招聘：前厅经理（淮安）薪资：5千-6千岗位职责<br/>1.负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。<br/>2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3.使客房达到出租率，获取客房收入。<br/>4.督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>5.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>岗位要求<br/>1.大专以上学历，有同岗位工作经验两年以上。<br/>2.熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5.英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。<br/>福利待遇<br/>1、月休4天、法定假期、节日礼品红包；<br/>2、旅游团建、生日会、生日红包、下午茶；<br/>3、年度评优、绩效奖；<br/>4、五险、商业险、定期员工体检；<br/>5、员工饭堂、自助餐、健康卫生。

职位：前厅经理公司：印象洪泽大酒店薪资：6000-8000元/月要求：大专及以上学历，，3-5年酒店类似工作经验，精通前台OTA运营、房态管理及收益优化，熟练使用酒店管理系统。电话：

职位：前厅经理公司：印象洪泽大酒店薪资：6000-8000元/月要求：大专及以上学历，，3-5年酒店类似工作经验，精通前台OTA运营、房态管理及收益优化，熟练使用酒店管理系统。电话：

主要负责鸡蛋饼店日常打包工作，包括洗刷备货之类的，早上5.40-12:00，工资2800

肯德基（岱山店）招聘服务员 岗位职责： 1.负责顾客点餐、取餐及堂食服务，确保服务流程顺畅高效 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、地面及公共设施 3.协助餐品制作与备餐工作，配合厨房完成高峰期出餐任务 4. 主动问候顾客，提供友好、耐心、专业的服务体验 5. 遵守门店操作规范及食品安全要求，落实各项标准流程 6.能胜任腌制或厨房工作 任职要求： 1.年满18周岁，热爱服务行业，具备良好沟通与服务意识 2. 兼职每周可稳定提供4-5天及以上出勤，周四、周六、周日优先 3.能适应轮班制，可胜任中班（8:00-18:00）或晚班（16:00-次日1:00）

服务员/传菜员/

会要好评

服务员，收拾碗筷打扫卫生，年纪30岁到45岁

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本应变能力和团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应快节奏工作环境 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业道德，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责接送茶水，确保服务流程规范、及时、周到 5.遵守服务礼仪与公司规章制度， 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2.工作经验不限， 3.形象端正，性格开朗，具备责任心和抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

工厂搬运工常州，主要负责新能源汽车零部件，显示屏，车灯等物料搬运，320-350一天包吃住，不要经验文化，年龄16-55 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

住家女护工：淮阴区需要一名住家保姆照顾一位能走能动的老爷子。老人独居，就需要1天三顿饭。其他基本不需要。简单卫生基本上没有什么事，一定要人好，要求年龄在60岁以内，干净利索，性格好，为人好的一个月休两天，4000一个月。联系电话

淮安市清江浦区，招换表工，主要业务是换水表，维修漏水等，招长期工能待下来一直做的，一直有事做

王元垃圾站下午需要一名大挖机带班人员。

清包工3000平方转向架子，淮安市盱眙县招架子工，联系刘

招聘：酒店助理薪资：5000-7230工作地点：禾木、喀纳斯、贾登峪熟悉酒店运营流程，具备服务管理经验，沟通协调能力强；熟练办公软件，责任心强，抗压能加班，懂基础人事、客诉处理，服从店长管理，有良好服务意识。协助经理统筹日常运营，对接客诉、巡查各岗位；整理报表台账，传达工作安排，监督服务与卫生，配合完成接待、人员排班及物资核对工作。

**280.酒店储备干部|惠州市迪元乐酒店管理有限公司|惠州市惠阳区大亚湾西区街道龙山一路60号（锦江都城酒店）|2名（大专及以上，无工作经验要求，形象好气质佳，能简单英语交流）|3500-6000元/月，包吃包住，8小时三班倒|（杨经理）**

酒店前厅经理岗位职责 1. 前厅整体运营管理 全面负责酒店前厅日常运营工作，统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作，保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核，提升团队服务质量，稳定前厅人员流失率 2. 宾客服务与投诉处理 负责接待VIP客人，及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉，快速化解客诉，维护酒店口碑与好评率，提升客户复购。 3. 房态与账务管理 实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况；核对前厅收银账务、挂账、押金、账单，确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台，把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控，保障线上流量与评分稳定。 4. 安全与台账管理 负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理，严格落实酒店各项规章制度。 与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接，协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况，保障酒店整体运转顺畅。 二、任职招聘要求 1. 年龄25–40岁，形象气质良好，谈吐得体，服务意识强。 2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验，熟悉酒店全套前厅工作流程。 3. 熟练操作酒店系统、收银系统，懂OTA接单、改价、房态管理。 4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力，抗压能力强。 5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录，有中高端连锁酒店经验优先。 6. 服从管理，稳定性高，能适应酒店轮班、节假日值班制度。 工作地点：西安钟鼓楼

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

全季北京火箭万源招聘前台1名服务经理1名客房服务员1名要求:有华住经验者优先电话：工作轻松，住宿环境好，包食宿，法定节假日三薪，带薪年假，团队氛围好！

淮安大龙砂锅粉丝店招服务员负责店内日常工作工资4000（有奖励）。联系电话电话：资质(20-48岁）

淮安市淮阴区招小时工

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.熟练使用收银系统及扫码设备，高效完成支付流程 3. 接待顾客咨询，提供基础用餐指引与服务支持 4.协助打菜、分餐等前台辅助工作，保障出餐秩序与效率 5.保持收银台及前台区域整洁规范，维护良好服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带教 3. 性格亲和，沟通清晰，能适应快节奏工作环境 4. 工作认真细致，责任心强，具备基础抗压能力 5.遵守门店规章制度，服从排班安排

招早餐店服务员3人

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

有做过服务员的经验，

工作半天，4:30到晚上11:30，工资3000到3500 

负责招呼客人点餐选购门店产品 宣传推广门店产品

东湖尚城，招一名熟练工服务员，工资底薪3600。200满勤奖，联系电话

【岗位职责】 · 负责台球厅日常服务工作，接待顾客并提供周到服务 · 维护场地整洁，确保设备正常运转 · 协助处理顾客咨询与需求 【职位要求】 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 有服务员工作经验者优先 · 工作认真负责，具备基础服务意识 【工作时间】 · 白班、夜班多个班次可选，具体时间面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-4000元/月，月结