招聘：莉姐酒庄（经理）薪资：3500-5000元/月经验优先

招聘：前台主管薪资：3-5千/月有较好的沟通表达能力和服务意识，热爱服务行业，有相关酒店管理工作经验。综合工资3000-5000元，包吃包住，月休4-7天

上班时间是5:30-21:30，每天9个小时，排班（开早5：30-14：30、收晚12：30-21：30）综合工资3000左右，后续做的好管理人员3200+实习店长3600+店长4000+，地点:在荣和悦澜山1号楼

1.清理台面2.接待顾客3.帮客人点单

18~38岁男女不限有服务意识和团队精神认真工作积极配合服从工作安排调动

薪资4000-5000，需要年满18-30周岁，月休4天，每月15号按时发放工资。

领班有相关经验优先薪资福利:4000-4500元/月，月休3天，包食宿，有全勤奖。工作地址:阳朔县

负责上酒区域卫生桌面整齐男女不限能吃苦熬夜优先

冒胖子市井火锅冒地址：广西贵港市桂平市西山镇福桂三千城D区一期D1036（华莱士旁边）诚聘服务员薪资福利：包吃，薪资面议岗位要求：①年龄18－45岁②身体健康，无疾病③能吃苦耐劳④服从安排，听从指挥联系电话：

@南宁航洋国际附近串串香新店开张招聘服务员工作时间：简单培训9月25日试业，分两班制:早班9点-13:30,16:30-21:30；晚班16:30-2:00（每个月休息3天）人员要求：男女不限，18～45岁（身体硬朗的可放款），身体健康，包吃，提供住宿。工作内容：现场负责维护现场顾客秩序，引导客户点单，做的好可升管理+薪。工资：底薪3500元+全勤奖100；一年以上每年+100；握手费（卖上2万/天）奖励20元，开瓶费（啤酒）5毛-1元/瓶，联系方式：微信

叉车工作地址:柳汽商用车白班8:30-17:30,如加班到21:00,加班有免费加班餐，吃饭休息一小时不计工时，上班每两个小时休息15分钟20+1=21元/小时油叉三年的经验45岁以下

招聘临时工（可周结）1.阳和机械手自动焊10人：计时18元/小时；2.阳和装配工10人：计时17元/小时；3.阳和搬运工4人：3500-3800元/月（有残疾人证件）4.阳和保洁员2人：2000-2400长白班（有残疾人证件）5.柳东总装操作工20人：计时18元/小时；6.柳东泡沫操作工6人：计时18元/小时；7.以上岗位包吃工作餐，柳东岗位包吃包住，男女不限17-48岁，周结工资少1元/小时（每周五发完上周工资）8.联系电话☎（同）

 现在柳工大道88号中通快递园区，螺蛳粉粉打包兼职临时补2人，主要做封箱或者装箱岗位，年龄要求20-50，男女不限上班时间：9点45-21点15左右，中途休息2小时日结14.5元一小时能来可以联系电话报名咨询

12.23号柳州市城中区中环路～华润置地静兰湾嘉悦山楼盘需要4人协助布场。时间：10:30～18:00：120元包餐下班结算报名联系

柳州市鹿寨县招推土机司机，工资八千五不包吃，包住有意着联系我

咸祥镇金海岸招聘大堂经理一名，有意者与我联系：

酒店经理

招聘招聘：德昌燕岗江湖菜馆招聘大堂经理一名，要求有餐饮管理经验优先，服务员数名，墩子2名，凉菜师一名，工资待遇面谈，包吃住，有意请联系电话：

经理酒店管理专业，有管理经验者优先。酒店管理专业，有管理经验者优先薪资福利:待遇面议招工人数:1名一经录用，管吃管住

红鼎音乐涮锅坊(万德酒店)诚聘：金牌服务经理：6名 工资5000+迎 宾：2名 工资4000+长期小时工：数名 (或者只上下午班)要求:35岁以内，形象气质好，长期稳定,从事餐饮工作者优先。☎：同步

联系电话：招兵买马.收银一名（懂电脑操作美团系统）上班固定时间9:00-14:0017:00-21:00底薪+全勤＋提成＋年假＋生日福利，包吃包住，节假日补休

五星商厦食堂岗位急聘【需求岗位】服务员1人。【岗位要求】155cm以上。【工作内容】食堂清洁、切配、打餐等【工作时间】8:30-13:30，16:00-19:00；月休4天。【薪资待遇】月薪2500元➕ 100元全勤，包工作餐。【工作地点】五星商厦9楼【联系电话】

因店面扩急需招3名50岁以煮粉工或后厨要求手脚麻利做事有自觉性

体育路。烤肉店招聘洗碗工 ，服务员，包吃住，

面馆招工，年龄50岁以内，工资3000--3300，月休3天，上班时间上午10：00到下午14：30.下午17：00-22：00，有意者请打电话或到本店面试。

收银员30-50岁。煮饭上菜搞卫生薪资福利:3000元/月+全勤奖100元工作地址:柳州市城中区广场路地王公馆餐馆

主要是包子店售卖，打豆浆、会操作美 ，饿了么，做卫生等。

酒席宴会服务跟踪

前台接待，桌面服务。

注意！！！：应聘请直接打电话联系、应聘请直接打电话联系、应聘请直接打电话联系（一）楼面经理工作：1、协助餐饮部经理开展餐饮经营及销售活动，完成计划指标。每日提供销售统计。参与执行年度预算及菜单的成本，价格的制定。2、审阅餐饮部每日营业报表，每日记事簿及客人的投诉单，发现问题及时纠正。3、检查餐饮部餐厅、厨房，确保餐饮产品的质量，做好开餐前的准备工作，开餐高峰时，亲临现场指挥和督导下级，确保服务质量。4、实施餐饮部的各项规章制度，解决人事问题，不断地创造部门内良好、和谐的工作气氛和环境;评估员工，实施员工培训计划，提高服务质量。5、实施餐饮部的促销活动方案，组织和协调有关部门，确保促销活动顺利进行。6、加强与客人沟通，了解客人对饭菜的意见，与公关销售人员加强合作，了解客人档案情况，妥善处理客人投诉，并及时向经理反映。7.负责贵宾客人接待服务工作。（二）营销业务经理：1、负责酒店营销拓展工作、会议跟踪服务、OTA运营维护工；2、中专以上学历，1年以上同岗位运营管理经验；3、具有较强的计划、组织、领导、控制能力；4、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力；5、品质端庄，具有良好的品德和职业道德操守。以上有工作经验优先，待遇面议，请直接电联沟通。