
四川南充招聘:大堂经理(包吃)薪资:4500-6000元/月大堂经理/领班岗位职责1.负责
4500-6000元/月
大堂经理月结
招聘:大堂经理(包吃)
薪资:4500-6000元/月
大堂经理/领班岗位职责
1. 负责大堂整体秩序维护,处理突发问题
2. 引导客户办理业务,提供专业咨询服务
3. 协调各部门工作,保障大堂高效运转
任职要求
1. 为人踏实
2. 具备良好沟通能力与服务意识
3. 有酒店大堂管理经验者优先
4.懂基础的电脑操作
如有意向请到店详谈~ ~ ~ 期待你的到来
餐饮主管
协助处理顾客的咨询与反馈,提升用餐体验
任职要求:
1。具备良好的沟通能力与服务意识
2。能够适应轮班工作制,有团队协作精神3。工作认真负责,注重细节收起
电竞酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位核心
全面负责电竞酒店日常运营,重点做督查管控,保障门店合规、服务、设备、业绩都达标,管好门店、管好员工、管好客户体验。
二、主要工作内容
1. 运营督查
监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行,严查违规操作;做好消防、卫生、治安合规检查,杜绝安全隐患和违规经营。
2. 服务督查
盯紧客房卫生、员工服务态度,抽查设备完好度;处理客户投诉,跟进线上评价整改,保证客户满意度,维护门店口碑。
3. 设备资产督查
监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护,确保设备正常使用;管控门店资产、耗材库存,防止浪费和流失。
4. 人员纪律督查
管理员工考勤、在岗状态,严查迟到早退、怠工等违纪行为;监督员工工作落实,按督查结果做绩效奖惩。
5. 业绩与成本督查
紧盯门店营收目标,监督营销活动执行;管控水电、耗材等成本,杜绝铺张浪费,监督财务收银规范,避免资金漏洞。
6. 其他管理
主持门店日常工作,处理突发问题;对接总部,定期上报运营和督查情况。
三、任职要求
1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验,熟悉行业运营流程。
2. 做事认真负责、有原则,执行力强,擅长督查管控、问题整改。
3. 能适应电竞酒店工作时间,懂基本电竞设备常识优先。
【必胜客成都直招】值班组长+季度奖金+工时灵活+多劳多得!
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
J
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
工作地点:成都必胜客门店
欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
餐厅领班主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职有同岗位工作经验,已成年
一、招聘需求12人::
1、VIP 服务管家:高端包间专属服务,VIP 客户接待维护,极致体验打造,10000-15000元+销售提成
2、中餐销售经理:客户开发维护,商务宴请对接,完成餐饮销售目标,6000-8000元+销售提成,有资源有经验,底薪保障上可以谈。
3、酒吧营销经理:酒吧客源拓展,活动策划执行,酒水销售与氛围营造,6000-8000元,工作需要亲和力好、服务意识强。
4、中餐领班:前厅服务管理,团队督导,现场问题处理与品质把控,5000-6000元,根据经验定底薪。
5、迎宾:门店形象接待,客人引位等位,预订接听与咨询解答,5000-6000元,成熟端庄大气,类似于马旺子等中高端餐饮经验,根据经验定底薪。
6、吧员:饮品调制售卖,吧台运营管理,酒水推荐与库存盘点,4000-6000元,根据经验定底薪
7、中餐服务员:餐前餐后服务,点餐上菜结账,用餐体验保障.4000-6000元,根据经验定底薪。
8、收银:门店收银结算,账单核对报表,账务准确无误,4000-6000元,根据经验定底薪。
9、新媒体运营:线上平台运营,内容拍摄剪辑,引流推广与口碑维护,4000-6000元,根据经验定底薪,固定班次。
10、会计:财务核算报税,报表编制,餐饮财务合规管理,5000-6000元,根据经验定底薪,固定班次,大小休。
11、荷王:后厨荷台管理,菜品摆盘出菜,后厨流程衔接保障,5000-7000元,根据经验定底薪,固定班次,大小休。
二、福利待遇:除vip服务管家外,所有员工同心同享的福利待遇:
1、订餐提成2%(不与充值同享)
2、(不与订餐同享)
3、分红:分档口净利润分红
4、包食宿,4-6人间2公里范围内的住宿,可拎包入住
三、文武赋&音乐小馆:
1、前期了解:美团直接搜【文武赋·川菜餐厅(交子大道店)】! 【地址:高新区交子大道255号】
2、公司于2025年选址成都城南交子大道核心商圈,同时运营“文武赋交子大道店” 与 “N + 音乐小馆” 等餐饮品牌,融合高端海派川菜、音乐餐酒吧等多业态多业态经营,包间餐标为人均600+
3、招聘需求中所提及薪酬,均为底薪。其余薪资包括全勤奖、工龄工资、净利润分红、订餐 / 充值提成(2%)。
4、营业时间:10:00-次日2:00
5、上班及休息:每天9小时,月休4天,排班休,法假调休,连休提前报备
6、排班安排:A班:早班 9:30-14.00,晚班17:00-22:00 B班:早班11:00-次日0:00点,晚班17:00-次日凌晨02:00
如对我们餐厅有兴趣,可回复应聘岗位和方便面试时间,我们会尽快与您联系
面试时间: 餐厅正常营业时间下午14:00-17:00,可提前电话预约后到面
面试地址: 成都市武侯区交子大道255号·文武赋川菜餐厅
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营统筹,包括人员排班、服务流程监督及现场突发问题处理
2. 指导并培训服务员提升服务标准与川菜文化理解,确保中高端用餐体验
3.协同厨房把控出餐节奏与上菜质量,维护三层餐厅各区域服务协调性
4.管理顾客反馈与投诉,及时优化服务细节,提升客户满意度与复购率
5.执行营业数据记录与基础盘点工作,协助店长完成日/周运营分析报告
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2.形象气质佳,沟通表达能力强,具备良好的团队管理与应变能力
3.热爱川菜文化,能主动传递品牌服务理念
4.学历不限,有餐饮服务类证书者优先
5. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
食堂主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
一、岗位职责:
(一)协助汇总、分析学校食堂内各经营收、能耗、低耗、原材料使用数据;
(二)协助站点重点工作规划及根据公司下达的重点工作计划,结合学校食堂实际情况合理、有效务实开展执行;
(三)对学校食堂各项设施设备维修、改造提出建议;
(四)负责学校食堂环境、职业健康与安全方案的实施,员工工作考核与工作改进监督,各类档案资料的管理工作,经营管理工作,协调、保持与校方的良好关系;
(五)协助完成站点员工的招聘、选拔、奖励、处罚、晋升、调动及梯队建设、团队打造等工作,并组织员工业务和卫生知识的培训工作;
(六)负责其它突发事件处理和领导交办的工作。
二、任职要求:
(一)30-45岁,高中以上学历,具有高度的责任心和较强的管理能力;
(二)身体健康,待人热情,沟通能力强,能调动团队的工作积极性,协调相关内外部门之间的关系;
(三)熟悉餐饮项目成本核算和费用管控,对菜品卫生、质量、成色、服务等多方面管理工作熟悉并能进行监督管理;
(四)培训能力强,能独立组织各自项目的日常培训工作,制定培训计划,督促跟进培训效果;
(五)具备餐饮项目团队管理或有大型团膳(如酒店团队餐饮、机关食堂、学校食堂等)管理工作经验2年以上经验。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管及以上岗位经验
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
种植工
本人大量需要苹果树拉枝人员,会干这活的,干活干的好的,人能干的,懂果树拉枝技术的,想干活的,自己有车的,干活不好的就别来了。年龄55岁以上的也就别来了,可以跟我联系电话同号:
急招厂区物料搬运工/装卸工290一天+包吃住+人走账清+可带手机+可预支
7000-8000元/月
工厂搬运工餐补高温补贴包住包吃五险11-20人月结
一,职位内容:
1.负责货物的装卸、搬运、堆码及整理工作,确保物品轻拿轻放,避免损坏。
2.根据指令将货物准确运输至指定区域,并按要求分类摆放。
3.协助清点货物数量,核对单据信息,确保货物与记录致。
4.维护搬运工具(如手推车、叉车等),确保设备正常使用。
5.遵守仓库或作业现场的安全规范,保持工作区域整洁有序。
二、薪资待遇:
280一天,包吃住,可预支工资,可带手机,长短期都可以
三、职位要求:
年龄:16-49周岁,不限学历,不限经验,身体健康,肢体健全
有意者请直接(拨打电话)或者(添加微信)详细了解,可以优先安排!!!
16岁包进+26-30/时+蓝牙耳机装盒子包吃住
7000-9000元/月
长白班操作工车间贴标签免费培训包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
非中介!推荐朋友入职推荐费800元
面试当天安排住宿、第二天即可上班!
非流水线!不枯燥可以边做边玩!
一、主要做一些电子产品。蓝牙耳机、手机配件、智能机器人、一些半成品加工等电子产品
穿普通工作服 工作轻松自由。
①:小时工:普工26—搬运30/小时,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪7500+++免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
二、薪资发放:
每月5号准时发工资,不压员工工资,遇节假日提前发放;管吃住、年终奖金、上六休一。
每月5号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:26—30/小时,月薪7500+++!随走随结,
三、手机:上班可以带手机,工作时间不要玩游戏,休息时间随便用。
推荐朋友入职推荐费800,开年入职奖金1000
推荐朋友入职推荐费800,开年入职奖金1000
【工作岗位】普工/操作工,搬运工,仓库管理员,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,仓储,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记,都很简单都有人带,普工看几分钟都会了。
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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店长
招聘:店长/副总(4000-6000 有管理经验)
薪资:4000-6000元
【工作内容】:全面负责酒店日常运营管理,统筹前台接待、客房服务、保洁、安保等工作
负责门店人员招聘、培训、排班、绩效考核及团队管理 、提升入住率与好评率,处理客诉及突发事件,管控门店成本、物资采购、财务对账、日常盘点及数据上报 执行品牌标准,保障卫生、服务、安全规范落地 对接总部要求,完成月度 / 年度经营目标 有酒店、宾馆或相关服务行业管理经验
岗位要求:沟通能力强,责任心强,能吃苦耐劳,有抗压能力 熟悉酒店运营流程,会基本电脑操作与酒店管理系统
【上班时间】:行业内正常上班时间
【薪资待遇】:4000 元 —6000 元 + 绩效 + 提成 + 奖金+管吃住
山东威海招聘:市区内酒店招聘主管,餐饮服务员市区内酒店招聘主管,餐饮服务员,每月休假四天,
酒店经理
招聘:市区内酒店招聘主管,餐饮服务员
市区内酒店招聘主管,餐饮服务员,每月休假四天,有食堂和宿舍。
酒店经理月结
招聘:前台主管薪资:4500.0岗位职责:1.全面负责酒店前台日常运营管理,确保前厅服务流程高效、规范。2.统筹安排前台员工排班、培训与绩效考核,提升团队专业素养与服务意识。3.处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程接待事务,保障客户满意度。4.监督房态管理、预订系统操作及各类报表(如日审报表、夜审报表)的准确性与时效性。
服务员大堂经理
招聘
鳌头酒店因工作须要,现招聘大堂经理一名,年龄在 55 岁以下有一定的工作经验;服务员一名年龄在55岁以下能写会算有工作经验者优先。工资待遇面议,有意者来店或电话()联系
联系人胡先生
服务员
山东省,聊城市。莘县。
富华禧宴酒店,
招聘服务员 5 名
工资3500一4500元,
前厅领班一名5000-5500
地址,莘县北环
有工作经验的加薪
邹老板
高增广
南充南部县平台山区锦绣川水库附近民宿招聘客房服务员一名工资3000—4000包吃包住,有经
3000-4000元/月
客房服务员月结
平台
南部山区锦绣川水库附近民宿招聘客房服务员一名工资3000—4000
包吃包住,有经验者优先联系电话
餐厅领班
白土坝红石村宴招人啦!招人啦!招人啦!因门店发展需要,现面向社会诚聘英才!领班/收银员/服务员/传菜员待遇优厚,环境舒适,晋升空间大。每个月4天假,包吃包住只要你踏实肯干、认真负责,我们虚位以待,期待与你携手同行!贾先生:陈女士:四川南充
餐厅领班
本店招聘服务员,主管
年龄18-45岁
1,主管1名
2,服务员6名
3,传菜1名
6,每月公休3天
7,薪资待遇 底薪+全勤+提成
每月15号发工资,包吃包住。
8,吃苦耐劳,手脚勤快,服从安排
9,联系电话: 郭经理135****0170
地址:新建路与迎泽大街交叉口,天龙大厦东门二层 望月楼
火锅店招聘
3000-8000元/月
厨师长月结全职
火锅店招牌
厨师长5200-8000元
收银员3400-4200
小吃师傅3800-4500元
荤墩4200-5500元
传菜3200-4200元
服务员3200-4200元
四川南充招聘:店长(书亦烧仙草-红线里店)薪资:3500-5000元岗位职责:1、管理员工
3500-5000元/月
餐饮店长月结
招聘:店长(书亦烧仙草-红线里店)薪资:3500-5000元岗位职责:1、管理员工、店内事务等2、熟练掌握饮品制作、原材料制备等3、合理安排员工排班、店内卫生,达到公司标准4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。
餐厅领班
招聘:前厅主管:4500-5500元前厅服务员:3800-4500元(年龄30岁以内)以上均可享受每月5天带薪休假,干满一年可享5天带薪年假,发放季度。欢迎加入地址:南二环东段交大出版传媒大厦一楼四川南充
四川南充前台收银员具备良好的沟通表达能力与服务意识;有相关酒店前台工作经验者优先;工作细心
2800-3500元/月
酒店前台月结
前台收银员
具备良好的沟通表达能力与服务意识;有相关酒店前台工作经验者优先;工作细心,诚实守信,具备较强的应变能力;身体健康,能适应轮班工作制。负责前台接待、入住登记及退房收银工作;接听电话,处理客房预订及客户咨询;维护前台区域卫生,保管好各类单据与现金;协助处理宾客关系,解决入住期间的简单诉求。
薪资福利:薪资:[请补充薪资,如:2800-3500元/月];福利:具体排班、食宿及休假制度面议。
招工人数:1名
工作地址:二转盘
南充高坪区客房服务员吃苦耐劳,有经验者优先薪资福利:3000-5000元/月招工人数:1名
3000-5000元/月
客房服务员月结
客房服务员
吃苦耐劳,有经验者优先
薪资福利:3000 - 5000元/月
招工人数:1名
工作地址:南充市高坪区江东中路三段川东北金融中心1号楼凯悦嘉轩酒店
客房服务员
招聘:五一酒店兼职10名
薪资:面议
五一假期期间,满福坝酒店诚招兼职人员10名,具体岗位及要求如下:
1. 客房服务员5名:负责客房清洁与整理,保持房间整洁卫生,工作认真细致,服从安排。
2. 餐厅服务员3名:协助餐厅日常运营,负责餐桌摆设、客人接待及餐后清理,服务热情周到。
3. 厨房勤杂工2名:配合厨房完成食材准备、设备清洁及杂物处理,动作利落,责任心强。
任职要求:身体健康,能适应短期工作节奏,服从管理安排,有相关经验者优先,无不良记录。
工作时间:5月1日至5月4日,每天工作8小时,包两餐,薪资80元/天。
工作地点为满福坝酒店,具体安排由现场负责人统一协调。欢迎有意者积极报名,共同打造温馨愉快的假期服务体验。
四川南充招聘:火锅店经理薪资:4000-8000元/月有大型餐饮门店管理经验,具体电话咨询
4000-8000元/月
餐厅领班月结
招聘:火锅店经理
薪资:4000-8000元/月
有大型餐饮门店管理经验,具体电话咨询面谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南充酒店大堂经理招聘230一天在线招聘信息,主要招聘南充酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。