
酒店经理月结
岗位名称:大堂副理;岗位要求:1.协助酒店管理层负责饭店运作;2.解决宾客问题和投诉,处理安全问题;3.重要宾客的迎领工作及交班事项协调;薪资待遇:月薪4-6K元。
酒店经理1-2人月结全职年轻有活力,有相关工作经验
文山州麻栗坡县职位:酒店前厅部经理薪资:7000-8000福利:五险、上六休一(国家法定节假日休息另计)、包吃包住。要求:45岁以下,有同等职位工作经验,有意者私聊!。
酒店前台
3-6千/月
酒店前台月结全职
1.负责宾客入住、退房及相关咨询服务。
2.处理日常前台事务,确保服务流程顺畅。
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作。
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
早8晚8 没客人晚班可就寝
底薪3300+200全勤+提成 上四休二 包吃
酒店前台接待
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台接待员
3-5千/月
酒店前台月结全职有酒店相关经验优先
1. 负责宾客入住、退房、续住、换房等手续办理。
2. 接听预订电话、线上订单处理、房态核对。
3. 解答客人咨询,处理简单投诉与需求。
4. 登记身份证、录入公安住宿系统。
5. 前台收银、账单核对、票据开具。
6. 保持前台区域整洁,做好交接班记录。
7. 配合店长完成日常运营、促销活动执行。
急需C照司机送货
7千-1万/月
C照包住保险6-10人月结市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
从昆明发车跑四区八县,
每个月休息四天,自由调休
7000的底薪加提成多劳多得
不交押金,不交任何费用,不租车,不买车,纯司机
中控员
招聘:因公司业务发展需要,现招聘廖沈小区消防控室值班人员数名,,年龄:18-49岁需五官端正,身体健康。能长期稳定工作,遵守国家法律法规,遵守公司各项规章制度,有较强的团队意识和爱岗敬业精神,有上进心,踏实肯干,月休4天。持证者优先!具体上班时间和待遇细节,详谈有意者联系:
保山腾冲市招工地小工/杂工,门窗安装/塞缝,打胶,玻璃安装
200-300元/天
塞缝打胶小工门窗安装玻璃安装1-2人
保山市腾冲市招工地小工/杂工,门窗安装/塞缝,打胶,玻璃安装
酒店经理
招聘:汉庭酒店招聘值班经理薪资:4000-6000岗位职责:当班统筹门店运营,管理前台团队,落实门店各项指标达成任职要求:有连锁酒店前厅管理经验,熟悉华住系统优先,适应轮班,擅长客诉处理、会员销售。薪资待遇:5000–6500元,购买社保、包吃住,晋升通道清晰。当班统筹门店运营,管理前台团队,落实门店各项指标达成上班时间:上六休一,详情面议薪资待遇:4000-6000元/月上班地址:交通街大润发(时代天街对面)
北京大兴区全季政府店招聘值班经理一名工作地点:[爱心]联系人:赵经理电话:
酒店经理1-2人
全季北京大兴区政府店招聘值班经理一名工作地点:北京市大兴区[爱心]联系人:赵经理电话:
高端私人会所经理
1.8-2.1万/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护:
· 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。
· 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。
2. 库存管理:
· 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。
· 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。
3. 部门协调与沟通:
· 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。
· 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。
知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。
· 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。
· 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。
要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强
语言要求:普通话和粤语
薪资:18000~21000
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
客房服务员月结
招聘:保洁薪资:2600-3200元岗位职责:1.负责客栈客房及公共区域的日常清洁与维护,确保环境整洁卫生。2.协助准备客户早餐,包括食材整理、餐具摆放及餐后清洁。3.定期检查客房用品库存,及时补充消耗品。4.配合团队完成其他临时性保洁相关工作。任职要求:1.工作认真负责,无不良嗜好。2.能适应住宿岗位安排,包吃住。
餐饮店长月结
腾冲|高端私宴会所餐饮店长薪资:13000‑18000要求:拥有高端私宴会所管理实战经验,熟悉商务私宴接待,擅长团队管理、高端客群维护,形象气质佳。负责会所全盘运营、服务管控、成本管理。包食宿,缴纳社保。有意请私信联系:李女士
酒店前台月结
在永昌路390号双鸿兴宾馆云南保山招聘前台一名,该职位薪资福利为包吃包住,工资面议,上班安排为一天工作一天休息。
餐厅领班月结
前厅主管年龄要求22-35岁。男女不限薪资福利:4000-5000招工人数:1名添:,月休3天,提供食宿,有关餐饮行业经验优先,
餐饮店长月结
腾冲|高端私宴会所餐饮店长薪资:12000‑15000要求:拥有高端私宴会所管理实战经验,熟悉商务私宴接待,擅长团队管理、高端客群维护,形象气质佳。负责会所全盘运营、服务管控、成本管理。包食宿,缴纳社保。有意请私信联系:李女士
店长
5-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
酒店前台月结
【招聘】板桥酒店,诚招酒店前台一名要求:年龄在35岁以内,能接受上夜班,有经验的最好,没有经验的可以培训,上一天休一天。待遇福利:月薪面谈,后期可逐渐增加,包吃包住,有单独房间,工作内容轻松,工作氛围融洽工作地址:板桥浩登酒店电话:
客房保洁保洁开荒保洁
【招聘】隆阳区美亚酒店诚招保洁1人负责酒店客房、走廊及公共区域的日常清洁与整理工作,按照标准流程对床品、毛巾等物品进行更换。要求年龄30-45岁,工资2600,10号发工资。工作时间:早8:30-打扫完房间就走。夏先生下巷街百大超市对面美亚酒店
酒店前台月结
保山隆阳区逸嘉酒店招聘酒店前台岗位,,有酒店工作经验者优先,薪资为每月2.6k-3k,招聘联系人为张平,酒店地址位于保山隆阳区。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山酒店大堂经理直招210一天在线招聘信息,主要招聘保山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。