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店长
招聘酒店店长。薪资为3000-5000元每月。负责酒店日常运营管理,确保服务质量和客户满意度。监督前台、客房、餐饮等各岗位工作,协调解决运营中的问题。定期检查设施设备,保证安全和正常运转。组织员工培训,提升服务标准和业务能力。处理客人投诉,及时跟进反馈并改进。完成上级交办的其他任务。要求大专及以上学历,有1-3年酒店或服务业管理经验。熟悉酒店基本流程,能独立处理突发事件。有责任心,做事踏实,能接受轮班和节假日值班。能熟练使用办公软件,具备基础数据记录与分析能力。适应一线管理岗位,愿意长期发展。公司提供社保,安排员工宿舍。
衢州
6月4日 11:11拨打电话
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
前厅经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.向酒店房务总监负责,执行总经理的指令和提升酒店运营效率。 2.根据酒店计划,设定前厅部的业务目标和预算,并确保完成。 3.日常管理预订系统,确保预定和销售流程的优化。 4.巡视检查前厅服务岗位,保证服务质量和客户满意度。 5.协调内部部门,确保前厅服务流程顺畅。 任职要求: 1.具备出色的组织和领导能力,能够管理团队完成目标。 2.优秀的沟通技巧,能与客人和团队成员有效沟通。 3.具备问题解决能力,能够及时处理客户投诉和问题。 4.能够独立工作,同时也是团队合作的良好参与者。 5.对酒店行业具有热情,能够在快节奏环境中稳定工作。
食堂主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结
鄞州区姜山景江路外企员工食堂需要招聘主管一名。 要求:二年以上食堂服务管理经验,有健康证(有效期内)、会电脑 工资:5000-6000(月休四天)
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5. 学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
饭店领班
8000-9000元/月
餐厅领班月结全职
饭店领班
招聘小吃主管
餐饮主管
合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1.年龄18-26岁,身体健康,无传染性疾病 2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
浙江衢州招聘烧烤学徒多名电话
烧烤
衢州招聘烧烤学徒多名电话
衢州
6月6日 22:06拨打电话
搅拌罐车司机B2社保包住包吃
浙江省衢州市急招搅拌车司机3名,要求有B2驾照,开过3年以上搅拌车,懂基本车辆保养,干活勤快、听安排,服从管理,有团队精神。工资不拖欠,包吃住,交社保!待遇优厚,常年有活干。
衢州
6月6日 22:01拨打电话
小工1-2人
岗位职责: 1.协助盘口打包 2.配合各工种进行工地日常杂务,如工具整理、场地清理 3服从现场管理安排,遵守安全规范,佩戴必要防护用品 5. 及时反馈施工中发现的异常情况,保障作业有序进行 任职要求: 1. 身体健康,能适应户外及高强度体力劳动 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,年龄18-60周岁,持有效身份证件
衢州 柯城区
6月6日 21:56拨打电话
普工/操作工包吃包住3-5人月结
目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄18—46以下周岁,男女均可、身体健康,无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8000元 26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍,全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日:每月15号准时发放薪资,如遇节假日提前发放 【内容】工作时间:8:00-20:00,中间吃饭休息2小时,上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐,住宿4-6人/房间,有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人 有意向者可加V或电话联系咨询
文员经验不限学历不限混合办公
因公司业务发展需要,特招聘兼职文员,每天8小时,需要工作20—30天,每天150元,需要自带笔记本电脑,处理一些文字工作。
酒店经理1-2人月结
市北区地铁大厦附近酒店要一名前厅经理,有没有的朋友可以联系一下,工资8000+、一个月四天休班,每个月15号发工资!联系电话鞠总说郭厨介绍
青岛 市北区
6月6日 22:03拨打电话
酒店经理
招夜班替班,,18岁到50左右,东城区天坛东门店如家酒店,要上一体化,下班就走,7点到7点,穿自己衣服就行,替班费200元。,联系
北京 东城区
6月6日 21:56拨打电话
酒店管事部主管
5000-6000元/月
酒店经理月结全职可预支包三餐住宿四人间
太仓酒店招聘管事部主管 年龄 60 周岁以内 要求有管事工作经验,熟悉后厨药剂的使用,熟悉厨房设备操作,有团队管理经验,有江苏省健康证 25一小时,包三餐 可预支工资 做六休一,每天8小时 月工资5200-6000左右 住宿4-6间 节假日额外补贴100每天
酒店经理1-2人月结全职
【岗位】私人会所总经理 【要求】 30-55岁,5年以上高端会所/五星酒店/会员制俱乐部全盘管理经验; 可自带高端人脉/高净值客户资源,精通圈层运营、私宴策划与高端商务接待; 保密意识极强,懂红酒、茶道、艺术鉴赏等高端文化,擅长团队管理与成本运营。 【职责】 全面负责会所整体运营、会员维护、圈层活动策划、团队搭建及经营目标达成。 【待遇】 底薪12000-15000+绩效+项目分红,薪资上不封顶,优质高端平台,资源圈层优质,具体面谈。 有意者请私发简历,非诚勿扰。
酒店经理月结
主要负责与酒店部门现场的沟通,以及夜班员工的工作管理。 熟悉酒店管事部的工作流程, 年龄65周岁以下,有相关工作经验优先。 8小时工作制,17:00~2:00,提供员工宿宿舍,男女不限,上六休一,月薪4000。 提供食宿
酒店前台酒店迎宾员
全季衢州体育中心酒店招聘前台接待,薪资为4000-7000元/月。工作地点位于浙江省衢州市西区衢县路阳光城檀境商业中心10栋。联系方式为王女士。
衢州
6月5日 17:09拨打电话
衢州柯城区招聘客房清扫员1名。工作地点为衢化文昌路99号巨化九洲酒店。薪资为4500元起每
客房服务员月结
招聘客房清扫员1名。工作地点为衢州市柯城区衢化文昌路99号巨化九洲酒店。薪资为4500元起每月。
衢州 柯城区
6月1日 20:10拨打电话
餐厅领班
一亩三分地饭店招聘岗位1、服务员4名•年龄:45岁以内•要求:身体健康,手脚勤快,听从安排,有服务意识,有无经验均可,新手可教。•工作内容:前厅接待、上菜、收拾桌面、维护大厅卫生。2、领班1名•年龄:45岁以内•要求:有餐饮前厅管理经验,沟通能力好,能带新人、配合店长管理日常前厅工作,责任心强。3、洗碗工2名•年龄:60岁以内•要求:身体健康,做事麻利、踏实稳定,能吃苦耐劳。•工作内容:负责餐具清洗、消毒、后厨卫生整理。新店环境好、干净宽敞、工作舒服团队氛围好、凝聚力强、老板很有亲和力长期稳定优先,熟练工优先、可长期做节假日福利、年终奖、能力强加薪快联系人:
衢州
6月4日 19:38拨打电话
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供热情专业的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障客户满意度 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,及时响应突发需求,展现酒店良好形象 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班制(含夜班)工作安排 5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统,责任心强、细致耐心
餐厅领班月结
招聘主管岗位,工作地点为药膳集展销厅。薪资为底薪6000-7000元加销售提成。工作地址为浙江省衢州市衢江区沈家信安西路289号。联系人为何。
衢州 衢江区
6月5日 17:09拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
全季衢州体育中心酒店招聘客房保洁:年龄55周岁以下,上班时间8:00-下午5:00,月休4天,综合薪资3000-6000元/月,包吃住。前台接待:年龄30周岁以下,上班1天白班8.00-8.00,1天8.00-第二天8.00,休息2天,工资:4000-7000元/月以上岗位均交社保,年终奖,节假日有工资,高温补贴,工龄,年休!包吃住!有意者请联系:王女士地址:浙江省衢州市西区衢县路阳光城檀境商业中心10栋《
衢州
6月4日 11:09拨打电话
餐饮店长月结
甜品门店招聘储备店长(全职)。岗位职责包括:负责门店日常管理工作,制作符合顾客需求的糖水及奶茶,监督门店产品,控制损耗及食品安全,维护和清洁门店日常卫生,处理应急事件。要求具备吃苦耐劳的精神、工作责任心,服从工作安排,具备团队合作精神,能对接公司,制定销售目标计划,具备学习新内容和接触新事物的能力,能快速掌握饮品制作流程。有餐饮或服务行业门店管理经验者优先,需热爱糖水行业,具备一定的管理能力。工作时间为10小时,包含吃饭休息时间。具体工作内容涉及门店管理、糖水制作、收银服务、门店运营。薪资福利为每月4000元至7500元,带薪月休3天,提供节日福利、员工福利、团队聚餐,法定节日享受三薪。要求持有健康证(餐饮/食品)。试用期为1个月,前期转正后底薪为4500元加提成,并根据工作情况和门店考核增加业绩提成,收入稳定。提供完整的晋升机制:从储备店长晋升至店长,成长不设限,晋升快。工作地址为浙江省衢州市市区上街1号麦记牛奶(国金对面)。
衢州
5月29日 19:50拨打电话
酒店前台
艺龙酒店招聘1.酒店前台收银接待:12小时上四休二,薪资待遇面议,年轻有活力男女不限年龄25~35岁。2.客房保洁:月休4天,基础工资计件提成全勤奖工龄奖地址:浙江省衢州市荷一路43号。联系电话:《
衢州
5月28日 11:09拨打电话
浙江衢州招全职印象西城,西区民宿招聘40左右前台兼客房内勤,4000联系
客房服务员酒店前台
招全职印象西城,西区民宿招聘40左右前台兼客房内勤,4000联系
衢州
6月6日 20:53拨打电话
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房分配工作,确保流程高效准确 2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及餐饮等信息,提升客户满意度 3.处理电话预订、线上订单及到店散客接待,熟练操作PMS酒店管理系统 4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并跟进宾客需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理,每日账目清晰,严格遵守财务规范 任职要求: 1.学历不限,形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业操守,无不良从业记录,热爱服务行业
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