招聘：Guest Service Manager 宾客服务经理 薪资：6千-8千 Responsibilities:<br/>工作职责<br/>1.To assist the Assistant Front Office Manager in directing and controlling all Front Office activities, ensuring the hotel meets its financial and guest satisfaction objectives.<br/>协助前台副经理监管和控制前台所有工作，确保酒店实现其财务和客人满意度的目标。<br/>2.Oversees the service standards in all Front Office areas ensuring that they conform to the requisite standards and meet or exceed customer expectations.<br/>全面负责整个前台的服务标准，确保他们保持高度精确的标准，满足或超出客人期望。<br/>3.Attends to all guest complaints immediately and initiates corrective actions and follow ups.<br/>立刻关注所有客人投诉，采取正确的解决方式并跟进<br/>4.Interacts with guests actively soliciting feedback.<br/>积极征求客人的反馈意见。<br/>5.Summary and analyze guest complaints and requests, assist to make a related training plan to conduct training according to the training plan.<br/>总结和分析客人投诉及需求，协助制定相应的培训计划并按计划实施培训。<br/>Job Specs<br/>职位要求<br/>1.Degree or Diploma or Vocational Certificate in Hotel Management or equivalent.<br/>

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先

岗位职责： 1. 负责当班次前厅区域的现场巡视与服务督导，确保环境整洁、设备正常、SOP服务标准100%执行； 2. 带领当班员工完成开餐准备、席间服务、收尾检查等全流程工作，主持班前会； 3. 及时响应顾客需求，高效处理现场突发事件与一般性客诉，无法解决时立即上报； 4. 监督物料消耗，控制低值易耗品损耗，协助完成月度盘点； 5. 负责新员工在岗带教与技能辅导，协助前厅经理开展培训； 6. 与后厨、传菜、水吧工作站保持顺畅协作，确保信息准确传达； 7. 执行公司各项制度与营销活动，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 年龄22-32岁，高中/中专及以上学历； 2. 3年以上餐饮行业经验，其中至少1年以上前厅领班或同等管理岗位经验； 3. 熟悉中式正餐（特别是客家菜/粤菜）服务流程，能独立带班、灵活应对现场问题； 4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，有责任心，抗压能力好； 5. 形象端正，举止大方，有亲和力； 6. 有连锁餐饮企业工作经验者优先。 福利： · 免费食宿：提供两餐工作餐 + 员工宿舍（空调、热水器、洗衣机齐全） · 职业发展：带薪培训，晋升通道明确（主管→前厅经理→区域经理） · 节日关怀：节日礼品、员工聚餐、团建活动 · 保险保障：按规定缴纳社保

任职要求 1.本科以上学历，能力出众者可适当放宽条件；持有中级以上安全、工程技术职称证书，具有良好的工作作风及职业道德，年龄35岁-45岁之间，符合国有企业干部任用条件，共产党员，退伍军人优先； 2.具备工程管理、酒店各项设备管理或企业管理等相关知识，良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通，懂得给员工培训； 3.熟悉机电工程、电子设备、暖通、空调、给排水、电梯等使用和维护； 4.具有清晰的经营思路、经营理念，遵纪守法、为人正派、坚持原则、廉洁奉公，有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利； 5.良好的职业素养，学习能力强，优秀的沟通表达和文字写作能力，敢于挑战，能承受较大的工作压力，熟悉电脑操作，能够运用现代办公软件，熟悉法律法规及企业管理制度。 岗位职责 1.主持运行保障部的全面工作，建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排宾馆设备的定期保养维修，确保宾馆各项工程设备的正常运行； 2.执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故； 3.负责宾馆临时性的工程事项跟进维修； 4.组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划； 5.对能源消耗做月度及年度分析，从日常管理及数据中发现节省空间，制定节能计划并推进落地，保证项目能耗运行水平在最佳状态； 6.建立完整的设备维保档案、维修档案、工程档案等； 7.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，适时调整宾馆空调开关时间； 8.根据集团要求，每月上报集团各类报表； 9.负责协调和宾馆相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境； 10.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训； 11.完成总经理交办的其他工作。 职位福利： ，月度绩效奖，季度绩效奖，年底双薪，年终奖，带薪年假，包吃包住，团建生日会，节假日礼品，

前厅主管 ·薪资待遇：月薪5500-6000元，月休4天 ·工作时间：上午6:00-13:30，下午16:30-19:00（需根据运营情况灵活调度） ·岗位职责：负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理，兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求：熟练使用基础办公软件（如Word、Excel），具备餐饮服务管理经验者优先；沟通协调能力强，有一定组织能力。 ·福利待遇：包吃包住，提供岗位晋升空间。 附注： 以上岗位均提供稳定的食宿条件，工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们，共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求：年龄22-32周岁 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

门店分布在观澜、龙华、龙岗、南山、福田、罗湖，可就近安排面试 岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理工作，包括排班、巡台、服务质量监督及突发情况协调处理 2. 指导并培训服务员，提升团队服务意识、操作规范与客户沟通能力 3. 协助店长完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 4. 主动关注顾客反馈，及时响应投诉建议，持续优化用餐体验 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，确保符合食品安全与卫生标准 任职要求： 1. 具备餐饮行业领班或同等岗位工作经验，经验要求不限（如具备3-5年一线服务及带班经验更佳） 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历优先，持有健康证 3. 形象端正，具备良好的沟通表达能力、应变能力及团队协作精神 4. 熟悉餐厅服务流程、基本管理知识及常用办公软件操作 5. 工作认真负责，能适应夜班工作制

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5. 核对营业数据与物料使用情况，协助做好成本管控 任职要求： 1. 具备餐饮行业基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础的食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业

有米粥料海鲜粥底火锅连锁餐饮品牌招聘能留年的领班主管岗位啦~ 包吃住春节三工和春节提成奖金数不完的福利等你来！ 门店发展快速有晋升机会，能者上在这里只看能力不问出处! 【岗位职责】 1、有基础的服务意识，为顾客提供优质的服务； 2、具备工作责任心，愿意学习进步，服从店长安排协助管理门店，脚踏实地； 3、留意顾客餐厅就餐需求，维护餐厅秩序； 4、跟踪结账的完成，准确计算客人的消费金额，给予客人良好的服务； 5、负责管理带动团队维护店内卫生，保证店内环境的卫生安全，负责其他事务，处理客户投诉、请求和建议等 【任职要求】 1、年满18周岁，学历不限； 2、热爱生活，积极乐观； 3、有2-3年以上同行业工作经验者优先 【薪酬待遇】 薪资：无责底薪+提成+奖金 福利：包吃包住，定期团建活动，春节三工和奖金，春节加餐

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

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七星椒火锅店 1、服务员：2200-6000元/月 2、大堂经理：面议 工作地址：昭阳区二环南路与二环西路交叉口东北侧吾悦广场F1 【报名方式】点击拨打电话。

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招聘：酒店管家 薪资：4000元以上/月 会开车，C1驾照、有服务意识，有一定沟通表达能力，对工作认真负责，有责任心。做过酒店和民宿服务行业优先薪资4000-5000元/月，月休2天，包吃住？联系方式：（江先生）

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五、上饶酒店急招 4名 管事部 不限男女 工作时间：面谈 出勤天数：按实际出勤天数为主 薪资待遇：96/天 要求及待遇：年龄不超过63周岁，身体健康，服从工作安排。 有意向者联系电话：

招聘：酒店前台 薪资：3437-5000元/月 工作内容：办理入住，接听电话 年龄要求：****岁以下 工作时间：每天12小时

珠海长隆旅游度假区（56岁内）【招聘岗位】1，绿化工：25-56岁2，后厨帮工：25-55岁3，餐饮服务员：18-35岁4，客房服务员：18-48岁（工期可长期，当天安排宿舍）【薪资待遇】17-20元/小时[红包]平日17/元小时，法定20/小时[强]满300小时：次月18元/小时[强]满600小时：次月19元/小时[红包]客房熟手计间：17-18元/间【工期】2个月，可长期做【时间】09:00-18:00左右，具体以部门排班为准【宿舍】包吃包住，提供床上6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市【要求】无案底，无明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需健康证（可面试后办理）。

井号中山利和坐车 珠海长隆可短期/可长期做/可以当天安排宿舍/无需面试/接受生手/接受实习生 井号客房服务员/餐厅服务员 珠海长隆旅游度假区即日起天天安排可安排月平均工资高达6000-9000左右 珠海长隆酒店招客房生熟手不限 工资待遇：带薪培训学习生手17元一小时。熟手标间17-18元/间，房量稳定，每天12--20间左右，包吃包住，法定节假日双薪，月平均工资6000～9000左右.看个人能力，多劳多得, 要求：年龄18岁起，可接受大龄工50以下，男女不限，能吃苦耐劳，无纹身无犯罪记录,有责任心，服从安排 工作内容：打扫酒店客房卫生，更换床上用品，补充物品，把房间清洁干净到可卖状态 上班时间：每天9-18:00左右 工期:最少做完日，可以申请长期做 夸张染发及发型，持有健康证或者健康证回执，需要能服从企业安排。

珠海长隆旅游度假区（56岁内） 【招聘岗位】 1，绿化工：25-56岁 2，后厨帮工：25-55岁 3，餐饮服务员：18-35岁 4，客房服务员：18-48岁（工期可长期，当天安排宿舍） 【薪资待遇】17-20元/小时 平日17/元小时，法定20/小时 满300小时：次月18元/小时 满600小时：次月19元/小时 客房熟手计间：17-18元/间 【工期】2个月，可长期做 【时间】09:00-18:00左右，具体以部门排班为准 【宿舍】包吃包住，提供床上6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市 【要求】无案底，无明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需健康证（可面试后办理）。

明天需要一个客房打扫，房间小好打扫，在曼弄金湾A6栋夏都度假酒店，联系电话8

可兼职珠海长隆游乐园高达230/天包吃住需求50人免费住长隆员工宿舍环境好，床上六件套用品免费提供，包吃住【要求】男女不限18-45岁，无犯罪记录工期一：-工期二：-或者长期【招聘岗位】礼宾接待员：游客接待游客指引协助拿行李厨工部：主要负责打盒饭和后厨打杂客房部：负责客房拆床单铺床可无经验，有主管培训，岗位现场分配【工作地点】珠海长隆游乐园【工作时间】8:30-21:00（如果游客量有加班，每天工作8-11小时）【薪资待遇】按18/小时计算包吃住工资按实际出勤小时计算工资，包吃包宿舍环境好，水电平摊工期一：【珠海本地集合时间】明天10:00到珠海长隆定位集合，带上行李物品和身份证集合需要办理食品健康证入职，广东省内健康不需要重复办理自备纯黑色鞋子没有的可以在长隆宿下买珠海长隆报名方式名字：电话：年龄：珠海自到：报名微：

珠海长隆旅游度假区（56岁内） 【招聘岗位】 1，客房服务员：25-48岁 2，洗碗工：30-55岁 3，后厨帮工：25-55岁 4，餐饮服务员：18-35岁 5，绿化工：25-56岁 【薪资待遇】17-20元/小时 平日17/元小时，法定20/小时 满300小时：次月18元/小时 满600小时：次月19元/小时 客房熟手计间：17-18元/间 【工期】2个月，可长期做 【时间】09:00-18:00左右，具体以部门排班为准 【宿舍】包吃包住，提供床上6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市 【要求】无案底，无明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需健康证（可面试后办理）。

招聘：客房服务员（五险+提供食宿） 薪资：6000-7000元/月 基础做房11间，超房提成高，招聘****-***之间的性格开朗，勤快，性别不限的社会人士，月休4天+法定假期+有薪年假。有做过客房服务的熟手最佳 三班倒：08:30-17:30早班 15:00-0:00中班 23:30-08:30夜班

珠海长隆旅游度假区（56岁内） 【招聘岗位】 1，绿化工：25-56岁 2，后厨帮工：25-55岁 3，餐饮服务员：18-35岁 4，客房服务员：18-48岁（工期可长期，当天安排宿舍） 【薪资待遇】17-20元/小时 平日17/元小时，法定20/小时 满300小时：次月18元/小时 满600小时：次月19元/小时 客房熟手计间：17-18元/间 【工期】2个月，可长期做 【时间】09:00-18:00左右，具体以部门排班为准 【宿舍】包吃包住，提供床上6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市 【要求】无案底，无明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需健康证（可面试后办理）。

珠海长隆旅游度假区（56岁内） 【招聘岗位】 1，绿化工：25-56岁 2，后厨帮工：25-55岁 3，餐饮服务员：18-35岁 4，客房服务员：18-48岁（工期可长期，当天安排宿舍） 【薪资待遇】17-20元/小时 平日17/元小时，法定20/小时 满300小时：次月18元/小时 满600小时：次月19元/小时 客房熟手计间：17-18元/间 【工期】2个月，可长期做 【时间】09:00-18:00左右，具体以部门排班为准 【宿舍】包吃包住，提供床上6件套，拎包入住，公寓宿舍，热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市 【要求】无案底，无明显纹身、夸张染发，自备黑色鞋子，需健康证（可面试后办理）。