
客房保洁
招聘:和平酒店招聘客房保洁和前厅主管
和平酒店招聘客房保洁2名,八小时工作制,早班8点-4点,中班3点-10.30,有意者请联系。另招聘前厅主管一名,有一定的管理经验,常白班,
客房保洁
(二)
✅诚聘精英 前厅经理1名 前厅主管1名 收银2名,前厅接待 数名 客房保洁 数名
【企业】季枫国际酒店
【薪资】 薪资面议 联系人:
客房保洁
招聘:和平酒店招聘前台收银员和客房保洁
和平酒店招聘前台收银员,有良好的沟通协调能力,会简单的电脑操作,上班时间八点到八点,上12休24,三班倒。工资底薪加提成,综合工资3000左右。客房保洁2名,八小时工作制,早班8点-4点,中班3点-10.30,有意者请联系。另招聘前厅主管一名,有一定的管理经验,常白班,
餐饮主管
餐厅经理主管有2年的餐饮从事经验,配合店长做好全面工作,需要沟通能力强,形象佳
月薪4500-6000元
前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
1、负责酒店前厅日常运营管理,协调各部门工作流程;
2、处理客户入住与离店事务,确保服务流程高效顺畅;
3、监督前台服务质量,提升客户满意度与品牌形象;
4、制定并执行前厅服务标准与操作规范。
任职要求:
1、具备良好的服务意识与沟通协调能力;
2、熟悉酒店前厅业务流程及管理系统操作;
3、有较强的责任心与团队管理能力;
4、能适应酒店行业工作节奏,具备抗压能力。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
餐饮主管
岗位职责:
1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格:
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责监督和管理西餐厨房的日常运作
2.确保菜品质量和服务水平符合公司标准
3.协调员工工作,提升团队整体效率
任职要求:
1.具备良好的管理能力和沟通技巧
2.能够处理厨房运营中的突发情况
3.对工作认真负责,有较强的执行力和团队合作精神
临时工20人以上
通知!通知!通知!
招募居家拍短视频工作者
无需上班,不耽误接送孩子和现有工作,
每天挤出一个多小时时间拍拍短视频即可,
具体内容现场教学,手把手带你学会。
要求:新未来往期毕业学员
年龄:25--55,男女不限
时间:(星期四)
培训地点:新未来一楼多媒体教室
培训人数:30人
,谢绝空降。
招生联系方式:
郭老师
商丘厂里老板招工312一天,要几个能长期干的普工,包吃住,面试包过
7000-9000元/月
操作工贴标签包吃包住20人以上日结
厂里老板招工312一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在芜湖
啤酒厂过年补助3000+320一天可日结+包吃住+五险一金/长白班
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000
【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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玩具娃娃装盒300/一天+包吃住+人走账清+长白班
9000-10000元/月
长白班操作工普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!!
【320一天包吃住,不压工资,人走账清】
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一、薪资待遇:
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清
二、工作内容:
招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
三、入职要求:
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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酒店前台
招聘:加工厂奥园附近新开业宾馆现招聘前台经理一名,一共26间客房,要求要有宾馆管理经验的,性别不限,年龄不限,无不良嗜好,无案底,爱岗敬业就好,具体详谈。
王先生
连锁酒店前厅经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1。全面监督前厅服务流程,确保服务高效且优质,提升宾客印象。
2。有效管理前厅团队,定期组织培训,持续提升团队服务意识和业务能力。
3。积极解决宾客各类问题,迅速响应需求,全力确保宾客满意度。
4。密切与酒店其他部门协作,优化前厅运营流程,提高整体服务效率。
5。深入分析营业数据,把控市场动态和宾客需求趋势。
6。精心制定部门预算,严格控制各项成本费用,提升部门经济效益。
7。定期培训和公平评估员工,采用多样化激励措施提升团队绩效。
8。定期维护前厅设备,保障设备正常运行,为宾客提供舒适环境。
9。确保前厅信息准确无误,严格管理财物安全,防止酒店资产流失。任职要求:
1。大专及以上学历,酒店管理相关专业优先,具备丰富的酒店管理经验。
2。熟悉前厅部各项运营流程和服务标准,能够把控服务质量。
3。具备良好的沟通协调能力和领导能力,能够有效激励团队。
4。应变能力强,能冷静,高效地处理各类紧急情
酒店店助
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
作为店长的核心助手,统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营,协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本,高效处理客户需求及突发事件,保障酒店运营顺畅,助力达成客户满意度与经营目标。
主要工作内容
1. 协助店长制定并执行酒店运营计划,分解经营指标,监督各部门工作落地,确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。
2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作,跟进工作衔接进度,及时解决流程堵点,提升运营效率。
3. 负责服务质量管控,定期巡查客房、公共区域及服务环节,核对清洁标准、设施状态,收集客户反馈并推动服务优化。
4. 直面客户需求,接待VIP客户及处理特殊预订,快速响应并妥善解决客诉与突发问题(如设备故障、行程变更等),维护酒店口碑。
5. 协助开展团队管理,包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合,组织内部沟通会议,传达店长指令并跟踪执行结果。
6. 参与运营成本控制,管理客房耗材、办公用品等物资库存,监控采购与损耗情况,协助店长完成预算编制与成本分析。
7. 负责经营数据整理,统计每日入住率、营收、客户满意度等数据,生成报表并提供分析建议,为经营决策提供支持。
8. 落实安全与合规管理,检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况,协助处理紧急事件(如火灾、医疗协助),降低运营风险。
9. 配合酒店营销推广,维护OTA平台信息与客户评价,协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动,提升酒店曝光与入住率。
10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。
任职要求
1. 学历要求:中专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验:2年以上酒店行业工作经验,有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。
3. 专业能力:熟悉酒店各部门运作流程与服务标准,熟练使用办公软件(Word、Excel)及酒店管理系统(如Opera),具备基础数据分析能力。
4. 综合能力:具备优秀的沟通协调与问题解决能力,能快速响应突发情况;服务意识强、耐心细致,有良好的团队协作与执行力;能适应弹性工作时间及节假日值守,抗压能力突出。
5. 其他要求:了解酒店行业相关法律法规与安全规范,形象气质良好。
强林高尔夫房车酒店
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况
3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率
4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先
2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力
3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力
4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
客房服务员酒店前台
尚客优中原佳海店.招聘前台一名、客房2名(客房上班时间下午1点至7点,上午8点至2点),有无经验均可,了解详情,请拨打电话:
服务员传菜员
诚招~~
领班两名工资面议
服务员数名、综合工资4500左右
传菜员两名底薪3000+全勤+工龄工资
欢迎您的加入《南京路贾掌柜西北菜》
电话:
商丘永城市招聘:东方之星酒店招聘前台上12小时休24小时,有良好的沟通能力,底薪加提出加全
酒店前台
招聘:永城市东方之星酒店招聘前台
上12小时休24小时,有良好的沟通能力,底薪加提出加全勤
蒸菜师傅
岗位名称:自选称重快餐主管;双蒸;
岗位要求:1.具有相关餐饮管理经验;2.具备一定的团队协作能力;3.熟悉快餐制作流程。
薪资待遇:自选称重快餐主管工资5000—6000元;双蒸工资5000—6000元,包吃包住,月休三天,节假日补休,过年带薪休假。
服务员砧板
火锅店招领班一名,底薪5000加300全勤,服务员3名底薪4000加300全勤,片鱼沾板一名,底薪4500---5500加300全勤。地址日月湖宋城路附近。有意者电联
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供商丘大堂经理找工作5500一月在线招聘信息,主要招聘商丘酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。