小型烧烤店运营管理人员一名 ，负责前厅接待客人，处理客人需求，做好店铺管理及运营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门工作 2.制定并落实经营计划、服务标准及成本控制方案，提升客户满意度与运营效益 3.组织员工培训与团队建设，优化人员配置，提升服务品质与执行力 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 5.开展市场调研与客户关系维护，拓展本地及周边客源渠道 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，有会所或中高端酒店管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力、抗压能力及卓越的执行力 3.熟悉酒店运营全流程，具备良好的服务意识与客户导向思维 4.具备一定本地人脉资源，能有效推动业务合作与市场拓展 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，形象气质佳

负责管理餐厅、迎客、点餐、联络等(有经验优先)

招聘岗位：饭堂主管 岗位要求：年龄30-45岁，持有效健康证，食品安全管理证书；3-5年以上食堂管理经验；精通菜品搭配、食材验收与库存管控；具备成本控制能力；熟知食品安全规范，擅长后厨人员统筹调配与团队管理。 岗位职责：负责食堂日常运营、菜单定制、人员管理；负责成本控制：严格验收食材数量与质量，优化库存周转，监督加工与出品环节减少浪费；落实卫生安全标准，保障整体出餐品质与效率。 薪资范围：8000-9000元/月+绩效考核（具体面谈）； 联系人：李小姐 孙先生 面试地点：东莞市长安镇锦厦河东二路23号东莞市味源餐饮管理有限公司

找个餐饮管理人员，懂电脑的．懂开普通发票，早：9点一2点。下午4: 30一9:点含吃饭时间，一个月三日假，4 500 －5500岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.熟练操作收银系统及办公软件，规范开具普通发票，确保财务流程准确合规 3.统筹食材验收、库存管理及成本控制，保障食品安全与运营效益 4.协调前厅与后厨工作衔接，及时处理突发状况，维护良好就餐秩序 5.落实员工培训与团队建设，营造积极向上的工作氛围 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉门店标准化运营流程 2.熟练使用电脑及常用办公软件，具备基础财务票据处理能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应早晚轮班制（早班9:00-14:00，晚班16:30-21:00），含用餐时间 5. 学历不限，有相关岗位从业经历者优先

1.学习白沙肴产品sop，门店岗位sop，以及学习白沙肴大学基础岗位知识，值班经理知识。 2.有自我要求，岗位职责，对下达的工作执行力强。 3.个人形象良好，没有不良嗜好。 4.

岗位职责：1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成3. 组织员工培训与绩效考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全5. 对接供应商与监管部门，确保食品安全、卫生合规及物料供应稳定 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，经验要求：3-5年2.学历要求：不限3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力5. 工作地点：待填写；薪资范围：待填写；行业信息：餐饮服务业

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管及以上岗位经验 6：在东莞塘厦工作过优先 7:底薪加提成无任务

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

揭阳市揭西县招砼工/打灰/浇筑、工地力工。小工9个小时为一天，240一天包吃住

揭阳市普宁市招工地小工/杂工、腻子/大白/墙漆

揭阳市普宁市招电焊班组，师傅持证上

计件薪资，，一周一结，身体健康，手脚麻利，注重卫生、爱干净。

顺心捷达招聘A2驾驶员，驾驶天然气车辆（新车新挂）。 招聘线路及人员配置： 1. 揭阳至济南线路，招聘1组2名驾驶员，4天往返，双驾配置。 2. 揭阳至天津线路，招聘1组2名驾驶员，4天往返，双驾配置。 3. 揭阳至石家庄线路，招聘1组2名驾驶员，4天往返，双驾配置。 4. 东莞至太原线路，招聘1组2人，4天往返，双驾配置。 岗位要求： - A2驾龄3年以上，年龄48周岁以内。 - 主驾需带副驾，有责任心，服从车队管理，适应长途驾驶，熟悉APP操作，能开会倒。 面试所需资料：身份证、驾驶证、货运资格证、安驾记录证明、征信正常。 考试内容：笔试（交规和机械常识）和路考（正反倒库）。 工资结算方式：保底加运行趟数提成，含时效考核和安全考核，具体可面议。 体检要求：自带体检报告，常规体检需在3甲以上医院进行，1个月以内的体检报告有效，包含血检、尿检、胸透、心电。离职需提前一个月申请。 无经验者、练手者、不符合标准者勿扰。 试车地点：东莞试车地点为顺心捷达东莞枢纽中心，揭阳试车地点为揭阳顺心捷达转运中心。 工作地址：揭阳。

福利中餐酒店招聘优秀服务员两名工资4000瓶盖公休领班一名工资4500+公休两天前厅主管一名工资4500公休两天应聘电话

本店招聘，大堂经理1名！工资面议，公休两天、电话

招聘前台接待5名（华住经验优先）客房熟手5名（新手能稳定吃苦耐劳）值班经理2名有华住经验优先工作地点：闵行区合川路3098号包吃住，节假日3倍薪资，年终奖，高温补贴，节假日福利欢迎推荐，自荐！联系电话:尚（

俊豪温德姆酒店招聘1、管事领班：1人（4000-5000）福利待遇：月休4天，包食宿，节假日福利联系电话：

【编号12860】白银库伦草原火山旅游度假区招聘前厅主管岗位：前厅主管招聘人数：一名薪资待遇：六千到八千，包吃包住，缴纳社保医保，加班补助，其他补贴，节日福利，婚假相关要求：酒店管理等相关专业，具备良好沟通、抗压及团队协作能力工作地点：锡林浩特市白银库伦草原火山旅游度假区联系电话：

方方蜜雪冰城招工18-35岁持有健康证耐心细心上进心无食宿招聘店员，店长兼职勿扰待遇面谈电话面谈需提前预约时间

招聘岗位：酒店前台（客房管家）待遇:3500-4500岗位职责:1:热情接待客人，确保提供高质量的服务体验2:负责客人的入住、退房及日常查房、催退等3.酒店前台必须要有服务意识和良好的沟通协作能力任职要求:1:具备良好的沟通技巧和服务意识2:固定招早班或者中班(每天8小时工作制，上夜班有津贴，【男女均可】必须得有C1或C2驾驶证会开小车3:具备良好的协调能力，沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗,具有亲和力;有前台经验者优先(没有经验者也可以)电话：冯先生：（）地址：登岗镇仁美村广新路15号未迟·咖啡设计HOTEL（潮汕揭阳机场旁边的酒店）备注：不要短期工、暑假工，只招长期的！

拢来食大排档诚聘服务员若干名，有经验优先，工资3500200全勤，月休2天（20周岁以上，全职）传菜员1名:工资面议厨房打荷2名，工资面议楼面经理1名，工资面议洗碗工1名，底薪4000200全勤有意者到前台面试。电话：地址：炮台镇网红夜市拢来食大排档

广东揭阳招聘酒店客房服务员，月薪超过3200元。

招聘：前厅接待薪资：3500元以上/月接待客人办理入住及退房，开具发票等。

招聘：餐饮主管薪资：4000元以上/月1、月休四天，包吃住.任职要求:1年以上餐饮主管经验

招聘岗位：酒店前台（客房管家）待遇:3500-4500岗位职责:1:热情接待客人，确保提供高质量的服务体验2:负责客人的入住、退房及日常查房、催退等3.酒店前台必须要有服务意识和良好的沟通协作能力任职要求:1:具备良好的沟通技巧和服务意识2:固定招早班或者中班(每天8小时工作制，上夜班有津贴，男生女生均可，有C1或C2驾驶证会开小车3:具备良好的协调能力，沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗,具有亲和力;有前台经验者优先(没有经验者也可以)电话：冯先生：（）地址：登岗镇仁美村广新路15号未迟·咖啡设计HOTEL（潮汕揭阳机场旁边的酒店）备注：不要短期工、暑假工，只招长期的！

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 任职要求： 1.无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.吃苦耐劳，责任心强，

普宁酒店至5日需要临时外雇做房人员4名联系电话

酒店前台接待员薪资详情薪资范围:3000-6000元/月。上班时间：8:00-16:00(轮班）发薪日期:15日年龄:18-28岁好评提成奖金补贴:全勤奖、夜补岗位职责:1.负责酒店前台宾客接待，办理入住与退房手续2.提供基础问询服务，协助客人解决住宿相关问3.负责前台区域的整洁与秩序维护4.配合完成日常收银及账务核对工作任职要求:1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件2.形象端正，服务意识强，待人礼貌热情3.具有良好的沟通能力和应变能力4.能适应轮班工作安排，责任心强。3.接受过年期间上班不请假。。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与食品安全基本规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，形象端正、亲和力佳