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餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
塔城额敏县火锅城前厅经理一名服务员三至四名后堂厨师一名
餐饮主管
火锅城前厅经理一名 服务员三至四名 后堂厨师一名
品牌连锁餐厅楼面服务员,部长,营销
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
现场管理,处理客诉,有较强的服务意识
餐饮主管
负责门店前厅整体运营管理,统筹前台接待、客诉处理、员工排班; 把控门店服务标准,维护到店顾客用餐体验,提升门店口碑; 协助店长完成日常营收、物资盘点、人员培训等工作; 协调后厨与前厅配合,保障门店高峰时段正常运转。 任职要求: 有1年及以上餐饮前厅管理相关工作经验; 擅长沟通协调,应变能力强,能妥善处理各类客诉; 熟悉餐饮门店日常运营流程,具备基础人员管理能力; 工作认真负责,能配合门店营业时间轮班。 福利待遇: 薪资面议,包食宿,月休可调,晋升空间充足。
中餐主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 主导员工招聘、培训与绩效管理,打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队 4.维护食品安全与卫生标准,确保符合国家及地方监管要求 5. 协同总部推进品牌标准化建设,落实韩式餐饮文化与服务理念落地 任职要求: 1. 有餐饮行业门店管理经验,具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先 2.热爱餐饮事业,认同韩式餐饮文化,具备跨文化沟通意识与学习能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用常见办公软件 4.责任心强、执行力佳,能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决 5.学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐
酒店值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责门店亲朋服务的落地和推进,提升客户体验; 2、负责会员卡的销售和推广; 3、协助组织酒店前台员工业务培训工作; 4、处理顾客对酒店方面的投诉,应急和突发事件; 5、协助上级完成日常管理工作。
餐厅领班
5000-20000元/月
餐厅领班月结全职
门店简介:高端徽菜商务私宴,承袭徽商待客之道,以中式礼序服务,打造雅致高端宴席体验,工作环境简单舒适,团队氛围融洽。 岗位职责 1、负责宴席前厅全流程管控,把控餐前筹备、餐中服务、餐后收尾全环节 2、带领服务小组,规范服务礼仪,做好团队日常带教与现场管理 3、对接后厨把控上菜节奏,接待高端宴请宾客,妥善处理现场突发问题与客诉 4、主持班前班后会议,做好物资盘点、工作交接,保障前厅日常平稳运营 我们希望你 1、22-38岁,有1-3年高端中餐、商务宴席前厅带班经验优先 2、懂中式宴席礼仪,言行沉稳大方,契合门店中式雅致服务调性 3、擅长现场统筹、团队管理,应变能力强,做事踏实有责任心 薪资福利 包吃不包住|月休可调|节日福利|清晰内部晋升通道
前厅主管
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
1. 负责前厅整体运营管理,把控餐前准备、餐中服务、餐后收尾全程工作,保障门店正常营业。 2. 管理前厅员工排班、纪律、仪容仪表,培训服务流程,合理分工、调动人手,稳定团队。 3. 把控高峰期客流、翻台节奏,衔接前厅后厨,跟进出餐速度,减少漏单、错单、退单。 4. 负责店内客诉、突发问题的快速处理,维护门店口碑,避免差评与纠纷。 5. 监督前厅环境卫生、餐具整洁、物料库存、设备正常使用,及时报备维修、补货。 6. 管控前厅收银、账单、折扣、赠送规范,杜绝跑单、私单、违规操作。 7. 配合店长落实门店制度、活动执行、日常盘点与营业复盘。 二、任职要求 1. 有1年以上餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮运营流程。 2. 会带团队、懂服务、会控场,能抗压、适应早晚班。 3. 沟通顺畅,责任心强,服务意识好,能妥善处理客诉。 4. 品行端正,执行力强,服从门店管理。
工资5000-10000
餐饮主管
有过快餐从业经验优先,店经理主管都可以,要求能吃苦、肯学习、有上进心
强弱电/安防
5000-6000元/月
安装监控弱电工长期1-2人月结低压电工证高压电工证
一、工作内容:从事高速公路通信、监控、供配电、隧道智能系统机电设备安装及维护、故障排查以及维修。工作地点:重庆市酉阳丁市收费站二、任职条件:1、自然条件:年龄25-40岁,身体健康,有正常履职能力;2、学历要求:计算机、通信、机电类相关专业专科及以上3、知识技能:具备基础电工知识,熟悉计算机相关设备硬件、软件知识;4、操作技能:熟悉电器自动化控制原理并具备一定实际操作能力5、经验要求:相关从业工作经验者优先考虑;6、证书必备:取得C1驾照,低压/高压电工证;7、无不良表现记录及违法犯罪记录。8、工作态度:工作认真负责,执行力强。三、工作时间:月休4天四、工作性质:全职(与重庆市同浩聚联公司签订劳动合同)薪资:5000元/月福利:五险、轮休,机电站提供免费工作餐,非属地安排免费住宿,周末、节假日需要轮流驻站值班。联系人:倪老师工作地址:酉阳
重庆酉阳土家族苗族自治县招通风安装/维修、弱电/安防、空调安装/维修
300-360元/天
空调安装通风安装弱电工1-2人
重庆市酉阳土家族苗族自治县招通风安装/维修、弱电/安防、空调安装/维修
重庆 酉阳
7月6日 19:29拨打电话
重庆酉阳土家族苗族自治县,集装箱贴地胶
300-400元/天
地胶板1-2人
重庆市酉阳土家族苗族自治县,集装箱贴地胶
重庆 酉阳
7月6日 18:42拨打电话
重庆酉阳土家族苗族自治县招工地小工/杂工
150-160元/天
小工1-2人完工结算个人
重庆市酉阳土家族苗族自治县招工地小工/杂工。明天下午5点钟工作到晚上9点钟。
重庆 酉阳
7月6日 17:07拨打电话
重庆酉阳招强电,有农网改造经验优先,有意者电话联系
强电工
重庆市酉阳招强电,有农网改造经验优先,有意者电话联系
重庆 酉阳
7月3日 19:06拨打电话
福建泉州急招宾馆员工吧台收银.大堂经理.服务员。有意面谈!咨询热线..林先生
大堂经理
急招宾馆员工吧台收银.大堂经理.服务员。有意面谈!咨询热线..林先生
泉州
7月7日 04:21拨打电话
内蒙古包头电竞酒店店长×2|保洁×5待遇优厚,长期稳定联系:7
酒店经理1-2人
电竞酒店店长×2|保洁×5待遇优厚,长期稳定联系:7
包头
7月7日 04:10拨打电话
中控员
汉庭优佳酒店招聘中控员(固定工资底薪5800)值班经理1名华住经验优先职级可谈每月薪资在5000~7000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同)
北京
7月7日 03:13拨打电话
酒店经理1-2人月结
宁波宁海酒店招店长/经理一名,交社保,薪资15,000~18,000,,35岁以上,有意向的同仁请联系我,雄哥
宁波 宁海县
7月7日 02:23拨打电话
酒店经理1-2人月结
星辰酒店招聘:酒店店长一名:男女不限,48岁以下,负责酒店日常运营,前台客房,卫生安全全盘管理工作,员工排班、培训、日常管理、团队统筹,负责携程、美团OTA运营维护、评分提升、差评处理、房态管控,提升入住率与营收,有连锁/精品酒店店长经验,熟悉中小酒店全套运营。熟练OTA后台操作、会做数据、懂业绩提升,有本地酒店经验、懂精品民宿风格运营优先,工资底薪+业绩提成+奖金,多劳多得、上不封顶,福利:月休、带薪休假。氛围轻松、长期稳定,能力优秀薪资可谈,一经录用待遇从优,本店经营稳定、客源成熟,欢迎想长期稳定发展、踏实做事的你加入我们。工作地址:彝人古镇虎门和西门中间河边上联系方式:
东莞
7月7日 01:33拨打电话
餐饮主管
东城区新店诚聘 前厅经理1名薪资7000-8500 服务主管2名薪资6000-7000 服务员数名 薪资面议
前厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责班前检查与晨会组织,统筹前厅卫生、摆台、物资及员工仪容仪表管理 2. 营业中全程巡台督导服务流程,协调厨房出品节奏,高效处理客诉与突发状况 3. 带动团队销售推广,严控漏单、错账、跑单等营收风险,保障服务质量与顾客满意度 4. 组织班后收尾工作,完成清台、盘点、对账及闭店安全检查 5. 开展新员工带教与日常培训,落实门店制度执行与跨岗位协同运营 任职要求: 1. 具备餐厅一线服务及基层管理经验,熟悉前厅全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力,能独立处理客户投诉与现场问题 3. 责任心强,执行力高,具备团队带动意识与服务标准把控能力 4. 具备基础财务意识,能配合完成对账、盘点及损耗登记工作 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
西餐前厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
从事相关行业者优先
酒店经理兼助理
1-1.6万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐厅领班月结全职有一年以上领班经验
招聘:领班 2名 工资:4500—5000 包吃、包住,一个月2天假,法定节假日多1天,每月提供全勤奖+酒水提成+绩效奖等。 联系电话: 地址: 新都区龙桥镇阳光林森路196号(成都明道置业有限公司楼下) 有时候忙可直接电话联系或者微信加我
前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
领班服务员
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
店内日常工作及服务
领班,副店长
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
韩式烤肉招领班或副店长,要有经验的。服从安排,抗压能力强,手脚要快,性格要好,。工资6000起。有烤肉提成,
懂经营会管理
餐饮主管
熟悉团餐工作流程,管控细节管理到位,员工/档口沟通有方法,有策略
餐厅领班月结全职领班主管,服务员,火锅店。
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接,及时处理突发服务问题 4.带领团队完成销售目标,参与菜品推广与客户维护 5.执行卫生、安全及标准化操作规范,落实巡检与整改 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强,能妥善应对顾客需求与投诉 4.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,有相关培训证书或连锁餐饮经验者优先
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