岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹迎宾、点餐、传菜、服务、结账等全流程协调 2. 监督服务质量与员工仪容仪表，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 组织班前会，传达运营要求，跟进任务执行与绩效目标达成 4. 协助店长完成排班、考勤、物料盘点及成本控制相关工作 5. 带教新员工，提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1. 具备餐厅前厅管理经验，有领班或主管岗位实操经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，责任心强、服务意识佳 3. 能适应轮班制工作安排，具备一定抗压能力 4. 学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化 5. 有绩效管理经验或参与过提成机制落地者更佳

医院食堂经理一名（薪资6000元/月+绩效奖+年终奖）包食宿 要求：45 岁以下、责任心强 善于沟通 具备5年以上餐饮管理经验。 工作地点：澄江市区内

新店开业 招聘 【前厅岗位】 幸福路附近，服务领班一名，经理一名工资面谈 联系方式

具备餐饮主管 1-3 年 工作经验，协助店长管理门店日常运营管理，店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 30-40 岁

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存并控制运营成本 5. 维护餐厅环境与设备安全，确保符合卫生及消防规范 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范 4.责任心强，具备团队管理意识和服务意识 5. 学历不限，热爱餐饮行业，能适应轮班制工作

有三年以上大型酒店管理经验，门店全盘运行能力的。

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2. 制定并执行营销活动及客户维护计划，提升顾客满意度与复购率 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合监管部门要求 4. 招聘、培训及考核一线服务团队，打造高效协作的服务梯队 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，达成营收与利润目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理突发状况 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与客户体验 4. 具备基础财务知识和数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间 会讲客家话优先

玉溪市红塔区万达广场招工地力工一名，晚上10点多工作配合卸货，大概可以做一个小时，现金结算

澄江市阳宗镇脚步哨村，昆明药材基地招长期夫妻工，田间管护，提供夫妻住房，包吃住，薪资面议，常驻基地，有务农经验优先。

玉溪市红塔区招钢结构安装/打板

找20吨车购机新平安附近

玉溪市新平彝族傣族自治县招电焊、铆工/钣金工

前台经理，1工作地址:浙江省海宁市周王庙镇胡斗村上塘头28号9:00-18:00，如有突发事件需随时到岗应急6000-7000元/月有五险有酒店前厅管理经验，熟悉（绿云）PMS系统，沟通应变能力强，善于处理客诉，执行力强，能配合轮班，具备团队管理能力，服务意识、责任意识强，管控房态、账务、前台物资，落实酒店制度，有酒店前厅管理经验，熟悉（绿云）PMS系统

酒店招聘经理1名，薪资15000元/月起。

安宁云憩酒店招聘前厅部领班2名，工作地点位于安宁壹然广场，薪资为3500-4000元/月。

安宁云憩酒店招聘前厅部主管1名，工作地点位于安宁壹然广场，薪资为4000-4500元/月。

安宁云憩酒店前厅部招聘前厅部经理2名，工作地点位于安宁壹然广场，薪资为5000-6000元/月。

客房大姐45岁以内薪资福利:2500+提成月休三天提供员工餐同步

招聘前台接待3名（劳务派遣制员工）。岗位要求：男女不限，35岁以下，服从管理，普通话标准，形象气质佳，执行力强，具有良好的服务意识和团队意识。8小时工作制，适合倒班，能值夜班。有酒店工作经验者或打算长期从事酒店行业者优先。工作内容：负责前台办理入住、退房登记、收银等日常工作，以及促销工作的解释工作；做好酒店日常接待咨询工作；完成每日营业额报表及各类统计表；完成领导安排的各项工作。薪资福利：薪资范围2800-4000元/月。提成方式包括好评提成、散客订房提成、会员卡销售提成、商品销售提成等。奖金补贴包括包吃、夜班补助、全勤奖、五险。月休4天，法定节假日调休。工作地址：元江县盛世百合34号商铺（辰信人力资源（元江）有限公司）。

酒店前台招聘1名。岗位要求：年龄18-38岁，形象整洁，沟通流利。会基本电脑操作，有无经验均可，带薪培训。需耐心细心、服从管理、做事认真负责。能接受轮班，长期稳定者优先。工作内容：负责客人入住、退房、收银、登记身份证信息。接听咨询电话，处理线上线下订单及简单预约登记。做好前台卫生、台账登记及交接班工作。礼貌服务客人，处理简单客诉及日常突发问题。薪资福利：底薪加绩效加福利，有夜班补贴，月休合理，包吃包住，节日福利，工资准时发放。工作地址：通海县礼乐饭店客房部。

大湾酒店招总台，餐厅服务员，客房服务员数名，有工作经验优先，保底工资3500元十提成。供吃供住。

招聘酒店前台工作人员。有工作经验者优先考虑。薪资福利面议。

招聘客房服务员，要求年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，工作态度认真，服从安排，有工作经验者优先。薪资面议，待遇优厚，提供工作餐。工作地址为通海阳光大酒店。

招聘职位：主管1名福利待遇：1：薪资：3500-4000绩效奖自我能力决定2:上班时间9点20~9点半，轮休。3：上班地点，安宁吾悦广场4楼海底捞对面“傣香原味”。要求：1）：有1~2年管理层工作经验。2）：普通话流利，良好的沟通和表达能力3）：性格热情开朗，具备极强的服务意识，有工作经验者优先4）：吃苦耐劳，拥有积极的工作态度和高效的执行力5）：适应服务业工作环境和工作内容联系电话：真诚期待您的加入！！！

招聘前厅/客房主管。薪资为4800-6500元/月。岗位职责包括：负责前厅服务流程管理与客户满意度提升；监督客房清洁标准执行及设备维护；协调餐厅日常运营，确保服务效率与质量。任职要求：大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；具备3年以上酒店前厅、客房或餐饮管理经验；熟悉服务流程，具备良好沟通与团队协作能力；有星级酒店工作经验者优先。

招聘客房服务员，有物业保洁经验者优先。要求具有酒店或物业保洁经验，能够适应快节奏的工作环境，负责客房和公共区域的日常服务工作，维护客房质量和卫生标准。月薪为2500-3000元，具体面议，另有提成。招聘人数为6名。报名截止日期为8月5日。

酒店前台招聘1名。要求：18-38岁，形象整洁，沟通流利；会基本电脑操作，有无经验均可，带薪培训；耐心细心、服从管理、做事认真负责；能接受轮班，长期稳定者优先。工作内容：负责客人入住、退房、收银、登记身份证信息；接听咨询电话、处理线上线下订单、简单预约登记；做好前台卫生、台账登记、交接班工作；礼貌服务客人，处理简单客诉及日常突发问题。薪资福利：底薪加绩效加福利，夜班补贴，月休合理，包吃包住，节日福利，工资准时发放。工作地址：通海县礼乐饭店客房部。