
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 协调厨房、前厅及后勤部门,确保各环节顺畅协作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮服务行业,认同顾客至上理念
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 处理客诉及突发事件,保障食品安全与操作规范符合监管部门要求
5. 协调与总部、供应商及周边社区的关系,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及财务基础核算
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4. 责任心强,注重细节,有服务意识和结果导向思维
5. 学历不限,持健康证及食品安全管理员证书者优先
能接受早六点上班,五险,包吃住
酒店经理
3-4千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、协调运作,优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营安全
5.协调厨房、前厅及后勤部门,确保各环节顺畅协作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型餐厅运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受工作压力
3. 熟悉食品安全法规、消防规范及劳动法律法规
4.具备基础财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析报告
5. 责任心强,注重细节,有服务意识和结果导向思维
酒店运营总监
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
郑州二七区李宝顺自助烤肉新店筹开,招聘:餐厅经理,主管,领班,服务岗,欢迎应聘
餐饮主管
李宝顺自助烤肉新店筹开,招聘:餐厅经理,主管,领班,服务岗,欢迎应聘
餐饮主管
1、校园餐厅负责人岗位职责:
* 全面负责餐厅的日常运营与管理工作,保证餐厅良好有序运行;
* 负责餐厅工作流程的管理,做好各项管理制度、规定的推进落实;
* 负责餐厅产品的日常管理及完善,做好每周出品计划的安排;
* 负责餐厅原材料管理,质量和成本控制,确保各项运营指标达标;
* 全面负责餐厅人员及团队管理,如人员安排及调动;
* 负责制定餐厅培训计划,并按计划推进实施;
* 负责做好餐厅食品安全、员工人身安全、设施设备及消防安全管理;
* 负责做好餐厅各项工作的统筹,做好与各级管理部门的沟通对接;
* 负责餐厅文化建设的推进;
* 领导安排的其它工作。
2、餐厅经理任职要求
* 热爱餐饮服务行业,有热情,具有团队协作精神;
* 具备良好的个人品质及职业素养,不怕吃苦;
* 具有3年以上餐饮管理经验,对学校餐厅经营运作有一定的了解,具有学校团餐从业经验者优先;
* 良好的沟通、组织协调能力,能够协调对内外各种关系;
* 国家统招专科及以上学历;
* 薪酬待遇:薪酬面议,
职位福利:五险、包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、带薪寒暑假、能接受早六点上班。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4.处理现场客诉,及时协调解决突发问题
5.核查物料使用与损耗,协助做好成本管控
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.服务意识强,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,持健康证上岗
保安包住包吃交通补助20人以上月结全职五险一金月休四天
岗位职责:
1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记与查验,确保出入秩序与安全
3. 配合处理突发事件,如火警、盗窃、纠纷等,并及时上报主管
4. 维护岗亭及责任区域环境卫生,保持设施设备正常运行
5. 记录值班情况,如实填写交接班日志,确保信息准确可追溯
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 服从管理,责任心强,具备基本沟通与应变能力
3. 有保安从业经历者优先,退伍军人适当放宽条件
4. 能适应轮班制工作,包括夜班及节假日值班
5. 接受岗前培训,持有效《保安员证》者优先
河南商丘招电焊、铁皮/白铁保温、工地小工/杂工、水电
100-200元/天
铁皮保温水电工小工电焊3-6个月包住包吃3-5人完工结算个人技术好
商丘市招电焊、铁皮/白铁保温、工地小工/杂工、水电
小工临时工
招聘临时工,日结工资,每天150元,提供一顿饭。
夜班时间为晚6点半至早6点半,白班时间为早6点半至晚6点半。工作内容为打杂面,要求年龄60岁以下,男女不限,共需6人,明天上岗。
有意者可报名,出证快。
服务员
祥永大酒店禧宴中心(思源店)招聘主管1名:底薪5500~6000十全勤奖十服务提成服务管家2名:底薪4800~5200十全勤奖十服务提成以上人员食宿全包!应聘电话
大堂经理
赣州国会新能源科技有限公司招聘大堂经理(主管)3人,薪资为4500-5000元。工作时间:上午08:00-12:00,下午13:30-18:00。工作地址:江西省赣州市经开区新能源科技城湘江路。
安徽宿州如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
酒店经理
如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店店长(南宁西乡塘)|连锁经验优先薪资:6000元以上/月广西安泰酒店管理有限公司现诚聘酒店店长1名。我们是一家集住宿、餐饮、会议、商业综合体管理于一体的综合性酒店,位于南宁市西乡塘区核心地段。因业务扩展需要,诚邀具备丰富酒店管理经验的专业人才加入,共同提升酒店运营品质与业绩。岗位职责:全面负责酒店日常运营、服务管理、营销推广、内务及安全管理;组建并带领团队完成销售目标,在成本预算内实现营收、GOP、EBITDA及RevPAR等核心业绩指标;严格执行集团质量标准,维护酒店资产与品牌形象,持续提升顾客满意度;负责外联关系维护,为酒店运营营造良好外部环境;处理酒店证照办理、年审等对外事务,确保合规运营。任职要求:24-38岁,大专及以上学历;具备酒店行业从业经验,熟悉酒店运营体系,至少1年店长任职经验,有连锁酒店优秀业绩者优先;具备良好的职业素养、营销能力、团队管理能力及强烈的业绩达成意识;沟通协调能力突出,善于团队建设与激励。薪资福利:薪资结构:5000+1000+经营提成(具体面议)福利保障:包吃、全勤奖、年终奖发展空间:完善培训体系+清晰晋升通道
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀,蒙汉兼通优先薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店前台月结
招聘:招聘前台收银员应天客栈招聘前台收银员,会简单的电脑操作,有一定的沟通协调能力,上12休24,工资底薪加满勤加提成,综合工资2500-3500,有意者请联系
服务员餐饮收银
鑫合脊骨店招聘:服务员数名,前台收银2名,领班,主管,各一名,香君路归德路交叉口向北50米路西,工资面议联系电话:
服务员餐饮收银
鑫合脊骨店招聘:服务员数名,前台收银2名,领班,主管,各一名,香君路归德路交叉口向北50米路西,工资面议联系电话:
服务员
诚招~~[庆祝][庆祝][庆祝]领班两名工资面议吧台两名工资3600-4000服务员数名、综合工资4500左右欢迎您的加入《南京路贾掌柜西北菜》电话:
酒店前台月结全职
英顿酒店招聘前台收银员。要求服务意识强,能适应夜班。提供免费工作餐,工作环境舒适。薪资为底薪加提成。
酒店前台月结
招聘:美好印象酒店招聘前台数名1.为客户提供优质的接待服务,处理客户咨询与需求;2.管理前台区域,确保环境整洁与客户舒适;3.处理客户投诉,确保客户满意度;4.协调内部资源,处理突发事件;5.负责日常账目管理,包括但不限于预订处理与客户结账。6.上班时间上12休24,有夜班,综合薪资3000+任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识;2.能够处理客户投诉,具备良好的协调能力;3.具有较强的责任心和团队合作精神;4.能够适应弹性工作时间,包括周末和节假日;5.具备基本的计算机操作能力
服务员
诚招~~[庆祝][庆祝][庆祝]领班两名工资面议吧台两名工资3600-4000服务员数名、综合工资4500左右欢迎您的加入《南京路贾掌柜西北菜》电话:
栏目概述
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