
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理
◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。
◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。
◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。
2.服务质量把控
◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。
◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。
◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。
3.人员管理与培训
◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。
◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。
◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。
4.行政与协作工作
◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。
◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。
◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。
二、任职要求
•学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
•能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。
•素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。
三、核心工作目标
通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本与营收,确保达成业绩目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
4. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
5.工作地点灵活,能适应轮班制及节假日在岗安排
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。
2、负责责任区域内的卫生检查。
3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。
4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。
5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。
6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。
7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。
8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。
9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。
10、协调好其他关联部门,以便工作进展。
11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。
12、执行经理安排的其他工作。
餐饮主管
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅;
2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐;
3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准;
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备;
5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求;
2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务;
3.能够在快节奏环境中保持高效工作;
4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理;
5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
火锅店前厅领班,主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.为客户提供优质的就餐体验,确保服务质量;
2.熟练掌握菜单,向客户准确传达菜品及饮料选择;
3.有效处理客户咨询,并解决客户遇到的问题;
4.保持工作区域清洁,确保符合卫生标准;5.保持良好的工作状态,与客户进行有效沟通。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效沟通;
2.能在快节奏环境中保持高效工作;
3.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务
4.有责任心,能够遵守餐厅规章制度;
5.保持工作热情,愿意接受新挑战。
B2社保
急聘:B本以上黄牌依维柯驾驶员
(可上社保)
1. 负责驾驶B本以上黄牌依维柯进行货物配送
2. 确保配送货物安全、及时送达指定地点(自装自卸)
3. 做好车辆日常维护与清洁工作
任职要求
1. B本以上驾驶证,持黄牌依维柯驾驶资格
2. 熟悉北京市内路况,具备良好驾驶技术
3. 有大件货物配送经验者优先(京东顺丰配送员优先)
工作时间
8:20 - 配送完成
联系人:郑女士 或直接联系我
(平谷马坊)
服务员餐饮收银传菜员
佰宏酒店. 诚意招聘
前厅管理
年龄25岁一45岁
工资6000+
前厅收银员
年龄18 -50岁
工资:4000+
服务员
年龄:18—55岁
工资:3600+
传菜员
年龄18—50岁
工资:3600+
包吃包住,每月带薪休假三天;节假日福利!
联系人:董姐
电话:
工作地点:张店西五路北首市政府三宿舍院内
北京门头沟区酒店经理薪资福利:7000-10000元/月工作地址:何各庄中街
7000-10000元/月
酒店经理月结
酒店经理
薪资福利:7000 - 10000元/月
工作地址:北京市门头沟区何各庄中街
酒店经理月结
招聘:酒店主管
薪资:4000以上
公司:南康区蓉城家苑家具销售部
招聘人数:不限
工作经验:不限
学历要求:不限
工作时间:
职位描述:月休3天 厂里包吃不包住 要有初级会计证 会成本核算 有家具厂工作经验优先
工作地址:地址:赣州市南康区镜坝家具产业园200亩隔壁欧润智园区瑞居豪庭家具
酒店经理酒店前台
饭店酒店诚.聘
诚.聘
酒店经理1名,工.资4000-7000
酒店前台5名 工.资.3200+绩.效
上一.休.一
房嫂3名 工.资面议
媒.体.运.营1名
在社.交.媒.体平台(如微..信、抖..音、小..红..书)运营工作内容:负责店铺社.交.媒.体.账号的日常内容拍摄发布和维护。
应聘电话:杨女士
酒店前台接待1名
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度
熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据
餐饮收银
平谷城区招聘
经理1名
服务员6名,
服务生3名,
主管2名
收银员1名,
宿舍住楼房,洗漱方便,月休3天,每月15号开支,要求服从管理有团队精神能吃苦累劳。电话林
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餐厅领班
公司直聘
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杂工3人,3800-4000
会电脑的前厅主管一人,,30岁以下,服务热情。共同能力强,工资6500/7000面试后可议。联系电话陈厨
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平谷区大堂经理诚聘4000一月在线招聘信息,主要招聘平谷酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。