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餐厅领班月结全职
1、全面负责宴会及厅面日常运营管理工作,包括人员排班、服务标准执行及现场督导; 2、处理顾客投诉及突发事件,确保服务质量与顾客满意度; 3、监督餐厅服务流程,优化服务细节,提升顾客满意度; 4、负责餐厅员工的管理、培训及绩效考核; 5、配合后厨及管理层完成经营指标,优化服务流程; 岗位要求: 1、具备3年中餐餐饮服务行业工作经验; 2、具备较强的沟通协调能力及突发事件处理技巧; 3、工作细致负责,具备服务意识与团队协作精神
工资5000-10000
餐饮主管
有过快餐从业经验优先,店经理主管都可以,要求能吃苦、肯学习、有上进心
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与安全规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储与厨房等部门,确保食材品质、出品效率与食品安全合规 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉食品安全法规、消防及劳动相关法律法规 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识突出,有餐饮从业热情
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准,落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4. 具备基础财务分析与数据复盘能力 5.有连锁餐饮品牌管理经验者优先 工资待遇上六休一,节假日调休。底薪5000到7000左右
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
领班
4000-5000元/月
餐厅领班
协助店长日常运营
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
6000-10000元/月
餐厅领班月结全职店长经理主管领班
无本人头像就不要联系我了,谢谢。 1. 年龄32–40岁之间,其它年龄勿扰,谢谢。有无高学历均可。 2. 性格开朗、能吃苦、责任心强,服从店内安排,能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。 3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待,不需要高深管理套路,踏实肯干即可。
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先
招几个临时工308一天下班发钱包吃住
300-310元/天
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长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
目前招聘日结工320一天,月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏扬州
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地坪铣刨机司机砼工1-2人
淮安市淮安区地坪施工诚意招聘会开铣刨机的师傅一位,有机械常识,会简单的水电。另招5位会扒混凝土的师傅,打地坪扒混凝土,有打混凝土经验的优先考虑。欢迎来电
淮安 淮安区
8月3日 18:59拨打电话
装卸工
淮阴区盐河路正在招聘装卸工人,名额有限!日常工作卸载颗粒状小塑料管,活儿轻松,干活不累。结算8块钱一吨,多劳多得。年龄24至55周岁想要找活的朋友直接电话联系报名:
淮安 淮阴区
8月3日 18:58拨打电话
福建龙岩招聘酒店经理1名,要求中专学历。薪资为3000元/月。工作地址位于冠豸山脚下澜庭酒
3000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名,要求中专学历。薪资为3000元/月。工作地址位于冠豸山脚下澜庭酒店。
龙岩
8月3日 18:43拨打电话
酒店经理月结
招聘大堂副理。薪资范围为4500-6000。岗位职责包括:负责酒店大堂日常运营管理,确保前台接待、礼宾服务等工作高效有序进行;处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并提升客户满意度;监督前台工作流程执行情况,定期对员工进行业务培训与指导;协调各部门工作配合,确保客房预订、入住登记等环节顺畅衔接;检查大堂区域设施设备运行状态,维护酒店形象与环境标准。岗位要求包括:具备良好的服务意识与职业素养,形象气质佳;优秀的沟通协调能力及突发事件处理能力;能适应倒班工作制,具备较强抗压能力;熟练使用酒店管理系统及办公软件;有酒店前台或客户服务相关经验者优先。
台州
8月3日 18:30拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经营管理岗位,要求酒店管理相关专业,有星级宾馆同岗位1年以上管理经验者优先录用。招聘人数1名。月薪6000元。享受社会保险、交通补贴、通讯补贴、工龄工资、带薪年假、国家法定假日等福利。免费提供食宿,配备无线网和洗衣机;每周二免费开放KTV和健身中心。工作地址位于霍山县太阳乡金竹坪村大别山度假村。
六安 霍山县
8月3日 18:27拨打电话
酒店经理1-2人
招聘前台主管1名。要求有酒店行业相关经验,熟悉前厅专业知识,熟悉XMS系统操作,熟悉前厅日常管理工作,可协助处理客诉问题。工作地址:深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。
深圳
8月3日 18:20拨打电话
酒店经理1-2人
招聘前台主管1名。要求有酒店行业相关经验,熟悉前厅专业知识,熟悉XMS系统操作,熟悉前厅日常管理工作,可协助处理客诉问题。工作地址:深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。
深圳
8月3日 18:20拨打电话
客房服务员
奥体客房小时工7月31号上午12:00~结束清扫员6人要求:以上统一要求自备纯黑鞋子纯黑裤子不要太紧身,长袖白衬衫,盘发带头花化淡妆,15一小时,有意速报名
淮安
7月31日 09:13拨打电话
餐厅领班
招聘:餐厅经理1名,,45周岁以下,形象气质佳,有餐厅管理经理,会经营、有服务意识,薪资待遇面议,上班地址:烨宸广场(清江浦区淮海南路139号),联系电话:
淮安 清江浦区
7月25日 03:41拨打电话
客房服务员日结
客房小时工7月31号上午10:00~结束抢房及收布草2人要求:以上统一要求自备纯黑鞋子纯黑裤子不要太紧身,长袖白衬衫,盘发带头花化淡妆,15一小时,有意速报名
淮安
7月30日 10:15拨打电话
酒店前台
生态新城格林豪泰直招1.客房保洁:底薪2700+全勤200,保底12间房,超房6元/间,月休4天,缴五险2.前台收银:底薪3000+全勤200+提成,白白夜夜休休轮班,缴纳五险地址:福地路兴安华庭6号楼1101电话:
淮安
7月26日 08:30拨打电话
餐厅领班
招聘:淮扬村1、服务员2名(19-50岁)底薪3500+提成+值台费)2、经理1人(45岁以内)5000+提成工作地点:淮阴区淮海中学附近工作要求:吃苦耐劳,有责任心,服从安排薪资范围:可电话咨询联系电话:李:
淮安 淮阴区
7月27日 16:49拨打电话
淮安金湖县招聘岗位为厨师或厨师长,薪资待遇面议。工作地址位于西路53号84广场。
厨师长月结
招聘岗位为厨师或厨师长,薪资待遇面议。工作地址位于金湖西路53号84广场。
淮安 金湖县
7月26日 10:49拨打电话
客房服务员月结
绿地天河路这边酒店底薪2600—3000,房间保底13间,,上班时间,8:30—4:30,一个月四天假,熟手优先,联系人:方莉
淮安
8月3日 12:55拨打电话
酒店前台月结
万达附近酒店招聘前台收银服务员,工资3000左右,白夜休休,,有前台经营优先,年龄20-30,非诚勿扰联系电话
淮安
8月3日 10:25拨打电话
客房服务员酒店前台酒店迎宾员
全季华信Mall酒店招聘前台接待员2名,年龄要求20-30岁,形象加,缴纳五险,免费提供吃住,上两天休息两天,有(夜班)月薪3500-4500左右,带薪年假+高温补贴早餐厅厨师,月薪6000左右客房清扫员3名3500-4500元,年龄:35-48岁缴纳五险前台接待20-32岁,3500-4500缴纳五险王女士地址:清江浦区淮海北路49号华信Mall购物中心酒店
淮安 清江浦区
7月28日 21:24拨打电话
客房服务员
招聘客房清洁师。要求身体健康,识字,普通话流利,年龄在55周岁以内。工作地址为泰宁县杉城镇青云路3号(原金湖宾馆)。
淮安
8月3日 18:03拨打电话
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