员,包吃包住,年龄要求53岁以内,有无经验均可。
客房服务员
北京丰台区招聘酒店客房服务员,包吃包住,年龄要求53岁以内,有无经验均可。
客房服务员月结
北京丰台酒店,62间房3个人,工资5100元,月休4天。每天轮流值班到20点,20点后小时房计件,八点上班,做完就可以下班,还差两个人,管吃住
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丰台区招酒店经理5500一月在线招聘信息,主要招聘丰台酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。