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前台招聘
3000-5000元/月
酒店前台月结
酒店前台招聘 岗位职责 负责宾客入住、退房办理,解答咨询、引导服务 接听预订电话,处理线上线下订单、房态核对 维护前台区域整洁,做好单据、账务交接 妥善处理宾客需求与简单投诉,提升入住体验 配合完成酒店日常接待及上级安排的工作 任职要求 形象气质佳,沟通亲切,服务意识强 熟练使用电脑,有酒店前台/客服经验优先 工作认真负责,细心耐心,能适应12小时白/夜倒班 年龄18–38岁,学历不限 薪资福利 薪资:面议(底薪2400+补助1200+绩效200+提成) 福利:工作餐、月休4天、节日福利、晋升空间 工作地点 鼎山津城酒店 联系我们 电话: 联系人:代经理
酒店全职前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
接待,办理入住,退房。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 接待客人入住退房,协助办理相关手续 负责前台收银、开票及项目登记 处理日常行政事务,维护前台秩序 职位要求: 无需经验要求,学习能力强 不限学历,年龄不限 沟通礼貌,有责任心 ,有经验者优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职长期
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理,确保操作准确高效; 2.接听电话、接待到店客人,提供咨询、预订、叫车等个性化服务; 3.熟练操作酒店PMS系统,及时更新预订信息与客史档案; 4.协调客房、快速响应并妥善处理客人需求与突发情况; 5.保持前台区域整洁有序,维护酒店专业形象与服务标准。 任职要求: 1.学历不限,具备良好普通话表达能力; 2.热爱服务行业,具备亲和力、应变力与团队协作意识; 3.责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排; 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训。
收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
烧火工人
4000-5000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴包住1-2人月结
吃苦耐劳,身体健康,50岁以下,2名,白班,夜班,工资4500-5000,做的好工资可以加。
工程测量副测测量员放线员月结全职
岗位要求: 1. 全权负责路桥、市政道路项目全线测量工作,包含控制网布设、复测、施工放样、竣工测量; 2. 独立完成测量内业资料编制、报审、归档,确保资料合规完整; 3. 监督现场施工尺寸、标高、线形,把控工程测量质量; 4. 维护、校准测量仪器,做好设备日常管理。 任职条件 1. 中专及以上工程相关专业,2年以上路桥/公路项目测量实操经验; 2. 精通各类测量仪器使用,能独立带队完成测量工作; 3. 熟练看懂施工图纸、地形图纸,掌握测量规范; 4. 持有住建部/交通部测量员证书优先,有大型路桥项目经验者优先; 5. 遵守项目管理制度,能接受长期驻工地、驻外作业。 薪资可面谈
重庆酉阳招工地小工/杂工
200-220元/天
小工1-2人
重庆市酉阳招工地小工/杂工
重庆 酉阳
6月23日 09:23拨打电话
重庆酉阳土家族苗族自治县招工地小工/杂工
180-200元/天
小工长期包住3-5人月结班组
重庆市酉阳土家族苗族自治县招工地小工/杂工
重庆 酉阳
6月23日 09:00拨打电话
重庆酉阳 农村彩钢棚 要求会开车
彩钢安装
重庆市酉阳农村彩钢瓦大师傅一个 要会开车 工资650 工资日结
重庆 酉阳
6月23日 08:15拨打电话
贵州急招一名前厅经理,8500-10000梵净山大隐度假村
8500-10000元/月
酒店经理1-2人月结
急招一名前厅经理,8500-10000贵州梵净山大隐度假村
贵州
6月23日 11:16拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
艺龙酒店(上海杨树浦路店)酒店招聘[社会社会][社会社会][社会社会]前台接待:3名前厅主管:1名有无经验都可(有经验的优先)员工福利:提供食宿、节假日三倍薪资3倍工资、工作氛围好工作地址:杨浦区杨树浦路2310号。艺龙旗下品牌。欢迎来电:()
上海 杨浦区
6月23日 11:11拨打电话
酒店经理1-2人
招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000,转正10000,有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。
阿里 改则县
6月23日 11:09拨打电话
传菜员
兰州城关区雁滩一酒店现招聘前厅经理一名!主管二名!收银二名。服务员/传菜员各十名!以上各岗位要求30岁至40岁之间(传菜员除外)电话:
兰州 城关区
6月23日 10:54拨打电话
酒店经理
岗位名称:大堂吧主管;岗位要求:1.有酒店管理经验;2.良好的沟通能力和服务意识;3.退伍军人或残障人士优先。薪资待遇:具体薪资待面试后确定。员工福利包括:月休八天、五险一金、免费食宿、带薪年假、满勤奖励、周年奖励、班次补贴、酒店内部支援津贴等。
昆明
6月23日 10:41拨打电话
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职工作轻松,有休班
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,协同各部门保障宾客体验顺畅 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者更佳,热爱服务行业,认同客户至上理念
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
1. 负责宾客的入住、退房登记及手续办理; 2. 接听电话,处理客房预订及咨询服务; 3. 维护前台区域整洁,协助处理日常客诉及突发情况; 任职要求: 1. 年龄22-40周岁,!身体健康,形象端正; 2. 具有半年以上酒店前台或相关服务行业工作经验; 3. 具备良好的沟通能力和服务意识 4. 熟练操作电脑及常用办公软件 薪资4000-5000包吃住
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟 4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求 5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),遵守职业操守与保密规范
通辽扎鲁特旗酒店招聘前台男女不限年龄20-35有意者请联系
酒店前台月结
酒店招聘前台 男女不限 年龄20-35有意者请联系
酒店客房前台收银
4000-6000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1. 负责前台收银工作,准确快速完成开房、退房、续住等系统操作及费用结算 2. 保持收银台整洁有序,每日核对账款,确保账实相符、日清日结 3. 文明礼貌接待宾客,主动提供咨询与协助,提升客户满意度 4. 妥善保管现金、发票及各类票据,严格遵守财务管理制度 5. 协助处理客诉及突发事件,及时上报异常情况 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求,有酒店/零售行业收银经验者优先 3. 形象端正,服务意识强,具备良好的沟通表达能力 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
招聘前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责客人入住、退房、登记、咨询等接待工作 接听电话,处理预订、问询及简单投诉 维护前台区域卫生及工作秩序 配合完成经理安排的其他日常工作 任职要求: 形象气质佳,沟通礼貌有耐心 会基本电脑操作,有服务意识 有酒店前台经验优先,无经验可培训 能接受倒班(白夜轮班) 福利待遇: 包吃住 + 月休 + 节日福利 + 带薪培训 + 晋升空间
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排 5.学历不限,中专/高中及以上学历优先
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游服务的咨询,提供专业友好的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,完成日结账务与交接班记录,确保账实相符 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
工资面议 18-35 普通话水平好 包吃包住
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1、负责酒店客人入住、离店手续办理 2、处理客人简单投诉及安抚工作 3、40岁以下,形象气质佳,沟通能力强; 4、保底工资2720元+点评提成+自来客提成+全勤工资50元+工龄工资 5、提供员工宿舍,工作满一年后有工龄上调100元 6、部分节日有礼品发放
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