巴福零食很忙招聘1:招店长一名2:要求20--45周岁，工作认真，吃苦耐劳，有团队精神，有责任心3:工资3700-4500，月休2天4:我们提供完善的店长培训，和门店经营技巧，欢迎你的加入5:有意者请联系：()地址：巴福公交312车站旁零食很忙

招聘茶馆主理人。薪资为6千至1万。工作要求：1.有2年以上产品、营销经验，从事过茶叶、酒水行业者优先。2.具有良好的沟通能力、谈判能力和风险控制能力，具备敏锐的洞察力和督导的市场分析、判断能力。3.能有效、高效地解决突发事件，能承受工作压力。4.具有良好的团队协作能力，能应对挑战性工作。5.具有良好的人际关系，擅长管理人脉网络。岗位职责：1.开发客户资源，寻找潜在客户，扩大产品市场占有率。2.管理维护客户关系，具备管理团队、培训等营销相关知识的能力。3.学历不限，做事认真、细心、负责。4.熟练使用办公软件，会开车，从事过销售、茶叶、酒水行业者优先。

招聘预备店长，薪资范围为4000.00-8000.00。工作内容主要是帮助中老年人群染发，并根据客户需求进行身体调理。任职要求：工作踏实稳重，有责任心，有服务意识，工作经验不限。薪资待遇为底薪加提成，有意向者可直接联系详细沟通。

招聘生鲜主管。薪资为3000-8000元。岗位职责包括：负责生鲜品类的日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、损耗控制及品质把关；制定并执行生鲜商品的采购计划与销售策略，确保供应稳定、成本可控、利润达标；监督生鲜团队的工作执行情况，指导员工进行标准化操作，提升服务效率与顾客满意度；定期分析销售数据与市场趋势，优化商品结构，引入高潜力新品，淘汰滞销品；严格执行食品安全与卫生规范，落实门店生鲜区域的清洁消毒及合规管理；协调与其他部门（如仓储、物流、收银）的协作，保障生鲜业务全流程顺畅运行；组织员工培训与绩效考核，推动团队专业能力提升与执行力落地。任职要求：食品、物流、商管类相关专业优先；3年以上生鲜运营或管理工作经验，有连锁超市或农贸市场管理背景者优先；熟悉生鲜商品特性、供应链流程及损耗控制方法，具备良好的成本意识；具备较强的团队管理能力、数据分析能力和问题解决能力；工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境；年龄35-45岁左右，有生鲜主管管理经验者优先，优秀者可适当放宽条件。

招聘店长一名。薪资为5000元以上每月。要求年龄在25至38岁之间，专业为工商管理、市场营销管理等相关专业。应聘者需工作积极主动，有强烈的责任心和敬业精神，具备较强的领导能力、沟通能力及团队协作精神，熟悉店铺运营流程。有大型零售或服务行业3年以上管理经验者优先考虑。

急聘：优秀店长+高销导购薪资待遇：导购薪资：底薪3000-4200业绩提成3.4.5综合薪资:7000-10000店长薪资:底薪个人业绩提成店铺业绩提成工作地点：茶园悦地一楼大石坝悦荟一楼，二楼星汇天街二楼云岭天街二楼金沙天街三楼工作时间：具体上班时间以店铺为准联系人：（）要求:年龄25-40身高160CM以上有相关从业经验2年以上欢迎来联系我们，喜欢踏实肯干、热爱销售工作的小伙伴[玫瑰][玫瑰]

招聘!招聘！！罗女土：招聘岗位女装品牌门店店长1名高销3名综合收入：4000-7000+(无上限)工作时间：上一休一福利待遇：底薪+提成+激励+五险工作地点：江北世纪新都江北阳光奥莱年龄：22-38岁

1、全面负责食堂档口整体运营管理，合理安排员工排班、日常工作分工，做好人员考勤与月度考核； 2、严格把控出品标准、菜品口味与卫生质量，稳定餐品口碑； 3、做好每日营收记账、食材盘点、耗材账目登记，控制门店损耗； 4、管理外卖店铺、处理客诉、对接学校物业各项检查事宜； 5、高峰期可顶岗操作，保障门店平稳出餐。 6、距离工商大学南岸校区3公里内优先

招聘水果店店长一名。薪资为5000-6000元/月，提供节日福利和年终奖。岗位职责包括：负责门店日常运营管理及销售目标达成；监督商品陈列、库存管理及员工工作规范；组织节日促销活动并评估执行效果。要求零售或管理相关专业优先，需有门店管理经验，熟悉生鲜品类运营，沟通协调能力强，能带领团队完成业绩指标。

招聘店长、厨师长、厨师，共3人。薪资待遇面议，月休四天，购买五险。工作地点为全重庆。任职要求：年龄40岁以下者优先，有晋升空间。该信息有效期为3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

标示预约编号：订单编号：预约产品产品名称：【7日内金牌阿姨】全屋精细保洁4小时专业家庭保洁全屋打扫家政服务保洁上门清洁预约详情地址：重庆市重庆市两江新区礼嘉街道礼嘉龙湖悠山香庭23栋日期：时间：16:00:00~18:00:00到手120+5好评=125

旋挖跟机带灌注，需要有团队意识的

重庆市沙坪坝区招彩钢棚安装

重庆市招工地小工/杂工，重庆大学需要一个小工用刨墙机铲点墙面白灰，半天活，价格面议

重庆观音桥招家常菜厨师工资7500月休2天联系电话

招聘店长和导购。店长薪资为4500-8000元/月，导购薪资为3500-5500元/月。要求长期稳定，有一定服装经验者优先。工作时间9小时，两班倒，早班9:00-18:00，晚班12:30-21:30。工作地址位于中牟县中兴路与商都大道交叉口路南。

招聘店长。有美容、养生、保险、会销行业经验者优先，年龄30至50岁。薪资福利：底薪2500元加业绩提成，月休三天，加班补助100元/天。综合店长薪资3000至8000元，店员薪资3000至6000元。工作地址：中牟县府前街。

招聘导购，要求长期稳定，有一定服装经验者优先。薪资福利：店长月薪4500-8000元，导购月薪3500-5500元。工作时间9小时，两班倒，早班9:00-18:00，晚班12:30-21:30。工作地址位于中牟县中兴路与商都大道交叉口路南。

招聘店员，要求年龄30至50岁，有美容、养生、保险、会销行业经验者优先。薪资福利：底薪2500元加业绩提成，月休三天，加班补助100元/天。综合店长薪资3000至8000元，店员薪资3000至6000元。工作地址：中牟县府前街。

招聘店长1名售货员2名送货司机1名有管理经验者优先能吃苦耐劳有责任心工资面议

好想来·省钱超市（位于花溪街道日月山庄对面）诚聘店长1名、店员3名。欢迎到店咨询、面试。面试及工作地址：巴南区渝南大道103号缇乡荟商业广场（缇乡农贸市场旁）。联系人及电话：陈老师。

重庆玉兔全屋定制家具，招聘工作室营业员1个:电话

女装伊纱贝莲新店诚聘地址：重庆佛罗伦萨小镇2期1楼L06岗位：店长+导购店长要求：有2年及以上的服装店长工作经验，有奥莱等特卖场工作经验优先，有责任心，抗压能力强，性格开朗，善于沟通，积极主动；导购要求：有2年及以上的服装导购经验，有奥莱等特卖场工作经验优先，性格开朗，善于沟通，积极主动；薪资福利：综合薪资5-9K+，底薪+提成+五险+各项轰炸激励联系电话：（同号），欢迎咨询详聊。欢迎自荐推荐/转发！感谢[抱拳][抱拳][抱拳][玫瑰][玫瑰][玫瑰]

招聘盒马鲜生“凉皮遇到粉”诚招员工1.岗位薪资：4000底薪+500补贴+营业额提成2.岗位地点：重庆盒马鲜生公园光环花园城店，大悦城店3.岗位内容：制作、售卖凉皮，肉夹馍，酸辣粉，米线。4.上班时间，9点上班，9点下班。月休4天联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.清点每日营业款，核对账目与现金，确保账实相符 3.维护收银台及周边区域整洁，及时补充耗材并做好设备日常保养 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店完成盘点、促销支持及其他临时性协助工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 责任心强，细心耐心，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，能快速学习收银系统操作 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

空港乐园乐园招聘服务员收银员3300-3800月休2天包吃不包住联系电话同微

招聘驻店督导，年龄18-35岁，男女不限，有督导工作经验者优先。工作内容为在指定门店完成驻店督导相关工作。薪资为140元/天。

招聘超级店长（七一广场店）。薪资面议。岗位职责包括：驻店带教，指导门店日常营运工作，对门店形象、陈列、商品、人员、促销等情况进行巡查，负责整改并进行驻店带教；跟进门店销售目标任务的达成、各类活动的执行及安排、客户档案建立及重点客户的维护，监督店铺各项工作流程和制度的执行情况，辅助门店提升运营标准及销售业绩。新店支持，负责新店筹备及开业支持，协助新店交接流程监督、物料协调，开业标准执行及现场整改，员工培训、会员纳新及促销活动执行等。人才培养，负责员工培训带教，对新员工的实习试用跟进培训，对老员工进行工作指导及帮助。商品管理，组织布置店内的商品布局，保持店面的新颖和变化性；掌握商品信息（新货、畅销货、滞销货、库销比），对店面货品及销售策略做及时的调整；合理控制店铺商品库存，协助门店控制损耗，做好每月盘点工作。经营管理，定期提供门店经营分析报告及整改措施，分担上级领导的部分工作。任职资格要求：大专以上学历；5年以上的百货零售行业销售及管理工作经验；熟悉品牌公司零售营运操作流程、具备熟练的电脑操作能力；具备良好的沟通能力、团队意识强、责任心重，执行力强，能承担一定的工作压力。

招聘营业员，薪资面议。要求工作积极，思想活跃。