招聘：前厅经理（五险）薪资：6500-7000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保高效接待与服务2.处理宾客投诉，协调各部门解决问题3.制定员工培训计划，提升团队服务水平任职要求1.酒店管理相关专业2.熟悉酒店前厅业务流程，具备良好沟通能力3.有酒店前厅管理经验者优先

招聘：前厅（五险）薪资：3000-4000元/月岗位职责：1.全面统筹前厅运营管理工作，致力于打造高效、流畅的服务流程，提升宾客体验。2.妥善处理宾客投诉及各类问题，凭借专业素养提供优质、完善的解决方案，维护酒店良好形象。3.积极协调各部门协同工作，确保前厅服务环节有序开展，为酒店整体运营提供有力支持。任职要求：1.需具备出色的沟通协调能力与应变能力，能够**应对各种复杂情况。2.拥有酒店前厅管理经验者优先考虑，将更有助于迅速适应岗位需求。3.酒店提供五险、加班补助、节日福利、带薪年假及工作餐等优厚待遇。

古镇小馆招前厅经1名工资6000+。

主要负责与酒店部门现场的沟通，以及夜班员工的工作管理。 熟悉酒店管事部的工作流程， 年龄65周岁以下，有相关工作经验优先。 8小时工作制，17：00~2：00，提供员工宿宿舍，男女不限，上六休一，月薪4000。 提供食宿

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

东北烧烤招服务员多名，要求有经验，1.6米以上，五官端正，有气质，工资6000+

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5. 学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

省淮安市洪泽区高良涧街道经济开发区东五道6号需要两名小工；招2名小工，室内墙面塑料膜拆除，打扫卫生7一8天活，200/天也可以承包，

淮安市涟水县招幕墙安装

淮安市招其他装配式人员、电焊、气割

工作职责 1. 配合市场经理开展市场调研工作，搜集竞品信息、行业政策及客户反馈，整理成系统化分析材料，为营销决策提供数据依据。 2. 参与市场活动的全流程执行，负责方案落地细化、宣传物料准备、合作方沟通及现场执行协调，保障活动顺利实施。 3. 监测推广项目执行成效，汇总活动参与数据与线索转化结果，编制复盘总结报告，并提出改进策略建议。 4. 管理市场资料档案，持续更新产品手册、成功案例等宣传内容，协助销售团队完成客户推介工作。 5. 对接销售与研发等相关团队，推动市场需求信息的内部流转，促进产品优势与市场传播的有效联动。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理类专业优先考虑。 2. 拥有1年以上市场支持或活动运营相关经验，了解市场调研与活动执行的基本操作流程。 3. 熟练操作Excel、PPT等办公工具，具备独立完成数据分析和文档撰写的能力。 4. 具备良好的信息归纳能力和执行力，能高效处理多源市场信息并提炼关键结论。 5. 熟悉建筑材料领域者优先，或具备快速掌握工业类产品知识及行业背景的学习能力。

蓟洲国际度假酒店招聘前台储备主管1名。薪资为3500元/月。要求高中学历，会使用电脑并具备服务意识。工作地点为蓟洲国际酒店。公司提供宿舍、餐补、班车及加班补助。联系人王经理。

沙洲假日酒店、景电宾馆、兴建大酒店诚聘主管4名。薪资为3500元加绩效、提成及工龄工资。工作地址位于景电宾馆四楼。

沙洲假日酒店、景电宾馆、兴建大酒店诚聘主管4名。薪资为3500元加绩效、提成及工龄工资。工作地点位于景电宾馆四楼。

山药小镇招聘前厅经理1名。要求具备3年以上服务行业经验，能够独立运营、管理团队并开展营销工作。具有酒店或餐饮行业经验者优先。薪资面议。提供食宿，职工公寓配备空调、热水器及宽带。团队氛围良好。

酒店诚聘：酒店主管：负责运营及管理前台接待：形象佳、善沟通客房：肯吃苦、爱干净有意者欢迎联系，期待你的加入！联系电话：

招聘：前台收银薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责前台收银，准确快速结算各类消费款项2.热情接待来访人员，做好登记与引导工作3.及时处理前台各类事务，保障工作有序进行任职要求1.中专以上学历，财务或酒店管理相关专业2.具备良好沟通能力，能熟练操作办公软件3.有前台接待或收银经验者优先工作时间：下午4点-凌晨3点

招聘：楼面领班（五险一金） 薪资：4500-5500元/月 岗位职责： 1. 协助楼面主管开展楼面日常经营管理工作，确保各项运营顺畅有序。 2. 助力楼面主管不断提升餐厅服务水平，增强顾客满意度。 任职要求： 1. 有良好的团队协作精神，能够与楼面团队紧密配合。 2. 熟练掌握楼面相关业务流程，能够高效完成工作任务。 5. 对餐饮行业有热情，有意愿在该领域长期发展。 工作时间：遵循公司统一考勤与作息制度。

招聘：现美多美餐饮公司因发展需要，特招聘岗点项目经理2名，要求：年龄45岁以下，会熟练操作电脑，沟通能力佳，有一定的餐饮管理经验者优先，工作地点：1、楚州山阳大道国信热电！2、楚州铁云路国信储能！ 3、楚州铁云路国信同时招聘洗碗大姐和前厅服务员 联系人：万经理，联系电话：。

厨师/厨师长50-55薪资福利:4200元/26天工作地址:省金湖县金南镇金卞路198号

招聘：厨师长薪资：5000元/月岗位职责：1.全面负责烤肉店厨房的日常管理工作，确保菜品质量稳定且符合标准。2.制定并执行科学合理的菜单规划，根据市场需求和季节变化及时调整菜品。3.负责食材的采购计划制定与审核，严格把控食材品质与成本。任职要求：1.具备烤肉店或餐饮行业厨师长工作经验。2.精通各类烤肉及相关菜品的制作工艺，拥有精湛的厨艺。3.熟悉食材特性与市场行情，能够合理控制食材成本。工作时间：遵循公司统一考勤、排班与生产作息制度。

✅招聘：客房清扫员2名，上班时间早八晚五 ，工资3000元以上。电话

招聘：1、酒店前台接待，30岁以内，上二休二待遇优，福利好，缴纳五险，！！！招聘客房清扫员要求：年龄45岁以下，工作认真负责，有良好的沟通能力，上班时间：8:00-17:00（月休四天）提供工作餐薪资：基本工资+满勤+计件提成联系方式：地址：清江浦区淮海南路272号梦乐城（全季淮安大学城淮海南路酒店）

【烧烤店招聘】诚聘下午班带班一名，工作地点位于省淮安市，欢迎有志之士加入我们的团队！主要负责协助店长完成日常运营管理，带领下午班团队高效运转，确保前厅后厨协作顺畅，维持良好的顾客服务体验。岗位薪资面议，根据经验与能力提供具有竞争力的待遇。我们希望你具备良好的沟通协调能力，有一定餐饮带班经验，熟悉烧烤行业者优先。工作时间详询面谈，欢迎致电了解更多信息：。期待你的加入，共创美味事业！

招聘：万达悦华酒店诚聘|客房主管薪资：4000-5000元/月工作内容：1.组织早班例会，与各班次交接工作，查看记录本，处理昨日遗留工作；2.每次早班与共享服务中心进行房态核对，并组织楼层服务员清房；3.检查区域客房及公共区域，确保达到清洁标准，确保服务设备正常运行，发现安全隐患及设备故障、损坏，应主动及时上报。任职要求：1.酒店行业同等职位工作经验；2.形象气质佳，沟通能力强。

招聘：万达悦华酒店诚聘前台要求形象好薪资：3000-4000元/月岗位职责1.负责酒店前台宾客的接待、入住及退房手续办理2.解答宾客咨询，提供准确有效的信息与帮助3.负责前台区域的卫生清洁与物品整理任职要求1.大专以上学历，酒店管理等相关专业优先2.具备良好沟通能力，形象气质佳，亲和力强3.熟悉前台接待流程，有酒店前台工作经验者优先工作时间早班08:00-20:00晚班20:00-08:00上4休2