
长沙开福区酒店前台主管①年龄28-38岁,从事酒店前厅主管2年以上工作经验;②熟悉酒店行业
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店前台主管
①年龄28 - 38岁,从事酒店前厅主管2年以上工作经验;②熟悉酒店行业礼仪礼节,形象气质佳;③熟悉前厅部工作流程,有良好的服务意识,优秀的沟通和协调能力;④对工作认真负责,能够承受工作压力。①负责酒店前厅部的日常运营管理,确保服务流程的高效与规范;②指导并监督前厅员工,提升团队服务水平和工作效率;③快速响应并处理客人投诉及紧急情况,维护酒店形象;④定期制定培训计划并实施,提高部门员工的专业工作技能;⑤做好每月部门员工绩效评估;⑥完成上级交办的其他事宜。
薪资福利:5000 - 7000元/月、、带薪年假、节日福利、员工餐、员工宿舍。
招工人数:1人
工作地址:开福区中山路48号
电竞民俗主管
3000-4000元/月
酒店经理1-2人全职细心
岗位职责:
1.全面负责电竞民俗日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划和预算管理,优化成本控制与收益水平
3.帮助客户办理入住,退房等基础事项
4.处理客户重大投诉及突发事件,建立良好的客户关系与品牌形象
5.懂得一些热门端游游戏,能处理一些简单的电脑问题(可以教)
任职要求:
1.具备上进心,对工作的负责
2.能独立承担经营管理责任
3.情绪稳定
4.具备优秀的沟通表达能力和抗压能力,能够有效处理突发事件和客户诉求
5.热爱服务行业,责任心强,具有团队领导力和职业素养
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面:
一、运营管理
•制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。
•监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。
•合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。
二、团队管理
•负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。
•营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。
三、客户服务
•关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。
•根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。
四、菜品与菜单管理
•与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。
•监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。
五、安全与卫生管理
•严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。
•组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。
六、沟通与协调
•与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。
•对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
餐饮主管
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责制定和实施餐厅的营销策略,以提高品牌知名度和客户满意度。
2.监督和管理餐厅的日常运营,确保服务质量和工作效率。
3.与团队合作,确保餐厅运营顺畅,包括但不限于员工排班、库存管理
4.分析市场趋势,提出创新点子,以增强餐厅竞争力。
5.处理客户投诉,确保问题及时解决,保持高客户服务标准。
任职要求:
1.具备良好的领导能力和团队管理经验。
2.优秀的沟通技巧和问题解决能力,能有效处理客户需求。
3.对餐饮行业有浓厚兴趣,具备一定的市场分析能力。
4.能够承受工作压力,具有高度的责任心和职业道德。
5.有相关餐饮行业工作经验者优先。
本店还招服务员和收银员各一名
餐饮主管
上班时间:9:30-14:00-16:30-22:00
14:00-24:00
包吃住,生日福利100元
有一定的管理经验,招服务员
餐饮主管
本店需招聘2名主管,主要负责楼面管理及客户维护管理。
待遇4000—8000+提成,每月3天带薪休假,包吃住。
有餐饮经验者优先入职,欢迎您加入!
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餐饮主管
·学历:高中或以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。
·经验:拥有2年以上餐厅服务经验,至少1年餐厅领班或同级管理经验。
·技能:
·领导力:能激励和管理团队。
·沟通能力:善于与顾客、员工及上级沟通。
·解决问题能力:能快速应对运营中的各种挑战和投诉。
·抗压能力:能适应快节奏、高强度的工作环境。
·财务意识:具备基本的财务和成本控制知识。
·体力:需要长时间站立和行走。
·知识:精通餐厅服务流程,熟悉食品安全和卫生法规。
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②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结
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【工作岗位】
玩具厂一线员工:普工,贴标签,搬运工,打包,发货,质检等简单的工作岗位
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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酒店前台
伊宁市酒店招聘
1⃣前台主管/经理
要求有酒店前台管理经验,每月准时发工资,酒店提供食宿,赵总☎,地址军垦路37号。
酒店经理
麦岛海鲜酒店招聘:
前厅主管:5500-6000元➕提成
服务员:4300-5000元➕提成
保洁:4000-4500元
【临近春节,短期兼职有经验的也可】
福利待遇优厚,宿舍设备齐全,离的很近。具体细节电话联系。
☎冯经理
楼面经理兼职餐饮收银
长沙双层巴士鲜串烧烤.民瑶现场(梅溪湖店、凯德广场店)业务发展诚聘以下岗位人员:
服务员6名,月薪3200-4000元+提成;
收银员4名,月薪3300—4500元+提成;
储备干部5名,3800--4500元+提成;
楼面主管5名,4500--5500元+提成;
长期兼职人员6名
包吃包住,工作环境好
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联系电话:
工作时间:面议
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、有过酒店前台相关经验,懂得电脑操作,熟练操作房态、房量,精准控房
2、人品诚实可信,能长期干下去
3、形象良好,端庄大方
4、执行力强,勤奋,人品好
5、头脑灵活,简单的东西一学就会
6、严格遵守酒店管理制度
7、能处理好客人的投诉、等相关问题
餐厅领班月结
招聘:茶餐厅经理(底薪面议)
薪资:面议
男女不限,餐饮管理经验3年以上
薪资根据工作能力来定,底薪面议,有提成奖金等
前台专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】
1、热情接待宾客,办理入住、退房手续,确保高效、准确。
2、熟练掌握酒店预定系统,管理客房预定、取消及变更等事宜。
3、保持前台区域整洁有序,确保所有设备正常运行。
4、遵守酒店规章制度,执行前台安全操作规程。
【任职要求】
1、高中及以上学历。
2、具备良好的服务意识和亲和力。
3、普通话标准,具备良好的沟通能力和应变能力。
4、良好的团队合作精神,注重细节,责任心强。
5、能专职上夜班的优先。
【工作福利】
1、入职培训;
2、舒适的工作环境;
长沙长沙县诚聘:维也纳3好酒店(望城经开区店)招聘:前厅接待2名,综合工资3K-5K元有无
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维也纳3好酒店(长沙望城经开区店)
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河西酒店招聘
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联系人:朱总
湖南长沙水吧主管工作地址:庆记餐饮底薪4500-5000元+绩效奖金(具体面议)熟练制作各
4500-5000元/月
餐厅领班
水吧主管
工作地址:庆记餐饮
底薪4500-5000元 + 绩效奖金(具体面议)
熟练制作各类甜品、饮品,保障出品口感与颜值双达标;敏锐洞察市场潮流,具备甜品、饮品研发能力与审美鉴赏力;能够将新品方案转化为标准化成本卡,严控成本;具备团队培训、辅导及纠偏能力,打造高效水吧团队。拥有餐饮水吧相关工作经验,熟悉水吧运营流程
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