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酒店前台主管
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
新开翻新酒店,找一个有能力的主管,房间有100间,周边年房间均价110。 底薪4000元,月营业额能做到11万以上拿到业绩奖金4000元,11万以上的营业额按20%抽成。 有能力的来,混日子不用联系。 具体事务主管全权处理,老板不多做控制。 直接电话联系,不用在平台发消息,没空看
餐厅领班
前厅岗位招聘1。班次说明: 早班6:30-14:30晚班11:00-19:00 每日在岗8小时,每周轮班调配,每月享有8天休息 2。晋升通道清晰公平公正: 前厅员工优秀服务岗前厅领班/副店店长督导门店承包商 3。入职无门槛,月度考核评优,达标即可晋升,升职不拖沓 V 零基础可入行,全程带薪培训 支持学生,兼职应聘,排班灵活适配时间 晋升规则公开透明,每月考评,表现优异快速提档升级 4。日常工作内容: 1严格按照服务标准接待顾客,全力提升顾客满意度 2熟记菜品,套餐及新品信息,做好菜品推介工作 3负责前厅环境卫生维护,配合门店高峰时段高效运转 4。日常工作内容: 1严格按照服务标准接待顾客,全力提升顾客满意度 2熟记菜品,套餐及新品信息,做好菜品推介工作 3负责前厅环境卫生维护,配合门店高峰时段高效运转 4。丰厚薪资福利 正规缴纳五险,权益全面保障 年终发放奖金,节日红包礼品福利满满享有10天带薪年假,法定节假日上班享三倍工资 日常包吃食,省心省钱 专属生日福利,暖心放送员工推荐奖励,多荐多得 免费专业技能培训,统一免费办理健康证
招聘前厅领班工资6000-7000,包吃包住
6000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班工资7000+奖金,需要有2年以上餐厅管理经验,年龄25-40岁,高中及以上学历。
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 协调厨房与前厅工作衔接,及时处理突发服务问题 4. 开展员工基础培训与服务指导,提升团队专业素养 5. 核查营业数据与物资损耗,协助完成日结及报表工作 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉餐饮服务全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,能适应快节奏工作环境 4. 具备基本的食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限,有餐饮服务经验者优先
服务员,餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责] 1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 [岗位要求] 必须有华住经验 1,大专以上学历,有同岗位工作经验。 2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。 5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
餐厅领班月结全职
!!面试可!! 有需要可当天安排住宿,不收任何押金!! 主要负责前厅经理的岗位 管理员工 一、薪资待遇:7000+提成+绩效+满勤+饭补,综合薪资1W-1.2W 二、工作时间:9:00-7: 00 10:00-20:00,下午休息两个小时(可以适当调休,时间自由,工作简单) 三、福利待遇:公司提供员工宿舍,宿舍内配有空调、洗衣机等生活设施齐全,环境优美
前台经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
短期暑假350+
8000-10000元/月
餐厅领班周结假期工全职
!!面试可!! 有需要可当天安排住宿,不收任何押金!! 主要负责前厅经理的岗位 管理员工 一、薪资待遇:7000+提成+绩效+满勤+饭补,综合薪资1W-1.2W 二、工作时间:9:00-7: 00 10:00-20:00,下午休息两个小时(可以适当调休,时间自由,工作简单) 三、福利待遇:公司提供员工宿舍,宿舍内配有空调、洗衣机等生活设施齐全,环境优美,可做1个月~3个月
大堂经理
8000-9000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先 6,要求,年龄 25 至 35 岁,面容较好者优先。
商务楼维修工程人员
5000-8000元/月
综合维修工保险餐补社保6-10人月结全职
具有低压电工证,有商务楼工作经验者优先安排,
上海浦东新区招工地小工/杂工
小工
上海市浦东新区招工地小工/杂工
上海 浦东新区
6月10日 08:11拨打电话
上海浦东新区招防水工。商铺屋顶漏水
300-400元/天
防水工1-2人
上海市浦东新区招防水工。商铺屋顶漏水
上海 浦东新区 惠南
6月10日 08:10拨打电话
上海浦东新区招水电
300-350元/天
水电工长期1-2人点工专业师傅技术好二把刀勿扰
上海市浦东新区招水电
上海 浦东新区
6月10日 08:10拨打电话
小工1-4天日结
上海市浦东新区招工地小工/杂工,餐饮店铺装修清理打扫卫生,装修垃圾清理装袋, 240 元/天,早七点晚五点(没有任何补贴)2 天 左右的活儿,人走账清。
上海 浦东新区 张江
6月10日 08:09拨打电话
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人
肇源万汇铂悦酒店高薪诚聘·酒店经理因酒店业务拓展,现诚聘酒店运营经理一名,期待有能力、有责任心的你加入!岗位职责:
大庆 肇源县
6月10日 07:55拨打电话
保洁开荒保洁
大兴黄村全季酒店直招:服务经理1名工资6000~7500(全季经理经验)前台2名(级别可谈)保洁一名房间少,工作轻松,住宿环境好,提供吃住,法定节假日三薪,带薪年假,月度奖,年终奖,夜班补贴,团队氛围好!酒店位置:全季酒店北京大兴区黄村附近联系电话:孙经理
北京 大兴区
6月10日 07:47拨打电话
山东济宁阙里雅苑酒店招聘:前台经理,客房服务缴纳五险,月休4天,地址延恩花园东100米。联
酒店前台
阙里雅苑酒店招聘:前台经理,客房服务缴纳五险,月休4天,地址延恩花园东100米。联系电话彭女士
济宁
6月10日 07:17拨打电话
大堂经理1-2人月结
招聘大堂经理1名。要求学历不限,具备5-10年酒店驻店相关从业经验,熟悉酒店管理日常统筹,有实战管理经验者优先。薪资福利为每月4000-7000元。该岗位为全职在岗。
石家庄
6月10日 06:50拨打电话
行政总厨
2-2.5万元/月
厨师长月结全职
岗位职责: 1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行 3. 带队完成早/中/晚市及宴席任务,确保出餐效率与口味稳定性 4. 组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识 5. 配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求: 1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2. 熟悉后厨人员排班、物料计划及能耗管控等基础运营工作 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理突发状况 4. 持有健康证,无食品安全不良记录,遵守餐饮行业卫生标准 5. 责任心强,注重细节,具备团队管理意识与持续改进思维
酒店前台接待
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
一、酒店概况 浦东机场 T2 航站楼内遨途酒店,共 82 间客房,外宾入住占比高,酒店系统支持中英双语切换。 二、招聘岗位 1. 前台接待(英文岗) 任职要求:具备基础英文口语交流能力,愿意学习优先 薪资待遇:税前 5000-6000 元,缴纳上海五险一金,税后约 3800-4800 元 班次排班:12 小时白夜班,上二休二 2. 餐厅服务员 班次排班:8 小时工作制,上五休二 3. 酒店实习生 薪资:月薪 3000 元 三、统一福利 全职岗位均缴纳上海五险一金; 免费提供工作餐; 员工宿舍通勤约 45 分钟,宿舍水电费平摊; 法定节假日加班享三倍薪资; 定期员工聚餐、节日专属大礼包; 每月次月 7 日准时发薪。 四、应聘说明 酒店人力资源部直招,无中介,非诚勿扰
上海浦东新区万达悦华酒店长期工一名15元每间,包吃包住,要求熟手53岁以下
客房服务员
上海浦东新区万达悦华酒店长期工一名15元每间,包吃包住,要求熟手53岁以下
上海 浦东新区
6月9日 22:14拨打电话
餐厅领班月结
浦东新区世纪大道地铁站附近连锁牛排馆招聘:冷房领班6k一名有经验者优先,每天工作9小时含双餐,生日券,员工餐厅就餐6折优惠,年终奖,业绩好会有奖金,月休四天。老板人好!随和、绝不拖欠工资,宿舍离店超近,两室一厅,有意者致电。联系电话:Evan:同步
上海 浦东新区
6月4日 08:18拨打电话
餐厅领班月结
诚聘全职FineDining西餐厅牛排馆招聘岗位:前厅主管/副经理任职要求:有中高端西餐3-5年经验,基础行业英文薪资待遇:7500-12000RMB工作地点:浦东新区陆家嘴东方路778金陵紫金山大酒店联系方式:
上海 浦东新区
6月5日 18:21拨打电话
厨师长月结
招聘一,厨师长一名,要有责任心,会做上海菜单,会管理,工资8500,月休2天,地址上海市浦东新区东海护理医院,二,招聘一名写作标书人,团餐为主,工资8500元!地址杨高南路2875号联系电话
上海 浦东新区
6月9日 06:47拨打电话
上海浦东新区万达悦华酒店长期工一名15元每间,包吃包住,要求熟手53岁以下
客房服务员
上海浦东新区万达悦华酒店长期工一名15元每间,包吃包住,要求熟手53岁以下
上海 浦东新区
6月9日 10:05拨打电话
餐厅领班月结
浦东新区世纪大道地铁站附近连锁牛排馆招聘:冷房领班6k一名有经验者优先,每天工作9小时含双餐,生日券,员工餐厅就餐6折优惠,年终奖,业绩好会有奖金,月休四天。老板人好!随和、绝不拖欠工资,宿舍离店超近,两室一厅,有意者致电。联系电话:Evan:同步
上海 浦东新区
6月3日 11:41拨打电话
餐厅领班月结
招经理(2名)要求★工资待遇:薪资8000—9000★福利待遇:包吃包住,做六休一,宿舍近,有专人培训,晋升空间大要求:有五年以上的前厅经理经验,和客人沟通能力要好,精通大众点评怎么操作,人品要好,执行力强,管理能力也不能差联系电话:竹先生:地址:上海市浦东新区
上海 浦东新区
6月3日 06:39拨打电话
餐厅领班月结
招经理(2名)要求★工资待遇:薪资8000—9000★福利待遇:包吃包住,做六休一,宿舍近,有专人培训,晋升空间大要求:有五年以上的前厅经理经验,和客人沟通能力要好,精通大众点评怎么操作,人品要好,执行力强,管理能力也不能差联系电话:竹先生:地址:上海市浦东新区
上海 浦东新区
6月2日 18:33拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供浦东新区大堂经理急聘200一天在线招聘信息,主要招聘浦东酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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