火锅店前厅领班，主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1．为客户提供优质的就餐体验，确保服务质量；
2．熟练掌握菜单，向客户准确传达菜品及饮料选择；
3．有效处理客户咨询，并解决客户遇到的问题；
4．保持工作区域清洁，确保符合卫生标准；5．保持良好的工作状态，与客户进行有效沟通。
任职要求：
1．具备出色的沟通能力和服务意识，能够与客户进行有效沟通；
2．能在快节奏环境中保持高效工作；
3．具有团队合作精神，能与同事协作完成任务
4．有责任心，能够遵守餐厅规章制度；
5．保持工作热情，愿意接受新挑战。
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答：
1：员工住宿是楼房。
2：每天三餐，每顿两荤一素一汤，随便吃，不限量。
3：每天工作8.5个小时左右。
4：不需要预约，随时面试，合格后当天安排住宿！
5：每月26号保证发工资，从来不拖欠。
6：知名连锁餐饮，大型培训学校帮助提高，晋升空间广阔。
企业【用人原则】：
1. 英雄不问出处，不看背景，只看实力。
2. 不唯上，不唯书，只唯实。
3. 敬业勤奋，务实向上。
在这里，
奋战的不仅仅是一份工作，而是一份事业。
只要你对工作，
足够热爱，足够用心，足够敬业，大鸭梨必将助你成就人生目标！
公司人员聘用秉承原则：
能者上，平者让，庸者下。
公司在人才建设中坚持：
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】：
1. 不敬业，缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起！态度决定一切，我必全力以赴！
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1：环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2：资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3：完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4：奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5：完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6：具备体育特长,或者文艺特长的优先录用，直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1：服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水，菜品，售卡等提成多样化。
2：领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3：经理助理（领班）底薪:5500—7000元/月，一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强，作为储备干部培养。
4：服务经理（主管）底薪：6000—7500元/月，2年以上的同岗位从业经验。情商高，智商高，有培养的空间。
5：前厅经理底薪：8000—12000元/月，3年以上对标单位同岗位的从业经验，有年底奖金分红，是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房，24小时热水，每周休息一天,半年有三天年假，一年有六天年假，不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约，合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭，家常菜，餐饮行业，连锁优质品牌。地理位置优越，可承接婚宴包桌等。晋升渠道，广阔。
北京朝阳区日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先
4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
挡车工20人以上月结
1669 911101A 北京金鹰羊绒制衣有限公司 挡车工 60 普通中学 月薪(元):2540-2540 责任心强，细心，不马虎，重视质量，能吃苦耐劳，遵守厂规，不迟到早退，服从车间管理。 石幼军 北京市平谷区东高村镇大旺务西路13号 平谷区
出租车司机20人以上月结
1664 911101J 北京万泉缘出租汽车有限责任公司 网约出租车司机 70 职业高中 月薪(元):2540-2540 网络预约出租汽车驾驶员证，网络预约出租汽车运输证，熟悉本地道路，能适应长时间开车，文明用语，服务规范，不拒载，不议价，不绕路，保持车内干净无异味，有服务意识，态度温和，能妥善处理乘客的问题。 薛春生 北京市平谷区东高村镇南宅村友谊路2号 平谷区
电工维修设备3-5人月结电工证
1635 911101Q 北京鑫洁森物业管理有限公司 电工 3 职业高中 月薪(元):4200-4200 "1.能吃苦耐劳，忠诚老实，平谷城区附近居住；
2.必须持有电工证，熟悉配电、变电安全操作规程；
3.运用专业知识，技能完成维修保养任务；
4.具有良好的操作能力，执行能力和团队合作精神；
5.办公区域内综合维修；
6.每日巡视设备，及保养；
7.对当班期间发生的问题及时上报处理；
8.按质按量完成领导安排的其他工作。" 李爱晶 北京市平谷区府前街8号2 平谷区
北京平谷区149291110117MA01YM1L1B紫兴园（北京）食品科技有限公司铲车/
6000-10000元/月
叉车工6-10人月结
1492 91110117MA01YM1L1B 紫兴园（北京）食品科技有限公司 铲车/叉车工 6 中等专科 月薪(元):6000-10000 持叉车证、高位叉额外补助 杨女士 北京市平谷区中关村科技园区平谷园平和街7号院3号 平谷区
搬运工工厂搬运工
1443 91110000741567725K 北京千喜鹤食品有限公司 搬运工 7 月薪(元):5000-8000 吃苦耐劳. 孙经理 北京市平谷区兴谷开发区13号院 顺义区
内蒙古巴彦淖尔盟**岗位名称**：前厅副经理**招工信息**：招1人，月薪5500-700
5500-7000元/月
酒店经理1-2人月结
**岗位名称**：前厅副经理
**招工信息**：招1人，月薪5500-7000元。福利待遇同上。
**地址**：乌拉特中旗雲景国际酒店
**电话号码**：
酒店经理1-2人月结
酒店住宿主管 | 大汗行宫景区 | 河北省承德市丰宁自治县大滩镇京北第一草原 | 1名 | 薪资面议 |
上海普陀区招聘：大堂经理
服务员大堂经理
招聘：大堂经理
<div>招聘职位:大堂经理<br/>招聘人数:1名<br/>工资待遇:8000元/月<br/>工作地点:普陀金沙江路地铁站<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
服务员酒店经理酒店前台
桔子水晶诚聘
值班经理1名
前台服务大使1名
（所有岗位有经验者优先）
福利待遇：
节假日三薪、一日三餐、住宿环境好
值班经理要求有华住经验男女不限
前台身高1.6以上形象好，善于沟通，热情踏实善良 有责任心 。
工资底薪+提成+年终奖+奖励补助+夜班补贴+节假日三薪+晋升空间
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门店位置: 丰台七里庄
☎:
服务员
招聘
楼层服务员 1名
薪资：3000元-3200元/月
1. 了解当日的住房率、VIP及所管区域的常住客情况。
2.按要求清洁客房以及公区，确保所清洁辖区卫生及客用品配备要求达到酒店标准。
3.及时清洁退房，保证可售房的及时供给。
前台接待（实习生）2名
薪资：3000元/月（）
1、年龄：18周岁以上
2、要求：形象气质好，可以做到10月底的优先考虑。
联系电话： （同）
公司福利：，提供食宿
工作地址：北京市平谷区金海湖
餐饮主管
岗位：主管
薪资： 6000-7000元/月
职责： 负责店面运营、人员管理及排班，确保出品与服务标准。
要求： 有餐饮管理经验，执行力强，能适应快节奏工作。
福利： 包吃/餐补、绩效奖金、月休3天。
电话： 微信同号
餐饮主管
底薪
5500+房补800元＋绩效奖金
月休四天，
晋升通道
根据工作表现可以涨工资升职，经理，店长有专业餐饮管理培训课程等
工作时间：
11:00-14:30
17:00-22:30
餐饮主管
招聘前厅经理，主管，服务员
在园区里面，简单工作不对外，工作时长短，周六日园区非工作日，值班没工作量，节假日休息。
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力，管理协调能力且情绪稳定，能协助经理管理餐厅的日常运营工作，确保餐厅的顺利运营，确保客户的满意度和服务品质，以及员工的规范培训。
前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理现场客户投诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象
5.组织员工培训与考核，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围
任职要求：
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理意识
3.形象端正，服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限，有相关管理经验者优先
5.持有健康证，无不良从业记录
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本与营收，确保达成业绩目标
3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体专业素养与执行力
4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，经验要求：3年以上连锁店工作经验
2. 学历要求：不限
3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及团队管理方法
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
5. 持有健康证，无食品行业从业限制记录
餐饮主管
具备餐饮主管 1-3 年 工作经验，协助店长管理门店日常运营管理，店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 30-40 岁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平谷区大堂经理招聘5500一月在线招聘信息，主要招聘平谷酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
